Что делать, если не знаешь какую профессию выбрать и тесты на профориентацию не помогают? Как вы выбрали свою профессию?

Выбрать свою профессию бывает не просто, ведь с каждым годом на рынке появляются новые профессии и порой трудно остановить свой выбор на одно из них. Но есть общие рекомендации, которые помогут вам определиться с нужным направлением:

Учитывайте свои интересы

Представьте работу своей мечты. Существует старая поговорка: «Если вы пытаетесь выбрать профессию, нужно подумать о том, чтобы вы делали, если бы вам не нужно было работать».

Учитывайте собственные увлечения. Проанализируйте те предметы, которые вам нравились в школе.

Проанализируйте свои умения

Подумайте, в каких сферах деятельности вы преуспевали в школе. Какие предметы давались вам легко? Подумайте, что вам легко дается, в каких занятиях вы действительно хороши.

Проанализируйте свои навыки межличностного общения.

Если вы не уверены в своих достижениях, спросите об этом у окружающих. Иногда нам трудно увидеть те сферы жизни, в которых мы преуспеваем.

Проанализируйте свое сегодняшнее положение

Проанализируйте свои способности. Если вы хотите быть счастливым, занимаясь любимым делом, вам нужно очень хорошо осознавать свои желания и увлечения.

Проанализируйте свое финансовое положение. Овладение или перемена профессии может зависеть от финансовой ситуации. Изучите возможные варианты обучения с минимальными затратами: государственные программы помощи, получение стипендий, грантов и профессионального обучения.

Подумайте, какое образование требуется для желаемой профессии, поговорите с консультантом по вопросам карьеры, чтобы выяснить, какие профессиональные возможности вам доступны.

Планируйте свое будущее

Подумайте, какими профессиями вы можете овладеть с легкостью. Какие перемены в карьере доступны вам? Если ваши возможности ограничены, выберите профессию, которую легко освоить.

Проанализируйте вашу будущую финансовую стабильность. Определите сколько вам нужно будет зарабатывать денег, чтобы обеспечить себя и свою семью.

Проанализируйте, насколько стабильной является ваша будущая профессия. Рынок труда достаточно неустойчив, поскольку у нашего общества потребности меняются в разные периоды времени.

При выборе профессии используйте формулу выбора профессии «Хочу — Могу — Надо»

ХОЧУ — это ваши желания, интересы и склонности.

ХОЧУ отвечает на вопросы «Нужно ли это мне?», «Хочу ли я заниматься этим в будущем?», «Нравится ли мне эта профессия?», «Соответствует ли она моим интересам?», «Соответствует ли эта профессия моим жизненным планам?» и т.д.

При выборе профессии отталкивайтесь от своих желаний. Не слушайте других, но ищите свою мотивацию. Конечно это сложный вопрос для самостоятельного решения, но от него зависит многое, поэтому стоит приложить максимум усилий.

МОГУ — ваши таланты, способности к тому или иному виду деятельности.

Вторая ступенька самоанализа — поиск того, что у тебя хорошо получается делать.

МОГУ заставляет задуматься о том, насколько профессия соответствует вашим способностям, чертам характера, психологическим склонностям, темпераменту, а также состоянию здоровья, достаточно ли ваших знаний и навыков для того, чтобы обучиться этой профессии и др.

НАДО – это полезность профессии, востребованность на рынке труда.

НАДО отвечает на вопросы: «Пользуется ли данная профессия спросом на рынке труда, перспективна ли она?», «Каковы шансы устроиться на работу после окончания учебного заведения?», «Как оплачивается эта работа?» и т.п.

Используйте эту формулу при выборе профессии и работы. Идеальна та профессия, которая соответствует всем трем параметрам.

Выбрать подходящую профессию и не жалеть об этом — Офтоп на vc.ru

Конспект материала автора блога Wait But Why Тима Урбана о трудностях карьерного пути и том, стоит ли рисковать, меняя работу.

{«id»:37370,»url»:»https:\/\/vc.ru\/flood\/37370-pickupacareer»,»title»:»\u0412\u044b\u0431\u0440\u0430\u0442\u044c \u043f\u043e\u0434\u0445\u043e\u0434\u044f\u0449\u0443\u044e \u043f\u0440\u043e\u0444\u0435\u0441\u0441\u0438\u044e \u0438 \u043d\u0435 \u0436\u0430\u043b\u0435\u0442\u044c \u043e\u0431 \u044d\u0442\u043e\u043c»,»services»:{«facebook»:{«url»:»https:\/\/www.facebook.com\/sharer\/sharer.php?u=https:\/\/vc.ru\/flood\/37370-pickupacareer»,»short_name»:»FB»,»title»:»Facebook»,»width»:600,»height»:450},»vkontakte»:{«url»:»https:\/\/vk.com\/share.php?url=https:\/\/vc.ru\/flood\/37370-pickupacareer&title=\u0412\u044b\u0431\u0440\u0430\u0442\u044c \u043f\u043e\u0434\u0445\u043e\u0434\u044f\u0449\u0443\u044e \u043f\u0440\u043e\u0444\u0435\u0441\u0441\u0438\u044e \u0438 \u043d\u0435 \u0436\u0430\u043b\u0435\u0442\u044c \u043e\u0431 \u044d\u0442\u043e\u043c»,»short_name»:»VK»,»title»:»\u0412\u041a\u043e\u043d\u0442\u0430\u043a\u0442\u0435″,»width»:600,»height»:450},»twitter»:{«url»:»https:\/\/twitter.com\/intent\/tweet?url=https:\/\/vc.ru\/flood\/37370-pickupacareer&text=\u0412\u044b\u0431\u0440\u0430\u0442\u044c \u043f\u043e\u0434\u0445\u043e\u0434\u044f\u0449\u0443\u044e \u043f\u0440\u043e\u0444\u0435\u0441\u0441\u0438\u044e \u0438 \u043d\u0435 \u0436\u0430\u043b\u0435\u0442\u044c \u043e\u0431 \u044d\u0442\u043e\u043c»,»short_name»:»TW»,»title»:»Twitter»,»width»:600,»height»:450},»telegram»:{«url»:»tg:\/\/msg_url?url=https:\/\/vc.ru\/flood\/37370-pickupacareer&text=\u0412\u044b\u0431\u0440\u0430\u0442\u044c \u043f\u043e\u0434\u0445\u043e\u0434\u044f\u0449\u0443\u044e \u043f\u0440\u043e\u0444\u0435\u0441\u0441\u0438\u044e \u0438 \u043d\u0435 \u0436\u0430\u043b\u0435\u0442\u044c \u043e\u0431 \u044d\u0442\u043e\u043c»,»short_name»:»TG»,»title»:»Telegram»,»width»:600,»height»:450},»odnoklassniki»:{«url»:»http:\/\/connect.ok.ru\/dk?st.cmd=WidgetSharePreview&service=odnoklassniki&st.shareUrl=https:\/\/vc.ru\/flood\/37370-pickupacareer»,»short_name»:»OK»,»title»:»\u041e\u0434\u043d\u043e\u043a\u043b\u0430\u0441\u0441\u043d\u0438\u043a\u0438″,»width»:600,»height»:450},»email»:{«url»:»mailto:?subject=\u0412\u044b\u0431\u0440\u0430\u0442\u044c \u043f\u043e\u0434\u0445\u043e\u0434\u044f\u0449\u0443\u044e \u043f\u0440\u043e\u0444\u0435\u0441\u0441\u0438\u044e \u0438 \u043d\u0435 \u0436\u0430\u043b\u0435\u0442\u044c \u043e\u0431 \u044d\u0442\u043e\u043c&body=https:\/\/vc.ru\/flood\/37370-pickupacareer»,»short_name»:»Email»,»title»:»\u041e\u0442\u043f\u0440\u0430\u0432\u0438\u0442\u044c \u043d\u0430 \u043f\u043e\u0447\u0442\u0443″,»width»:600,»height»:450}},»isFavorited»:false,»embed»:»»}

49 346 просмотров

Когда дело доходит до выбора профессии, общество чуть ли не навязывает нам своё мнение, без конца подсказывая, к чему следует стремиться и какие у нас есть возможности, размышляет Урбан. При этом оно больше напоминает дядюшку, который ничего не смыслит в том, о чём говорит. И если болтовню пресловутого родственника мы пропускаем мимо ушей, то в случае с обществом всё ровно наоборот. Очень странно.

Этот текст был написан с целью не дать совет, а скорее представить некую структуру, призванную помочь принять верное решение и разобраться в себе. Только вы можете понять, что лучше для вас, заявляет Тим Урбан.

Жизненный путь как течение реки

Детство для большинства из нас — словно река, в которой мы барахтаемся, как маленькие рыбёшки.

Мы не выбирали реку, в которую попали, а как бы очнулись в ней, заодно обнаружив, что родители, общество и обстоятельства уже подготовили для нас определённый путь. Нам объясняют, какие в реке заведены правила, в каком направлении следует плыть. Наше дело — добиться успеха на выбранном за нас пути.

Постепенно река вытекает в пруд под названием колледж. Здесь наш голос уже имеет хоть какое-то значение

В пруду мы ощущаем себя немного свободнее и аккуратно глядим в сторону берега — туда, где начинается реальный мир, где мы проведём остаток жизни. При этом нас наполняют смешанные чувства.

И вот через 22 года после пробуждения в бурной реке нас выбрасывает на берег, и мир говорит нам: «Давай, сделай из своей жизни что-то стоящее».

Есть лишь одна проблема — ты почти ничего не умеешь и не знаешь.

Ещё перед осознанием собственного бессилия ты ловишь себя на мысли: надо же, заданный кем-то путь окончен. До сих пор в твоей жизни присутствовал некий директор, принимающий все серьёзные решения, пишет автор. Тебе же оставалось, скажем, быть хорошим студентом и не заморачиваться. Теперь же ты должен отвечать и на самые сложные вопросы вроде «Кто я?» или «Куда мне податься?»

Всю свою жизнь ты только и делал, что учился, а научиться управлять собственной жизнью так и не довелось. Никто не решит за тебя, чем заниматься. Заканчивая университет, мы остаёмся один на один с миром и не знаем, что делать дальше, ведь теперь мы сами за себя в ответе.

Проходит какое-то время, и жизнь подходит к концу. Тогда, обернувшись, можно увидеть её со стороны.

Учёные, изучающие пожилых людей и их отношение к жизни, заметили, что обычно старики о многом сожалеют. Тим Урбан считает: эмоции такого рода уходят корнями в детство — большинство из нас просто не научилось прокладывать собственный путь. Многие не могут разобраться с собственной жизнью будучи взрослыми, и на пороге смерти они, оглядываясь назад, понимают, что жизнь прошла бессмысленно.

Давайте же выясним, призывает Урбан, где мы находимся сейчас, куда мы идём, и убедимся, что наш путь полон смысла.

Снова о поваре и шефе

Какое-то время назад Тим Урбан опубликовал колонку о двух типах мышления — мышлении от первых принципов и мышлении по аналогии — о шефе и поваре.

Мышление от первых принципов — мышление учёного. Пользуясь набором общих фактов и наблюдений, вы находите какое-то решение, так же как шеф, располагая лишь сырыми ингредиентами, придумывает новый рецепт.

Другой тип мышления, мышление по аналогии, задействуется, когда мы видим, как что-то делали до нас, и делаем так же, добавляя, возможно, немного от себя. Так работает повар, готовящий по рецепту.

Шеф и повар находятся на противоположных концах спектра. Принятие любого решения так или иначе сводится к этим двум типам мышления.

Мыслить как шеф — невероятно трудно, ведь поиск хорошего рецепта подразумевает множество проб и ошибок. Быть поваром гораздо проще и порой даже оправдано. Если вам не так важен, скажем, стиль одежды, можно посмотреть на других и одеваться так же.

Однако есть куда более важные стороны жизни, считает автор, где решения необходимо принимать самостоятельно, ни на кого не оглядываясь. Выбор профессии попадёт в этот список. Ниже три причины, почему.

Время. На сегодня средняя продолжительность жизни человека составляет 750 тысяч часов. На детство приходится около 175 тысяч часов, ещё 325 тысяч уходит на поддержание жизнедеятельности: сон, еду, спорт и прочее. Остаётся 250 тысяч часов «сознательной взрослой жизни», из которых от 50 до 150 тысяч займёт карьера.

Качество жизни. Работа напрямую влияет на наш досуг. Кроме того, выбранная профессия зачастую определяет место, где вы живёте, вашу мобильность, а в редких случаях и семейного партнёра. Карьера, которую избрал человек, становится важной частью его идентичности (об этом мы ещё поговорим).

Значение. От того, в какое русло вы направите свою энергию, зависит и след, который вы оставите в истории. Всё в ваших руках. Поэтому к выбору профессии стоит подойти со всей ответственностью, мысля как шеф.

Карта карьеры

На определённом этапе жизни где-то у вас в голове появится карта карьеры. Её обладателей можно разбить на три группы.

У кого-то на карте будет нарисован большой, вызывающий смятение знак вопроса.

Такие люди не знают, куда податься. Им говорят: занимайтесь тем, к чему лежит душа, но они не чувствуют, что увлечены чем-то так сильно.

Другие видят на карте карьеры яркую стрелку, указывающую в одну сторону, однако сами идут в противоположном направлении, мучаясь от одной самых распространённых причин человеческого страдания — в глубине души они сознают, что ошиблись с выбором профессии.

Третья группа — везунчики, они твёрдо знают, чем хотят заниматься, и верят, что двигаются в правильном направлении. Но даже им стоит сделать паузу и спросить себя: «А кто нарисовал эту стрелку? Я или кто-то другой?»

Теперь отложите карту карьеры в сторону, подальше от глаз — она понадобится нам позже. Настало время заглянуть внутрь своего сознания и подумать о профессии, отбросив все прежние размышления от первых принципов.

В рассказе о шефе и поваре Урбан набросал нехитрую схему, описывающую, как шефы принимают самые важные решения. В её основе — простая диаграмма Венна. Первая часть диаграммы — рамка желаний, в ней заключены профессии, которыми хотелось бы заниматься.

Вторая часть диаграммы — рамка возможностей, в неё входят потенциально достижимые занятия. Критериями отбора здесь служат ваш потенциал и то, насколько сложно добиться успеха в выбранной области.

На пересечении сосредоточены оптимальные варианты, из которых можно выбирать. Назовём эту область омутом выбора.

Довольно просто. На деле же заполнять эти рамки должным образом не так легко, как кажется. Чтобы разобраться в хитросплетениях собственных желаний, обратимся к подсознанию.

Часть первая: рамка желаний

Наш внутренний мир противоречив, одни мотивации не уживаются с другими, различные стремления тянут в разные стороны. Движение к одной цели подразумевает отдаление от другой. Поэтому заполнение рамки желаний превращается в самую настоящую игру в поддавки. Чтобы разобраться в содержимом рамки желаний, нужно подумать, чего вы ждёте от будущей (или нынешней) профессии.

К счастью, у каждого есть помощник — жаждущий осьминог, о щупальцах которого мы и поговорим.

Первое, что стоит иметь в виду — разные ваши желания облюбовали отдельные щупальца, которые часто не ладят между собой.

Да, жаждущий осьминог устроен очень сложно. Никому за всё время не удалось удовлетворить его целиком. Каждое его щупальце живёт своей жизнью, время от времени помогая или досаждая другому. У обычного осьминога щупалец восемь, но у нашего будет пять.

Щупальце личных желаний представляет собой отражение индивидуальности, ценностей и несёт на себе груз одной из главных потребностей — потребности в самореализации.

Всё, что зреет и зрело в нас, располагается где-то на этом щупальце: детские мечты, подростковый идеализм и тайные надежды семнадцатилетнего школьника. Каждая его часть не упустит возможности сделать нам больно, если мы не выполним его требований.

Вишенкой на торте может стать страх смерти: вдруг я не оставлю после себя никакой след, не стану великим. Щупальце личных желаний, постоянно требуя чего-то нового, хорошо демонстрирует, почему миллиардеры не валяются целыми днями на пляже.

Нередко мы пытаемся не замечать это щупальце, так как на нём располагаются самые неприятные желания и страхи. Кроме того, щупальце личных желаний нередко сдаётся под напором других щупалец, оставляя нас глубоко несчастными.

На общественном щупальце располагаются наши самые примитивные, животные черты, поэтому неудивительно, что здесь водится множество странных существ. Тут можно наткнуться на мамонта, до глубины души озабоченного мнением других о себе. Он стремится казаться хорошим и в то же время боится неодобрения.

Где-то здесь устроилось и наше ненасытное эго — просто хорошо выглядеть в глазах окружающих ему недостаточно, оно жаждет всеобщего обожания.

Неподалёку заседает маленький судья, который просто взрывается от злости, когда с нами обходятся несправедливо. Тут же прыгает милый пёсик, который сделает всё, чтобы угодить хозяину; только вот хозяин этой собачки не вы, а человек, имеющий над вами эмоциональную власть; пытаясь его ублажить, вы ненароком можете посвятить ему всю свою жизнь.

Щупальце отношения к жизни озабочено тем, чтобы наша жизнь была максимально насыщенной и роскошной. Проблема, однако, заключается в том, что одна часть, скажем, просто не хочет ничего делать, а другая бегает как заведённая в попытках добиться успеха и обеспечить себе комфортную жизнь.

Для щупальца морали все остальные щупальца — отвратительные эгоисты, потакающие собственным желаниям. Пока они рассуждают на тему того, что бы вы сделали со своей жизнью, будь у вас миллиард долларов, щупальце морали думает о том, что бы вы сделали, потратив этот миллиард на других. Оно видит, сколько в мире несправедливости, сколько людей заслуживают лучшей жизни не меньше вас.

Другие щупальца считают щупальце морали совершенно невыносимым. Они просто не понимают, зачем тратить своё время и силы на помощь другим, хотя сами охотно принимают помощь.

Щупальце рациональности напоминает вам: за квартиру нужно заплатить 31 числа, и денег явно не хватает. Это щупальце также замечает, что вы в стремлении продемонстрировать свою щедрость купили всей компании выпивку и выбрали квартиру не по карману. К тому же ваш приятель, которому вы одолжили денег на бизнес, не спешит возвращать долг. И хотя щупальце морали вполне довольно, щупальце рациональности понимает: эта сумма сейчас была бы очень кстати.

Это щупальце старается не оставить нас без крошки хлеба во рту и крыши над головой, остальное для него не так важно. Ему приходится нелегко, ведь, скажем, с повышением зарплаты щупальце отношения к жизни наверняка захочет квартирку получше. В случае чего щупальце рациональности запросто попросило бы денег у богатого родственника, но щупальце личности слишком гордое, чтобы просить.

Анализируя осьминога

Вернёмся к рамке желаний. Размышляя о целях нашей карьеры, сопутствующих ей страхах и надеждах, мы нередко обращаемся к самым очевидным своим желаниям. И только углубившись в подсознание, мы сможем убедиться: наши истинные желания порой спрятаны очень глубоко. Запасёмся терпением и начнём.

Наше подсознание чем-то напоминает подвал, где хранится ворох вещей. Как и в любом подвале, там может быть темно. Свет включается лишь в том случае, когда вы крепко хватаете желание и анализируете его.

Если у вас в голове уже сложился определённый карьерный путь, проанализируйте его. Какие щупальца тянутся к нему, какие их части? Если же вы пока не занимаетесь тем, чем хотели бы, подумайте, почему. Если причиной всему страх, постарайтесь понять, от какого щупальца он исходит: боитесь ли вы нестабильной жизни, перемен, провала, в случае которого вас засмеют?

В равной степени подумайте о том, чего вы действительно хотите. Если вы, скажем, хотите разбогатеть, найдите причину этого стремления. Хотите ли вы просто казаться крутым или чувствовать себя в безопасности, потому что в детстве семье постоянно не хватало денег?

Ответы на эти вопросы кроются где-то на щупальцах вашего осьминога. Проводя такую работу, вы мало-помалу включаете свет в подвале своего сознания.

Вы также сможете понять, какие желания внутри вас говорят громче остальных и какие имеют наибольший вес в принятии решений. Довольно быстро начнёт выстраиваться иерархия. Кроме того, вы осознаете, какие желания оставались в стороне, хотя и кричали во всё горло, а какие ушли в небытие, потому что занимают слишком низкое место в иерархии.

В поисках самозванцев

Мы взяли хороший темп, но пока находимся лишь в начале пути. Более-менее познакомившись с осьминогом, можно начать реальную работу, которая перенесёт нас ещё глубже в подсознание.

Вера, ценности и страхи не берутся из ниоткуда; так или иначе они — продукт нашего мышления (которое, как мы помним, сводится к двум типам). Теперь же следует выяснить, являются ли ваши желания (страхи и прочее) самостоятельно осознанными, или же кто-то, замаскированный под вас, подложил их в ваше сознание.

Поиграем в почемучку. Спросите себя: «Почему я этого хочу?» Ответом будет причина или «потому что». Затем спросите себя, почему именно эта причина заставляет вас желать того, чего вы желаете. Задавая подобные вопросы, вы придёте к одному из двух выводов.

• Ваше желание развилось благодаря независимому мышлению. Выходит, это действительно ваше желание. Можете гордиться собой.
• Причина вашего желания кроется в том, что кто-то, скажем, родители, внушил его вам. Тут вас, к сожалению, обвели вокруг пальца.

Иногда ваши стремления — сумма стремлений людей из вашего окружения

А порой желания продиктованы вами же, но ребёнком (вспомните, насколько искренни дети)

Допрос самого себя — дело нелёгкое. Но всё же заняться им стоит: как иначе понять, что вы — тот, кто может и должен решать, чего он хочет, а чего нет. Не мама, не семилетний вы, не друзья и даже не общество, только вы.

Никто не утверждает, что жить, руководствуясь словами мудрых родителей или, предположим, какого-то знаменитого философа, неправильно. Не стоит выносить за скобки влияние других, ведь оно составляет существенную часть нашей жизни, считает Урбан. Важно иметь в виду, воспринимаете ли вы слова, сказанные другими, своим собственным «я» или же кем-то, кто лишь притворяется вами?

Все допускают такую ошибку, и её под силу исправить. Сознание — податливая штука, стоит только приложить немного усилий и навести порядок, выгнав лишних жильцов. Даже маму с папой. У вас своя голова на плечах, и вам можно делать с ней всё что угодно.

Оранжевая линия показывает, кто вы есть на самом деле

Падение со скалы наивной самоуверенности (высшая точка синей кривой) никогда не было лёгким, но останавливаться у края, боясь боли падения, не лучший выход. Стоит помнить, что мудрость коррелирует с истинным положением дел — постарайтесь держаться как можно ближе к оранжевой линии. Зачастую те, кто остановился у самого обрыва, высмеивают тех, кто сделал шаг в пропасть. Не стоит обращать на них внимания, они совершенно не понимают, как работает самопознание.

Карабкаясь вверх по оранжевой линии, узнавая себя, вы медленно, но верно начнёте заполнять щупальца осьминога ценностями и желаниями, к которым пришли самостоятельно.

Но что же происходит с теми порывами, которые мы отбросили из-за самозванцев, когда-то навязавших нам своё мнение? Они прячутся настолько глубоко, что до них почти не достать. Почти. Они заперты в тюрьме отрицания. Впрочем, туда попадают и те наши стороны, от которых нам становится не по себе. О существовании этого места многие даже не догадываются.

Добро пожаловать в тюрьму отрицания. Вас, однако, вообще не должно здесь быть

Поищите желания, связанные с карьерой, — кто-то, блуждая по тёмным коридорам, осознает, что давным-давно хотел стать учителем, а кто-то обнаружит подавленное стремление к славе.

Не все части настоящего себя видны в тюрьме отрицания, там довольно темно. Но, освободив место на щупальцах осьминога, вы, скорее всего, возбудите их выход на поверхность.

Выстраивая иерархию

Наводя ревизию в жаждущем осьминоге, вы так или иначе затронете иерархию ваших желаний. В равной степени важно не только разобраться, чего вы хотите, но и расставить всё по местам. Помните: у любого желания есть сопутствующий ему страх. Кроме того, и об этом мы уже говорили — у любого желания есть причина.

Зафиксировав в голове все эти аспекты, подумайте, какую иерархию они образуют. Затем спросите себя, кто выстроил их в такой порядок: вы или кто-то другой?

При этом необходим компромисс между тем, что важно, и тем, кто вы есть на самом деле: не стоит отдавать предпочтение лишь благородным сторонам своего «я», взгляните и на тёмные его стороны (где будет проходить линия демаркации, зависит от вас). Требуется определённая мудрость, чтобы понять, какие не самые хорошие стороны себя принимать, а какие отвергать.

В итоге получится нечто подобное:

В миску наверху попадают лишь самые важные желания, ради которых вы готовы на всё, даже отбросить все остальные. Учтите, что положив в неё слишком много, вы лишите её значения.

На верхней полке в большинстве своём располагаются те предпочтения, которыми вы будете руководствоваться при выборе профессии. Эта полка тоже не терпит бардака.

На средней полке разместятся стороны, которые вы недолюбливаете.

Самая большая часть придётся на нижнюю полку, организуя её, повторяйте про себя: «Эти желания остаются в стороне, так как сейчас есть что-то более важное. К ним я ещё вернусь, и они, возможно, окажутся на полке выше».

В мусорной корзине оказываются те качества и страхи, которые вы совершенно не принимаете, которые не дают вам достичь поставленной цели. Добрая часть внутренних конфликтов берёт начало в мусорной корзине, поэтому за ней нужно следить. Помните: только вам решать, что поместить в мусорную корзину, ведь только вы видите всю картину целиком.

После наведения порядка на полках не бойтесь что-то менять — только практика покажет, не ошиблись ли вы в своих рассуждениях.

Итак, с желаниями мы определились. Настало время разобраться с рамкой возможностей.

Часть вторая: рамка возможностей

Рамка возможностей описывает восприятие того, чем вы могли бы заниматься, поэтому главной задачей здесь станет подведение своего восприятия себя к тому, что вы действительно из себя представляете.

Когда речь заходит о выборе профессии, мы имеем дело с двумя группами представлений: представлениями о мире и о собственном потенциале. Чтобы та или иная профессия прошла отбор в рамку возможностей, ваш потенциал в выбранной области должен соответствовать тому, насколько сложно в ней добиться успеха. И едва ли мы можем трезво оценить любую из этих позиций. И вот почему.

Мы привыкли делить все профессии на два блока. В первый блок входят те профессии, назовём их традиционными, где путь к успеху вполне предсказуем: учитель, врач или юрист. Если ты достаточно умён и напорист, то рано или поздно получишь свою минуты славы.

Есть занятия более непредсказуемые, такие как работа художником, политика или бизнес, они составляют второй блок. Путь к успеху, как нам кажется, здесь зависит или от удачи, или от врождённого таланта. Что ж, вполне здравые рассуждения, только если вы мыслите старыми категориями, полагаясь на мнение большинства.

Нынешний мир меняется так быстро, что общественное мнение устаревает, едва сформировавшись. И всё-таки мы продолжаем относиться к нему как к абсолютной истине.

Такая позиция мешает вам независимо оценить свой потенциал. Переоценив значимость врождённого таланта на пути к успеху (также нередко путают талант и мастерство), вы отбросите множество подходящих вам занятий. Как же избавиться от этих предрассудков?

Представьте, что каждая профессия чем-то напоминает настольную игру, где главный приз — успех. Её правила постоянно меняются: появляются новые обходные пути, меняется расстановка игроков. Так вот, опираясь на мнение общественности, вы получите в распоряжение лишь устаревшие правила игры, не учитывающие изменений.

Поэтому необходимо самостоятельно учитывать сложившееся положение вещей. Так, в современном баскетболе выше ценится скорость, нежели рост и сила. Не стоит думать, что средний рост как-то помешает вам стать баскетболистом. Усвоив, по каким правилам ведётся игра, вы получите преимущество перед теми, кто руководствуется общепринятыми стереотипами.

Потенциал

Оценивая шансы на выигрыш, задайте себе такой вопрос: смогу ли я, имея в распоряжении достаточно времени, добиться поставленной цели?

Путь к успеху — некая дистанция, начало которой — там, где вы сейчас, в точке А, а конец, успех, помечен звездой.

Длина этого пути зависит от нынешнего положения точки A (сюда попадут имеющиеся связи, ресурсы, опыт) и того, где маячит звезда (насколько велико ваше понимание успеха).

Если вы, например, окончили факультет информатики, и ваша цель — стать разработчиком в Google, путь к успеху будет выглядеть примерно так:

А если вы никогда не занимались информатикой, дистанция увеличится.

Если же вы намерены создать новый Google, заветную звезду станет почти не видно.

В этот момент голос общественного мнения может подсказать вам, что навык сам по себе не гарантирует успех — вы можете добраться до звезды и осознать: она ещё далеко впереди.

Это, однако, неверное понимание идеи звезды, успеха. Звезда не служит указателем определённого уровня умений — хорошо писать код, быть смекалистым бизнесменом недостаточно. Звезда — результат всей игры.

Да, успех в профессиях первого блока, похоже, нередко сопряжён с мастерством — желая стать первоклассным хирургом, вы развиваете определённый набор навыков и добираетесь до звезды. А как же быть, если вы хотите стать известным актёром? В этом случае хорошей игры явно недостаточно — необходимо уметь давать интервью, держать удар, быть настойчивым и много чего ещё. Только тогда желаемая звезда окажется у вас в руках.

Многие считают, что успех связан лишь с талантом и тяжёлой работой, всё остальное списывается на удачу.

Как же вычислить расстояние до звезды? Существует нехитрая формула: длина пути равна скорости, умноженной на время. Говоря проще, прогресс равен темпу, умноженному на настойчивость.

Итак, расстояние, во-первых, зависит от темпа вашего развития, а во-вторых, от времени, на которое хватит вашего усердия в достижении цели. Поясним.

Темп

На скорость развития влияют три фактора.

• Независимость мышления. Шефы смотрят на мир с широко открытыми глазами, поэтому быстро вырываются вперёд, придумывая что-то новое. Повара же, как мы помним, следуют рецепту, придуманному бог весть когда. О каком же прогрессе может идти речь, если вы руководствуетесь устаревшим мнением?
• Рабочая этика. Тут всё очевидно: тот, кто не ленится и работает много в профессиональном плане, развивается быстрее, чем тот, кто склонен к прокрастинации.
• Способности. Несомненно, талант имеет значение. Умные талантливые люди всегда будут чуть впереди. Но не стоит забывать: хитрость и смекалка, например, играют немаловажную роль и едва ли связаны с эрудицией. В некоторых сферах умение общаться и налаживать контакты ценится гораздо выше простой одарённости.

Настойчивость

Под настойчивостью в нашем случае следует понимать долгосрочное упорство. Чем больше лет вы готовы посвятить походу к звезде, тем дальше вы продвинетесь. Запланировав нечто грандиозное, не думайте, что на воплощение идеи уйдёт пара лет — за такое время невозможно независимо от темпа покрыть довольно длинную дистанцию и добиться успеха. Именно поэтому настойчивость так важна: стоит ли вообще строить громадные планы, если вы быстро выдохнетесь?

Сильные и слабые стороны

Возвращаясь к анализу своих сильных и слабых сторон, помните: их стоит рассматривать в контексте темпа и настойчивости, тогда качества вроде проворства, скромности и находчивости займут должное место, а тупое упрямство и умственная закостенелость станут огромными минусами. Кроме того, стоит оценить, насколько велик потенциал развития ваших сильных и слабых сторон.

Если бы вы дали баскетбольный мяч юному Майклу Джордану, он бы явно неумело с ним обращался, однако сказать, что игра в баскетбол — его слабая сторона, было бы неверно. Вместо этого стоит взглянуть на то, как он развивал необходимые баскетболисту качества. В нашем случае можно говорить и не о конкретных умениях вроде броска мяча в кольцо — качества, связанные с темпом и упорством, тоже поддаются улучшению, если на них сконцентрироваться.

Заполняя рамку возможностей

Настоящая рамка возможностей будет в буквальном смысле включать все карьерные пути, которые, как вам кажется, будут по плечу улучшенной версии вас, которые приведут вас к звезде, пусть даже самой маленькой. Очевидно, даже в этом случае вариантов наберётся чересчур много.

Сразу стоит исключить те, что займут слишком много времени даже при движении с максимальной скоростью — скажем, в зрелом возрасте начать заниматься фигурным катанием и стать олимпийским чемпионом.

Чтобы выбирать чуть более эффективно, сразу подумайте о тех профессиях, которые могут оказаться в центре нашей диаграммы, в омуте выбора. Для этого нужно с максимальной объективностью оценить следующие параметры (точных данных вы, конечно, не получите, но полезно иметь хоть какой-то ориентир).

• Ситуацию на современном рынке труда.
• Правила игры хоть мало-мальски желаемой профессии: уловки, игроки, нынешнее положение дел.
• Уровень ваших умений, доступных ресурсов и связей, которыми вы сейчас располагаете в интересующей вас области.
• Минимальный успех, добившись которого вы не разочаруетесь в профессии.
• Насколько быстро вы сможете двигаться по выбранному пути.
• На какое время вас хватит.

Кого-то такой подход спустит с небес на землю, но многие обнаружат, что способны на большее.

Приведя в порядок рамку возможностей, вам, возможно, придётся несколько пересмотреть рамку желаний. Так, осознав, например, что от удачи зависит не так много, вы захотите избрать какую-то другую профессию. А кто-то обнаружит новые варианты, сидевшие в глубинах подсознания.

Вернёмся к диаграмме, нарисованной вначале, на этот раз устремив взгляд в будущее.

Не тоннель, а точка

Настало время снова развернуть карту карьеры. Является ли релевантным ваш текущий карьерный план, та стрелка, которую вы нарисовали после проведённого нами анализа? Если да, очень здорово — вы на шаг впереди всех. Если нет, отчаиваться не стоит. В конце концов вы осознали, что едва не пошли (или уже идёте) по неправильному пути. Тем не менее вам всё ещё предстоит сделать тяжёлый шаг — выбрать какое-то одно направление стрелки из омута выбора.

Выбрать что-то одно, без сомнений, нелегко, но не так сложно, как кажется на первый взгляд: стоить лишь отбросить расхожую мысль о том, что карьера представляет собой тоннель длиной лет в 40. Подобные мысли препятствуют в выборе карьеры.

Во-первых, они вгоняют в личностный кризис тех, кто ещё не совсем определился, что же он из себя представляет сейчас и кем будет через много лет.

Во-вторых, выбор в таком случае особенно тяжёл, ведь войти и выйти из тоннеля можно лишь раз. Вместе с тем пропадает смелость сменить профессию, даже когда того требует душа. Мы начинаем думать, что новая работа — чересчур рискованная затея, и считаем неудачниками тех, кто решился сменить карьеру.

Сегодня профессия не представляет собой ярлык, который нужно носить до конца жизни.

Стив Джобс сравнил жизнь с движением от одной точки к другой — взглянув на своё прошлое, можно понять, как ты стал таким, какой ты есть, но в отношении будущего такого сделать невозможно. Если вы молоды, взгляните на своих сверстников — в поисках нового они редко подолгу задерживаются на одной работе.

Поэтому представлять карьерный путь как набор точек — не способ обмануть себя, а вполне трезвый взгляд на вещи. В таком случае вы просто фокусируетесь на следующей точке, а что будет, например, на четвёртой точке, сказать невозможно — к тому времени вы и ваш осьминог станут другими, изменится и рынок труда.

Разумеется, нарисованная нами диаграмма представляет собой лишь грубый набросок. Мы до конца не поймём, по душе ли нам выбранная профессия, не попробовав. Как и первое свидание, новый опыт может оказаться неудачным. Однако это не значит, что нужно перестать ходить на свидания и искать девушку своей мечты. В нашем случае принять решение гораздо легче, ведь одна точка не идёт ни в какое сравнение с тоннелем длиной в десятки лет.

Первый (да и любой последующий) шаг к новой точке будет сопровождаться смешанными чувствами. Помните: ваш осьминог никогда не будет полностью доволен. Он постоянно будет напоминать вам, что было бы, сделай вы другой выбор. Только становясь старше и мудрее, вы начнёте относиться к нему с пониманием.

Поэтому стремиться к абсолютному счастью бессмысленно. Быть довольным тем, чем ты занимаешься сейчас, гораздо важнее. На каждой точке выкладывайтесь по полной, не особо задумываясь над тем, что ждёт вас впереди. Поживём-увидим.

Время от времени напоминать себе о скромности тоже не повредит. Да, вечный дискомфорт от того, что ты должен менять свою жизнь, кого угодно с ума сведёт. Но лишь в таком случае вы будете капитаном своей судьбы. Став излишне самоуверенным, можно сбиться с намеченной дороги и попасть в ловушку.

Любые наши решения (хорошие и не очень) играют важную роль в формировании жизненного пути. Не стоит бояться ошибок — цель состоит не в том, чтобы их избежать, а в том, чтобы не дать другим заставить вас их совершить.

Как выбрать профессию, когда ничего не хочется?

Сценарий для дяди с котом

— Так, — вздыхаю я. — Тогда давайте попробуем иначе. Возьмем что-нибудь уж совсем перпендикулярное нашему случаю. Пусть у нас есть дядечка средних лет — лысый, плюгавенький, не очень умный и к тому же с детства слегка прихрамывает. Впрочем, у этого дядечки есть и достоинства: он любит кошек, маленьких детей (от 0 до 11, подростков он уже побаивается) и умеет художественно свистеть, причем может просвистеть не только любую песню, но даже классику.

Девочка усмехнулась — ей явно нравился поворот разговора (наконец-то от нее вроде бы отстали). Мать смотрела с недоумением.

— И вот нам с вами нужно улучшить жизнь этого дядечки, сделать ее полнее, добавить красок, событий. Предлагайте.

— Это вы к чему? — спросила мать.

— Пусть кошку заведет, — сказала девочка.

— Хорошо. Завел кошку, — согласилась я. — Общается с ней, гладит ее, кормит. Но все равно как-то одиноко…

— Можно с ней на поводке гулять, я видела… — девочка явно хотела предложить что-то еще, но тут встряла мать:

— Так есть же клубы всякие, выставки кошачьи, пускай туда ходит, общается с единомышленниками.

— Отлично! — обрадовалась я. — Расширили дядечке круг общения. Но есть еще дети и художественный свист…

— Пусть усыновит ребенка, — предложила девочка.

— Так ему и дали! — огрызнулась мать. — Да и что он с ним делать будет? Нет! Надо ему в какой-нибудь небольшой дом культуры пойти.

— Точно! — воскликнула дочь. — И там предложить организовать кружок художественного свиста для детей.

— Замечательно! Значит, кружок художественного свиста. Наверняка найдется с десяток маленьких мальчишек, которые захотят повысить свой социальный статус за счет такого замечательного навыка. А кто у нас в основном работает в маленьких домах культуры и посещает клубы любителей кошек?

Девочка смотрела вопросительно, а мать, конечно, поймала мяч на лету:

— Тетки, часто одинокие, часто с ребенком. Он дядечка добрый (раз детей и животных любит), одинокий, стало быть, они его быстро в оборот возьмут. А раз ему детишки в радость, стало быть, ему и женщина с ребенком подходит вполне, он пасынка или падчерицу сразу будет любить. А там, глядишь, она ему и их общего родит…

Лица матери и дочери сделались умиротворенными и одинаково симпатичными — им явно нравилось, что жизнь выдуманного мною дядечки откровенно налаживалась.

— Скажите, а вот за все время, пока мы устраивали нашего дядечку, мы хоть раз вспомнили о его недостатках, весьма, надо сказать, существенных? — спросила я. — О том, что он глуповат, лыс, хром?

— Нет, ни разу, — быстро сориентировалась дочка.

— Да, говорили только о достоинствах, — подумав, согласилась мать. — Так что же это значит, я должна не обращать внимания на то, что она врет и бездельничает?

— Нет, это значит, что вы должны обратить очень серьезное внимание на ресурсы вашей дочери, составить реестр, а потом задействовать их как можно полнее, стараясь ничего не упустить. Так, как мы это только что сделали с нашим хромым, но очень симпатичным дядечкой.

5 проблем, с которыми сталкиваются современные школьники при выборе профессии — Общество

С одной стороны, сегодня выбирать специальность и будущую профессию стало немного проще — существуют программы профориентирования, а на школьников не давит ответственность выбора специальности на всю жизнь — сейчас считается нормальным менять сферу деятельности через каждые 10-15 лет и осваивать новые профессии.

С другой стороны, мало кто из ребят школьного возраста с уверенностью готов сказать, кем он хочет работать хотя бы в ближайшие годы, а большинство переживает проблему выбора, даже получая профессиональное образование. Молодые люди часто не имеют представления о реальной трудовой деятельности и разочаровываются в своих ожиданиях. С какими еще проблемами сталкиваются ученики средних школ и можно ли их избежать?

---

1. Неосознанная некомпетентность

Более 70% школьников, по данным проекта «Билет в будущее», страдают неосознанной некомпетентностью. Это состояние, когда человек не представляет, чем можно заниматься в будущем, и не считает нужным выбирать профессию. Такие люди рискуют неверно выбрать профессиональный путь и чувствовать себя не на своем месте.

Старшеклассники относятся к работе как к обязанности. Раз ее нельзя избежать, то пусть она хотя бы не слишком тяготит. Современные школьники не считают карьеру той сферой, где они могут реализовать свои личностные качества.

Такое бывает, когда рядом нет человека, который объяснит нюансы выбора профессии, поможет сформировать видение своего будущего. Группа во «Вконтакте» «Билет в будущее» — хорошая платформа для поиска наставников и единомышленников. Информация оттуда, как минимум, развеет туман над тем, что на самом деле таится за словами «колледж» и «институт».

---

2. Вера в то, что в интернете можно заработать, не прилагая усилий

Представители поколения детей, родившихся после 1995 года (условное поколение Z) часто хотят быть инфлюенсерами в социальных сетях, делая публикации о своей жизни и взглядах. Такое занятие позволяет зарабатывать рекламой в своих аккаунтах. Для такой работы, как правило, не нужны развитые профессиональные навыки и личное общение с командой единомышленников.

Примером служит самый успешный на YouTube блогер PewDiePie (Феликс Чельберг), который из-за миллионного заработка в интернете бросил учебу.

По данным опросов Фонда «Общественное мнение» Высшей школы экономики, детям в России не особенно важны престиж и возможность быть в коллективе. Зато они ждут, что работа будет увлекательной, эмоционально интересной и хорошо оплачиваться. Также современным людям важно иметь возможность распоряжаться своим временем, что в полной мере соответствует представлениям о жизни инфлюенсера.

Американская консалтинговая компания Morning Consult провела исследование и выяснила, что 72% родившихся после 1985 года следят за контентом инфлюенсеров. Такое «общение» происходит регулярно, в удобной форме и соответствует взглядам на жизнь миллениалов и зумеров. Они сами были бы не против такой работы — с гибким рабочим графиком и возможностью рекламировать любимые товары за деньги. Более половины опрошенных сами покупают вещи, увидев их в социальных сетях. Тем более такая работа всегда подразумевает моментальную обратную связь: аудитория инфлюенсеров ценит их за честность и доверяет им больше, чем кинозвездам и телеведущим.

---

3. Низкая информированность

Современные дети получают в школе мало информации о профессиях, однако, согласно результатам исследования ВШЭ, живо интересуются работой близких и знакомых. Мало кому все равно, кем быть. Почти у всех есть явные пристрастия.

Немногие школы предлагают ученикам внеклассные активности кроме предметных олимпиад. Чтобы стать участником детского театра, хора, спортивной секции, требуется поискать кружки и студии где-нибудь еще, а для этого нужны осознанное решение ребенка или помощь родителей. В опросе меньше половины школьников говорят, что посещают кружки, связанные с профессиями и творчеством.

Большинство уже определились, куда хотят поступить после школы, и знают, по каким предметам для этого нужно готовиться. Но ребята до сих пор не сдавали отчетности по производственной практике и мало кто из них знает, как выглядит обычный день на будущей работе.

Значительная часть признает, что новые идеи и проекты могут увести их сторону от прежних. Это значит, что они не уверены в своем выборе и признают, что интересная информация о другой профессии может заставить их изменить решение.

Важно заранее знакомиться с разными специальностями, и необязательно расспрашивать родителей и посещать дни открытых дверей в разных компаниях. Об актуальных профессиях можно узнать в увлекательной игровой форме в интернете. Например, в группе «Билет в будущее» в OK.ru. Еще там есть истории, рассказанные молодыми людьми, которые начали строить карьеру совсем недавно. Все это не только заполнит пробелы в информированности, но и пробудит интерес к другим профессиям.

---

4. Агентность, или подверженность влиянию среды

Дети становятся заложниками представлений родителей и ближайшего окружения о правильном выборе профессии и получении высшего образования. Все сталкивались с ситуацией, когда мама знает лучше, на кого пойти учиться, папа уверен, что настоящий мужчина только тот, что служил в армии, а друзья зовут в свое училище — ведь одному как-то страшно.

Средняя школа дает необходимые в жизни знания, но не формирует представления о профессиях. Даже победитель международной олимпиады не всегда представляет, как он будет зарабатывать на жизнь.

Более половины детей в той или иной степени готовы довериться близким людям при выборе места учебы или работы. Подавляющее большинство уверены, что семья и друзья помогут им с поиском работы. Однако современные школьники не могут полностью положиться на опыт своих родителей, ведь люди старшего поколения получали образование, строили карьеру и семью в других условиях.

Сегодня к получению высшего образования стремятся около половины школьников. Многие девятиклассники пробовали работать, но в возрасте 15-18 лет тяжело попробовать все, чего хотелось бы. Да и полученный опыт вряд ли поможет сформировать представление о желаемых компетенциях и осознанно выбрать профессию.

Узнать, как это лучше сделать, к кому обратиться за помощью и более взвешенно принимать помощь близких, можно на канале «Билет в будущее» на YouTube. В тематических видео ровесники и специалисты рассказывают школьникам о сложностях принятия решений и преимуществах профориентационного тестирования.

---

5. Необходимость выйти на работу или отсутствие денег для получения желаемой профессии

Многие уже в школе поняли, кем хотят работать. Но что делать, если получить специальность, о которой мечтаешь, невозможно в существующих обстоятельствах? Кому-то мешают недостаточно высокие оценки, кто-то вынужден работать уже после девятого класса. Не у всех есть возможность оплатить учебу. Такие выпускники стараются попасть в колледж, где можно совмещать работу и занятия.

Чтобы желание исполнилось, нужно как можно больше трудиться и узнавать. Профориентационные практики расширят кругозор и поменяют взгляд на вещи, которые раньше казались сами собой разумеющимися. Одни поймут, что путь к высшему образованию лежит не только через золотую медаль в одиннадцатом классе. Другие откажутся от этой идеи, потому что получить интересную работу можно и после колледжа.

Часто школьники рассматривают диплом как пропуск к жизненным благам. Сегодня это не так. Не все выпускники вузов могут самостоятельно найти место, а учреждения среднего профессионального образования, напротив, часто сотрудничают с предприятиями, помогая быстро найти работу. Кроме того, многие профессиональные области развиваются стремительно, и возможно, специальности мечты еще не существуют, но через 3-5 лет она появится. Поэтому важно постоянно учиться, развиваться и следить за актуальной повесткой. Готовых рецептов профессионального успеха не существует, для каждого он свой.

3 шага, которые помогут подростку выбрать профессию

В 14–15 лет большинство подростков размышляют о том, какую профессию выбрать. Даже если им этого делать не хочется, грядущие экзамены и поступление в вуз заставляют задуматься. Настя Сельнихина предлагает три шага, которые помогут её ровесникам прийти к пониманию, чем же они хотят заниматься в жизни. Ну или хотя бы приблизиться к этой точке.

Полезная рассылка «Мела» два раза в неделю: во вторник и пятницу

Шаг 1. Вспомни и пойми, что тебе интересно

Для начала вспомним, что первое нам предлагают при выборе профессии? Правильно, мои «любимые» бумажки — профориентационные тесты, которые мы получили, посмеялись («Ой, я что, будущий МЧСник?») и сложили в копилку опыта. Именно с ним нам нужно работать. Даже в таком возрасте.

Неважно, какой у вас опыт — большой или маленький. Он как чемодан, с которым мы отправимся в дальнейшее плавание. Поэтому смело доставайте его из закромов головы и начинайте собирать! Вы должны вспомнить всё, что доставляло вам удовольствие, — то, что вы делали без корысти, просто для себя, в кайф.

Например: утром решили выпить кофе, сначала сделали простой, затем захотелось ещё, но уже с карамелью, потом с шоколадом. Вдруг вы вспомнили про родителей, приготовили им тоже кофе. Потом подумали: «А почему бы ещё и завтрак не приготовить?» — и напекли блинов на всю семью! Если всё это вам так нравится, может быть, пойти в поварское училище или просто связать жизнь с кулинарией?

Я, например, пересматривая старые видео, фотографии, спрашивала родителей, о том, что мне нравилось делать, почему меня это увлекало? После моего сеанса воспоминаний я поняла, что нужно копать в сторону творчества. Я до сих пор, сама того не замечая, пою везде, танцую везде. Связь с музыкой мне доставляет отдельный кайф. Кстати, если используете этот метод, то он ещё помогает сблизиться с родителями.

---

Шаг 2. Попробуй всё

Представим ситуацию: 11-й класс, ЕГЭ сдан, казалось бы, можно расслабиться. Но нет, нужно выбрать вуз! И вы с мамой в последний день принятия заявок бегаете по всей Москве в поисках подходящего проходного балла. В итоге поступаете в неверный вуз, через полгода уходите — время потеряно.

Чтобы такого не произошло, пробуйте! Да, в современном мире практически нигде нельзя устроиться на работу, но есть место, куда вы можете обратиться, — Агентство социального развития. У них есть несколько проектов для подростков, в которых можно получить стажировку в интересной фирме, а также заработать и рассказать о своём опыте.

Но, помимо этого, есть масса других способов. Например, можно волонтёрить. Здесь работает простая математика. Летом у вас свободно примерно два месяца, а стать волонтёром можно уже в 14 лет.

До момента выбора вуза у вас есть четыре лета по две стажировки! Вы можете охватить восемь направлений или профессий

То есть к моменту сдачи ЕГЭ вы будете знать, где вы точно не хотите или хотите работать. Я, например, этим летом была на двух стажировках и поняла, что хочу работать с людьми и использовать иностранный язык.

Помимо волонтёрства, можно устроиться на неквалифицированную работу — складывать продукты в пакеты в магазинах, раздавать или клеить листовки. Не забывайте о своих знакомых и родственниках, они могут помочь в поиске работы в своей сфере. Для примера: я знаю ребят, которые работали у своих знакомых в магазине, переписывали товар в качестве ассистентов и поняли, что продажи и бухгалтерия не их дело.

Также вам может помочь Центр трудоустройства подростков в Москве, там предлагают в основном летние постоянные стажировки. И не забывайте о лекциях про профессии, экскурсии на производство и в другие места. Я была в офисе «Яндекса», Mail.ru, газеты «Вечерняя Москва», мне понравилось. Я поняла, что хочу работать в такой развитой компании, — возможно, заниматься медиа.

---

Шаг 3.

Ищи дело, а не деньги

Вы никогда не думали о том, почему люди добиваются успеха? Почему становятся популярными? Потому что всё спланировано? Проплачено? Нет!

Возьмём для примера Джоан Роулинг. Думаете, она изначально всё просчитала? «Так, Оксфорд окончила, замуж вышла, дочь родила, развелась, социальное пособие получила, книгу написала, всё сделала, значит, сейчас на меня посыпятся деньги». Конечно, ничего подобного с писательницей не происходило. Она писала эту книгу не для заработка, а для своей дочери, и когда отнесла рукопись в типографию, там согласились ее опубликовать только на седьмой раз.

Суть в том, что большинство людей приравнивает работу к деньгам, и это гигантское заблуждение. Деньги — это только способ достижения цели, просто визуализация. Многие думают, что эти бумажки делают тебя счастливым. Но счастье приносят не они, а процесс, за который ты их получаешь. Этому есть огромное число подтверждений, как научных, так и наглядных. Один я уже привела, а научный — индекс счастья. Да, есть исследования, подтверждающие это, где дворник счастлив так же, как бизнесмен, несмотря на заработок.

Не выбирайте профессию по зарплате, не смотрите, что делают массы, занимайтесь тем, что нравится

Не бойтесь, что ваша профессия вымрет. Кем бы вы ни были, вы будете кому-то нужны, работа найдётся! Ведь чем больше вы будете вкладывать душу в дело, тем более востребованным будете. А деньги придут сами — так же, как и успех.

Будущее за людьми, которые в любой работе могут быть творческими. Сегодня они работают в офисе, завтра выступают на сцене, а послезавтра могут всё это бросить и начать свой стартап. Недавно мне посчастливилось познакомиться с танцорами, которые живут своим делом. Это люди разных возрастов, с разными взглядами на жизнь, но объединяет их любовь к биту и движению — танцам. Кто-то, будучи взрослым семейным человеком, не имеет высшего образования, но зарабатывает на жизнь любимым делом. Кто-то выбрал путь преподавания, где ты отдаёшь часть себя ученикам. В любом случае каждый делает то, что по-настоящему любит, а деньги не становятся самоцелью.

Иллюстрации: Shutterstock (Mlle Carotte)

Какие профессии сейчас самые популярные? О госзаказе специальностей 2021 и правильном выборе профессии рассказывает карьерный консультант

Этим летом абитуриенты-2021 должны определиться с будущей профессией. Какие профессии сегодня самые популярные, а какие наоборот востребованные? Важно ли влияние родителей на выбор специальности?

Сейчас самый жаркий сезон для поступающих – начата подача электронных заявлений в ЗВО через электронные кабинеты абитуриентов. И что же делать, если до сих пор не определился с будущей профессией? Как выбрать так, чтобы дело нравилось и был хороший заработок? Карьерная консультантка Вера Проценко ответила на эти вопросы в студии дневного шоу «Твой день».

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Как изменить жизнь за лето: простые советы для того, чтобы повысить качество жизни от специалиста по нейроменеджменту

Какие профессии сейчас самые популярные?

Карьерная консультантка рассказала, что в этом году государственный заказ – 188 тыс. 938 специалистов. Приоритетные направления:

• Кибербезопасность
• Биотехнологии и биоинженерия
• Биомедицинская инженерия
• Авионика
• Микро- и наносистемная техника.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Блогер Рамина Эсхакзай рассказала, почему не хочет иметь детей и сколько зарабатывает на своем YouTube канале (видео)

Как определиться с профессией? Вера Проценко советует:

• Оцените реальные возможности
• Пройдите тесты по профориентации
• Посещайте дни открытых дверей
• Изучайте профильную литературу.

Следует отметить, что действительно, выбор профессии – один из самых сложных в жизни человека. Мир постоянно меняется, а единственная стабильность – это нестабильность. Но все же дам несколько советов: первій – читайте новости, наблюдайте за культурологами. Сейчас в трендах – экология, образование, питание. Второй: пандемия показала нам, что онлайн-образование может быть эффективным. Некоторые мои знакомые перевели своих детей на полностью дистанционное обучение. Конечно, все не идеально, но если выбирать между консервативным учебным заведением или онлайн, то лучше онлайн. Третий совет: в первую очередь не идите за трендами, а спросите себя, чего вы хотите, пройдите тесты.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Сильная и независимая женщина всегда одинока — миф или реальность (комментирует психолог)

Какие же могут быть последствия, если неправильно выберете профессию?

• Разочарование в профессии
• Невозможность стать успешным
• Быстрое выгорание
• Сложность в поиске работы
• Незавершенное обучения.

Если так случилось, что выбрали не то, что вам нужно – просто пойдите на следующий год на другую выбранную специальность, где вы можете стать экспертом №1.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Солнце и море: как правильно мыть и защищать волосы от ультрафиолета летом (советы трихолога)

В каких профессиях нуждается Украина?

Государство сделало больший бюджетный заказ на инженерные специальности, а вот на правовые государственный заказ наоборот уменьшился. Карьерная консультантка комментирует:

Слава Богу, что наше государство поняло, что нам нужны технические и производственные специальности. Наконец мы начинаем поднимать ценность этих профессий! Потому последние 10 лет мы выпускали только юристов, экономистов и филологов. Затем они либо не выходили работать вообще, либо им просто не оставалось места, где работать: конкурс на место мог составлять по 10 человек. Если мы на государственном уровне будем поддерживать технические специальности, они будут пользоваться спросом.

Подробнее послушать о том, как правильно выбрать профессию можете в видео:

Как выбрать профессию, если не знаешь, чего хочешь?

Когда школьные годы остались в прошлом и у вас есть на руках аттестат о полном среднем образовании, возникает вопрос, что же делать дальше. Выбирать профессию по предложениям друзей или родителей не хочется, но и собственных особых предпочтений нет. Кажется, что ситуация безвыходная, но на самом деле такое бывает очень часто, поэтому были разработаны специальные методики поиска подходящей специальности.

Особенности мотивации

Чтобы найти профессию, подходящую вашим интересам, сначала нужно найти в себе мотивацию. Если у вас есть цель, то и работа будет приносить лишь положительные эмоции, и вы не будете каждый день ждать окончания рабочего времени. Одним из самых больших стимулов является уровень заработной платы, ведь жизнь в достатке всегда очень привлекательна. Деньги, без сомнения, очень важны при поиске ремесла, но сами по себе они не могут удовлетворить все мечты, потребности и стремления человека.

Чтобы вам было проще понять взаимосвязь между потребностями и мотивацией, необходимо подробнее разобраться в понятии «потребности». Американский психолог Абрахам Маслоу составил пирамиду, последовательно раскрывающую потребности человека, которые мотивируют к работе. Рассмотрим каждый уровень пирамиды подробнее:

• физиологические нужды – это базовый слой, он отвечает за выживание;
• необходимость в безопасности – потребность в защите, стабильности и охране здоровья;
• потребность в общении с людьми из определенного социального слоя;
• желание быть признанным – выражается в стремлении достичь успеха и получить одобрение;
• потребность в самовыражении – желание раскрыть свой потенциал.

Решение разных проблем

Важнейшим и первоочередным шагом в поиске специальности является обдуманный правильный выбор – необходимо решить, в чем вы хотите добиться профессионализма. На конечный вариант выбора профессии влияют два главных фактора: первый – это уровень заработной платы и востребованность специальности, а второй – личные увлечения и склонности.

Чаще всего проблемы возникают тогда, когда необходимо выяснить, какие у выпускника склонности, и какая работа к ним близка. Рассмотрим несколько самых частых проблем, появляющихся во время профориентации.

«Я ничего не хочу»

Юному абитуриенту ничего не нравится – ни одно ремесло не представляет для него интереса. Когда поиск зашел в тупик, действуйте сразу по нескольким пунктам.

• Исследуйте специальности. Вчерашний выпускник еще никогда не работал, ни одно занятие ему незнакомо. Сложно сделать выбор, когда не знаешь, из чего выбирать и по каким критериям сравнивать. Попробуйте сходить на мастер-классы, поговорите с профессионалами своего дела, посетите экскурсии на промышленных предприятиях или специальные мероприятия для знакомства со специальностями.
• Поговорите с карьерным консультантом. В подростковом возрасте бывает трудно выяснить свои наклонности, но можно с уверенностью сказать, что не бывает людей без интересов и увлечений. Консультант поможет вам определиться со склонностями и расскажет, в каком ремесле их можно применить.
• Обратите внимание на хобби. Иногда бывает так, что увлечение ребенка может стать прибыльной профессией, хоть на первый взгляд так и не кажется.

Если человек на самом деле чем-то серьезно заинтересован, например, компьютерными играми, футболом или рисованием, это может стать его работой, нужно лишь найти подходящую специальность.

«Мне нравится то, на чём сложно заработать»

Данная ситуация складывается тогда, когда у выпускника есть серьезное увлечение, но приличного заработка от него пока не получается. Мечты нужно воплощать в жизнь, поэтому обязательно пробуйте дальше продвигать свое ремесло по карьерной лестнице, но также одновременно ищите профессию, тесно связанную с вашим хобби. Например, если нравится рисовать картины, но продавать их довольно долго и сложно, попробуйте себя в рекламе – это обеспечит вашу жизнь и позволит продолжать заниматься любимым делом.

Другое сложное ремесло – это актерское мастерство, на нем очень сложно заработать в начале карьеры. Вы можете параллельно получить образование юриста в сфере культуры, при этом продолжая играть в театральных сценах или сниматься в массовке. Такая база откроет возможность самостоятельно обеспечивать свою жизнь, а если вы станете профессиональным актером, знание законов лишь станет крепким фундаментом карьеры.

«Мою будущую профессию ещё не придумали»

Совсем не нужно расстраиваться, если появилась такая мысль в голове. Когда вы четко понимаете свои склонности и точно знаете, что ваше ремесло будет пользоваться спросом, смело открывайте новую специальность. У вас есть шанс основать свою ячейку на рынке, стать первооткрывателем и лидером в своем деле.

Никто не понимал Ральфа Лорена, когда тот стал вводить в моду необычные фасоны женской и мужской одежды. Генри Форд конструировал машины тогда, когда никто и не подозревал, что спустя несколько десятилетий вся планета будет ими заполнена.

И всего лишь пять лет назад не существовало профессии «карьерный консультант».

Какие тесты смогут помочь?

К выбору профессии всегда нужно относиться серьезно, важным фактором поиска является исследование своего внутреннего мира. Исследовать свои склонности и понять, к какому занятию они подходят, вам помогут специальные тесты. После их прохождения профориентация больше не будет казаться чем-то сложным и далеким, и вы с легкостью найдете свое призвание. Рассмотрим подробнее каждый тест.

По соционике

Данное исследование лучше проводить в первую очередь – оно раскрывает ваш тип личности. После прохождения теста по соционике вы поймете основное направление поиска специальности – гуманитарное или техническое. Кроме того, тестирование расскажет о вашем характере – интроверт вы или экстраверт, этот фактор также является очень важным в поиске подходящей работы.

Интровертам лучше работать в тихой спокойной обстановке и общаться с людьми один на один. Работа перед зрителями будет сложной и угнетающей для такого типа личности. Для экстравертов все наоборот – они нуждаются в постоянном общении и множестве задач, иначе не видят смысла в работе. Тест по соционике определит ваш тип личности, что позволит значительно сузить круг поиска подходящей профессии. Черты вашего характера всегда будут с вами, поэтому в первую очередь опирайтесь на них.

Опросник Голланда

Очень интересный и необычный тест по профориентации, который приобрел популярность в середине прошлого века. Опросник состоит из таблицы, состоящей из 240 вопросов, на которые можно ответить «да» или «нет». Тест определит, какое ремесло подходит вам по характеру и стремлениям, а также покажет, какие должности лучше даже не рассматривать. Опросник Голланда различает шесть типов личности и для каждого подбирает несколько подходящих профессий.

Рассмотрим каждый тип подробнее.

• Реалист. Такие люди выполняют конкретные задачи спокойно и методично, быстро реагируют на разные ситуации. Подходящие профессии для реалиста: водитель, механик, электрик, моряк и все остальные профессии, требующие внимания и быстрой реакции.
• Систематический человек. Представители такого типа отлично справятся с математическими расчетами и составлением таблиц. Для таких людей характерны повышенное внимание к деталям, настойчивость и покладистость. Системному человеку лучше выбирать следующие вакансии: бухгалтер, аналитик, маркетолог, экономист или программист.
• Предприниматель. Личности этой категории энергичные и доминантные, в своих решениях очень избирательны, но довольно импульсивны. Призвание предпринимателей – это реализация стратегических заданий и решение интеллектуальных задач. Подходящая специальность: директор, бизнесмен, администратор и другие управляющие должности.
• Исследователь. Такие люди свободолюбивые и рациональные, они любят познавать мир, нестандартно мыслят и часто вводят новшества. Призвание исследователей – это научные профессии с уклоном в физику, астрономию или математику.
• Социальная личность. Такие люди однозначно с гуманитарными склонностями – дружелюбные, толерантные и всегда готовые помочь. Социальным людям подойдет волонтерская деятельность, работа учителем, преподавателем или медиком.
• Артист. Творческие и эмоциональные натуры, которые стремятся к самовыражению. Таким людям подходит креативное ремесло, например, режиссура, музыкальная или художественная сфера, танцы, дизайн и архитектура.

Методика Климова

Тест поможет решить проблему выбора профессии, направив в правильную сторону при помощи определения типа характера. Данная методика содержит несколько категорий:

• человек-природа – тип людей, склонных к защите окружающей среды, им подходит ремесло садовника, зоолога, ветеринара или ландшафтного дизайнера;
• человек-техника – личность, способная создавать механизмы и детали, заниматься ремонтом машин;
• человек-знаковая система – категория личностей с математическим складом ума, им подойдет работа программистом, редактором, бухгалтером или нотариусом;
• человек-художественный образ – творческие и креативные личности, специальностей в этом направлении очень много, например, художник, писатель, музыкант, ювелир, реставратор или актер;
• человек-человек – социальный тип личности, склонный к общению, такие люди могут стать отличными профессионалами в медицине, психологии, журналистике и воспитании детей.

Матрица выбора профессии

Это достаточно простой способ выбора профессии. Матрица состоит из таблицы, в которой вы вначале выбираете то, с чем хотели бы работать, а затем профиль специальности. На пересечении двух пунктов вы найдете перечень профессий, соответствующих вашим интересам.

Пройти тест очень просто, это займет совсем немного времени и поможет выбрать будущую профессию.

Правила выбора

Чтобы удачно выбрать ремесло, пройдите тесты по профориентации, это поможет решить, что делать, если ничего не нравится. Методики помогут найти интересную профессию, если не знаешь, чего ты хочешь. Если вас не тянет к предлагаемой работе, не нужно пересиливать себя и заниматься тем, что не нравится. Проанализируйте свой внутренний мир и найдите занятие, соответствующее вашим увлечениям.

Подводя итоги, отметим несколько важнейших аспектов:

• определение того, что вам больше по душе – уединение или компания;
• поиск специальности, способной раскрыть и реализовать ваши таланты;
• расположение работы относительно дома – подумайте, готовы ли вы ездить на транспорте или же лучше поискать занятие в двух шагах от жилья;
• размер зарплаты – не стоит ограничивать себя в поиске высокооплачиваемой работы, вам должно хватать средств на самостоятельное проживание.

Кроме того, всегда учитывайте свои интересы, больше опираясь на прошлое, ведь чаще всего новые увлечения являются недолгими и мимолетными. Если вы с детства увлекались механикой, ремонтировали поврежденные и поломанные вещи, но недавно увлеклись кулинарией, лучше отдать предпочтение старому хобби.

Чтобы быть профессионалом своего дела, нужно выбирать специальность, которая действительно будет вам по душе.

Как сделать выбор в пользу карьеры, когда вы не определились: 8 шагов к выбору карьеры

Определиться с будущей карьерой непросто, независимо от того, начинаете ли вы или делаете хорошо продуманную смену карьеры.

Несколько факторов могут повлиять на ваши карьерные решения, и они могут в конечном итоге сбить вас с пути. Вы должны делать такой важный выбор с ясной головой и подробным планом.

Идеальная работа для вас — это не ждать вас без дела. Вы должны приложить усилия, чтобы добраться до него.

При правильных шагах и информации решение о будущей карьере не будет казаться вам таким сложным, как сейчас. С правильным планом вы вряд ли проиграете.

ШАГИ ДЛЯ ВЫБОРА КАРЬЕРЫ

1. Самоанализ

Вы не можете сделать выбор в пользу карьеры, не зная, какая работа лучше всего подходит вам.Первое, что вам следует сделать, если вы не уверены в том, какая профессия вам подходит, — это серьезно и честно поговорить с самим собой.

Посмотрите глубже и узнайте, какими специальными навыками вы обладаете и в каких областях вы преуспеваете лучше всего. Все люди индивидуальны, и у вас могут быть некоторые конкретные данные о себе, которые делают вас лучше всего подходящими для одной работы, а не для другой.

Когда вы проходите этот самоанализ, сосредоточьтесь на том, кем вы являетесь как личность, а не обязательно на том, что вы делаете в настоящее время.Вы можете понять, в чем заключаются ваши увлечения, что вас интересует и что вам нравится, независимо от того, получаете ли вы за это деньги или нет.

После этого вы должны выяснить, как использовать эти навыки для зарабатывания денег.

Например, вы можете любить читать и творчески писать. Если вы хотите превратить их в карьеру, вы можете стать книжным критиком, издателем, редактором или создателем контента. Когда вы найдете то, что у вас хорошо получается, варианты безграничны.

Чтобы вам было проще, вы можете проверить в Интернете тесты карьеры, проверки способностей или поведенческие тесты, которые помогут вам понять, что вам нравится и в чем вы хороши.

Они также могут помочь вам определить ваши сильные и слабые стороны, чтобы вы могли выбрать лучшее рабочее место для вас. Консультанты по вопросам карьеры также помогают людям с этими вопросами.

2. Составьте список

Если вы проведете хороший тест карьеры, вы сможете составить длинный список возможных вариантов карьеры, которые вам следует рассмотреть. Просматривая их, выберите подходящие и объедините их в один длинный список.

Вы можете определить профессии, которые появились в нескольких тестах, и оставить их в верхней части списка, потому что они вам подходят лучше всего.

Совет

Pro: используйте несколько тестов, чтобы у вас было больше возможностей и разнообразия на выбор.

В этот список должны быть включены любые занятия, которые вас интересуют, вне зависимости от того, думаете ли вы, что у вас в них хорошо получается. Возможно, вы обнаружите, что карьера, о которой вы раньше не думали, подходит вам позже.

Убедитесь, что вы составили этот список честно: не поддавайтесь денежному вознаграждению. Выбор карьеры на основе заработной платы — хороший способ получить работу, которую вы ненавидите.

3.Изучите список

После исключения ненужных профессий ваш список должен быть готов к изучению. Начните с максимально возможного изучения каждой карьеры.

Выделяйте достаточно времени для каждой профессии и получайте как можно больше информации о работе, рабочем месте и возможностях в том, что касается карьеры. Вам необходимо знать, что вы делаете в отношении должности и любых аналогичных возможностей в той же сфере.

Самая важная информация, которая вам нужна на этом этапе, — это то, какие требования, сертификаты и образование вам необходимы, чтобы начать эту карьеру.

Вы также должны выяснить, сколько вам нужно сделать, чтобы сохранить эту позицию и, возможно, продвинуться в поле. Получите как можно больше описаний должностей, сведений о заработной плате для различных должностей в данной области, а также статистику и информацию о рынке труда.

Большая часть этой информации находится в свободном доступе в Интернете, и вы можете найти их на государственных веб-сайтах. Вы можете легко узнать о среднем доходе и требованиях к различным должностям в этой карьере, а также выяснить, на какие должности вы можете подать заявку, исходя из вашей квалификации.

Это также может помочь вам выяснить, какое дальнейшее образование или профессиональная подготовка вам может понадобиться, и сможете ли вы не отставать от условий работы.

4. Сузить список

Следующий шаг — уволить любую работу, у которой есть задачи или обязательства, с которыми вы не согласны или которые не соответствуют вашим целям и амбициям.

Эти сокращения должны основываться на информации, которую вы собрали о каждом выборе профессии, и делать это без какой-либо предвзятости.

Вам может нравиться карьера, но одна ее часть может стать препятствием, с которым вы не сможете согласиться в долгосрочной перспективе.Иногда для работы может потребоваться 2 или 3 дополнительных года образования или дополнительная степень, которой у вас нет. Вам также может не хватать опыта, необходимого для подачи заявления о приеме на работу.

Некоторые вакансии кажутся хорошими на первый взгляд, но у них действительно плохие возможности для продвижения или вознаграждения, и этого достаточно, чтобы исключить их из вашего длинного списка.

Ваша цель состоит в том, чтобы составить короткий список из не более 5 вакансий, которые вам понравятся, для которых вы подходите и которые вы можете разумно выполнять. Убедитесь, что таких вакансий как можно меньше, чтобы облегчить вам выбор.

5. Дополнительная информация

На этом этапе вы, должно быть, сократили свой список до нескольких вариантов, которые вы можете реально реализовать. Следующее, что нужно сделать, это получить более подробную информацию об этих вакансиях в вашем списке.

Вы можете подумать, что у вас уже достаточно информации, но есть предел тому, что вы можете найти в Интернете. Эта информация, которая вам нужна, доступна только людям изнутри.

Этот этап требует так называемого информационного интервью.

Информационное собеседование — это когда соискатель запрашивает подробную информацию о вакансии или компании, например о корпоративной среде, описании должности, перспективах работы и даже о других возможных возможностях, связанных с компанией.

Чтобы назначить информационное собеседование, необязательно быть безработным. Пока вы изучаете вакансию, вы можете обращаться к людям, которые работают в этой области.

Не сдерживайтесь при проведении этого исследования, потому что это важный шаг в выборе карьеры.Используйте все имеющиеся в вашем распоряжении ресурсы и связи. LinkedIn может помочь вам найти нужных сотрудников и профессионалов, а также обратиться за помощью к своим друзьям и знакомым.

6. Сделайте выбор

После того, как вы собрали всю необходимую информацию, вы должны оказаться в правильном положении, чтобы выбрать карьеру. На основе всех ваших исследований вы должны выбрать карьеру, которая больше всего соответствует вашим целям, видению и ценностям.

Вы также должны помнить о структуре компании и заработной плате, делая этот выбор, хотя они не должны быть основными движущими силами вашего выбора.

Если на каком-либо этапе этого шага вы почувствуете, что совершили ошибку, без колебаний внесите изменения. Это вполне разумно, и многие люди за свою жизнь несколько раз меняют карьеру.

Итак, не подвергайте себя чрезмерному давлению. Вместо этого сделайте выбор, основанный на фактах и ​​цифрах, а не на эмоциях. Ваша карьера должна приносить вам удовлетворение.

7. Определите свои цели и приступайте к их достижению

Теперь, когда вы приняли важное решение, вам нужно начать свой путь к выбранной вами карьере.Вы же не думаете, что простой выбор карьеры принесет вам хорошую работу в этой области, не так ли?

Абсолютно нет.

Пришло время поставить несколько личных целей, которые позволят вам начать выбранную вами карьеру и довести ее до конца.

Личные цели могут быть долгосрочными или краткосрочными, но они одинаково важны. Для достижения краткосрочных целей обычно требуется от 6 месяцев до нескольких лет, но для достижения долгосрочных целей требуется больше времени; минимум от 3 до 5 лет. Оба они выполняют разные функции, но вам нужны оба, если вы хотите добиться успеха.

Вы устанавливаете свои краткосрочные цели, чтобы покрыть любые дополнительные приготовления и обучение, которые вам необходимо пройти перед подачей заявления о приеме на работу в выбранной вами профессии.

Они могут включать онлайн-курсы, волонтерство для получения опыта или даже получение дополнительных сертификатов для получения права на эту должность. Информация, которую вы собрали ранее о карьере, поможет вам понять, что вам нужно делать.

Долгосрочные цели требуют больше времени, и они могут включать получение степени в смежной области или получение более высокой степени, чтобы претендовать на более высокую должность.

Сила и эффективность этих целей определят, насколько успешны вы в поиске.

8. Составьте план действий по развитию карьеры

План карьерных действий содержит все ваши планы по получению предпочитаемой работы или карьерного роста. Это индивидуальный план для любого человека, и он обычно содержит ваши личные цели, то, как вы планируете их достичь, и сколько времени потребуется для достижения каждой из них.

Вы можете подумать, что вам не нужен план действий по карьерной лестнице, но его наличие делает вас более организованным и облегчает достижение ваших целей.

Чтобы составить практический план действий по развитию карьеры, вам необходимо записать свои цели в том порядке, в котором вы планируете их достичь, и когда.

Затем определите, когда вы ожидаете достичь каждой цели, вместе с подробным описанием того, как именно вы собираетесь достичь каждой из них. Необязательно вкладывать все сразу; вы можете добавлять новые цели по мере продвижения.

Некоторые люди предпочитают писать план с самого начала, в то время как другие начинают с конца и продвигаются до самого начала.Любой способ подходит, если цели четко записаны с предполагаемой датой их окончания.

Этот ваш план должен быть достаточно адаптируемым, чтобы включать любые неожиданные изменения или ситуации, которые могут возникнуть.

КАК СДЕЛАТЬ ЛУЧШИЙ ВЫБОР КАРЬЕРЫ-200

Выбор карьеры — один из самых трудных вариантов, и даже если вы продумываете каждый шаг, это не означает, что вы сделаете правильный выбор карьеры.

Вы должны быть осторожны, делая этот выбор, потому что он может сэкономить вам много горя в будущем.Вот несколько способов сделать выбор лучше.

Думайте о долгосрочной перспективе: лучший способ принять решение, которое будет выгодно вам в долгосрочной перспективе, — это рассмотреть ваши долгосрочные планы и принять решение, которое будет соответствовать вашим планам.

Не принимайте решения только на основании своей нынешней жизни; вместо этого подумайте о своих планах на будущее, перспективах карьеры и возможностях роста.

Ставьте факты выше чувств: Иногда, чтобы избежать давления, связанного с принятием такого важного решения, у вас может возникнуть соблазн просто выбрать любой вариант из-за того, что вам нравится.Вместо того, чтобы делать это и рисковать сделать неправильный выбор, рассмотрите все факты, имеющиеся в вашем распоряжении, и используйте их в качестве основы для своего решения.

Взвесьте все свои возможности: при поиске карьеры лучше всего рассмотреть каждый доступный вам вариант, прежде чем сделать окончательный выбор. Изучите каждую доступную карьеру и взвесьте все факторы, включая зарплату, местоположение и перспективы работы.

Не торопитесь ни с чем: в большинстве случаев важные решения могут быть настолько непосильными, что могут подтолкнуть вас к принятию решений, даже не задумываясь об этом.Вы должны не торопиться и обдумать все, прежде чем писать что-либо на бумаге.

Поговорите с кем-нибудь: Если тяжесть вашего решения лежит на ваших плечах, поговорите с опытным человеком или наставником, имеющим опыт в этой области.

ЧТО ДЕЛАТЬ, ЕСЛИ ВЫ ВЫБИРАЕТЕ НЕПРАВИЛЬНУЮ КАРЬЕРУ

Неправильный выбор карьеры — еще не конец пути. На самом деле это происходит намного чаще, чем вы ожидаете. Некоторые люди в своей жизни проходят разные карьерные пути и в конечном итоге оказываются на своей идеальной работе.Так что, если вы думаете, что выбрали неправильную карьеру, не паникуйте. Вот несколько вещей, которые вы можете сделать, чтобы заново открыть свою цель:

Самопроверка

Первое, что вам следует сделать, это поискать себя и выяснить, является ли проблема вашей работой или неудовлетворительной рабочей средой.

Часто выбранный вами карьерный путь был идеальным, но работа, которую вы выполняете, не самая лучшая. В таких случаях лучшее, что вы можете сделать, — это найти другую возможность в том же сообществе.

В других случаях вы можете обнаружить, что в целом выбрали неправильную карьеру. В этой ситуации вы можете полностью изменить свой карьерный путь.

Как узнать, что вы выбрали неправильную карьеру

• Вы находите работу утомительной и неудовлетворительной, независимо от того, какие результаты вы получаете. Если ваша работа постоянно вызывает у вас негативные мысли, возможно, пришло время пересмотреть свой карьерный путь.
• Вы вкладываете столько времени и энергии в свою карьеру, но никогда не получаете достаточно хороших результатов.Это может быть признаком того, что вы не подходите для той работы, которую выполняете. Вам следует заглянуть внутрь себя и найти карьеру, которая соответствует вашей личности, но при этом приносит вам удовлетворение от работы.
• Если вы всегда думаете о том, чтобы бросить работу или серьезно относитесь к этому, то, возможно, вы ошиблись в карьере.
• Вы не согласны с убеждениями или моральными принципами работы или отрасли. Может быть, вам нравится местоположение или зарплата, но если вы обнаружите, что не согласны со многими моральными принципами и убеждениями, которые олицетворяет эта работа, тогда вам может потребоваться новая работа / карьера
• Если ваши сильные стороны и навыки не проявились в вашей карьере, возможно, вы выбрали неправильную карьеру.Вам нужно место, которое демонстрирует ваши сильные стороны, а не скрывает их.

Найдите людей, которым нравится работать

Когда вы чувствуете, что становитесь все менее счастливыми и удовлетворенными своей работой, знакомство с людьми, которым она нравится, может быть лучшим вариантом для вас.

Таким образом, вы можете увидеть, что у них есть, чего вам не хватает, и это поможет вам понять, что вам нужно в карьере.

Кроме того, вы можете влюбиться в новую карьеру, просто увидев, как кто-то с удовлетворением говорит о ней.

Получить информацию

Если вы чувствуете, что ваша карьера не подходит для вас, то пора пойти на дополнительные информационные собеседования. Вы можете повторить шаги по поиску новой карьеры или, если она у вас есть, поговорить с людьми в этой области.

Задайте соответствующие вопросы и посмотрите, стоит ли переключиться.

Выясните, как вы можете перенести свои навыки на другую работу

Сменить профессию не так сложно, как кажется, особенно если учесть, что для многих профессий требуются одинаковые или похожие наборы навыков.

Вы можете найти любую работу, для которой требуются навыки, которыми вы уже обладаете, и адаптировать их к работе. Поиск вакансий и описание может помочь вам встать на путь.

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Возможности карьерного роста многочисленны и разнообразны, поэтому есть из чего выбирать. Но это не невозможный подвиг.

При правильном подходе и мировоззрении вы обязательно найдете то, что идеально соответствует вашей личности и навыкам.

И если вы ошиблись, никогда не поздно сменить профессию и найти что-то более удовлетворяющее. Тебя ждет безупречная карьера!

Как выбрать карьерный путь, когда вы просто не можете выбрать

Итак, у вас есть несколько карьерных путей, которые вам интересны, но вы просто не можете решить, какой из них выбрать. Вы сводите себя с ума, ходя по кругу, заходя в один и тот же тупик с собственной логикой? Хотя может быть кто-то, кого вы еще не спрашивали, который может дать вам волшебный ответ, но что может быть намного полезнее, чем чье-то расплывчатое «Я думаю, вам следует…», — это несколько практических инструментов, которые помогут вам придумать ответ, которым вы искренне довольны.

В этой эпической битве за ваше время, здравомыслие и благополучие мы собираемся столкнуть вас с вашим мозгом в решающей схватке, чтобы положить конец всем разборкам и принять это решение!

Первый раунд:

Старый, но хороший, список за и против .

Возьмите столько листов бумаги, сколько у вас есть идей, затем разделите их на каждом вертикальной линией, идущей посередине, чтобы создать два столбца, обозначив один «за», а другой «против».

В колонке «Плюсы» каждого из них запишите все положительные моменты, которые вы можете придумать об этой идее.Это могут быть такие вещи, как «гарантия работы», «высокооплачиваемая» или «креативная».

В столбце «Минусы» запишите все, что, по вашему мнению, может сделать эту работу менее привлекательной. Вы можете написать «долгие часы», «трудно попасть» и так далее.

Надеюсь, к концу, если вы будете очень внимательны и потратите немного времени на размышления о каждом из них, вы обнаружите, что один выделяется как вариант с наибольшим количеством плюсов и наименьшим количеством минусов — или по крайней мере, много плюсов и минусов, с которыми вы можете мириться ради выгоды.

Если вам не удалось сократить список до одного, мы надеемся, что сейчас выделяются только два.

Второй раунд:

Если список «за» и «против» не был достаточно убедительным, нам нужно вытащить большие пушки: получить какие-то реальные данные для работы.

Допустим, вы сузили круг до двух вариантов: ветеринар или веб-программист. Списки «за» и «против» имеют одинаковые преимущества и трудности для обоих, и теперь вы застряли.

Что ты умеешь? Вы можете получить реальный опыт, выполняя обе задачи.

Чтобы получить некоторый опыт, вы можете попросить стать волонтером как в местной ветеринарной клинике, так и в веб-агентстве. Возможно, вы просто помогаете выполнять поручения, но вы сможете наблюдать за происходящим, задавать вопросы и выяснять, соответствует ли реальность шумихе — и то же самое касается работы волонтером в больнице, стажировки в банке или слежки за архитектором для день.

Вы можете обнаружить, что вам не очень нравится запах химикатов, которые ветеринарная клиника использует для дезинфекции оборудования, или что вы хотите быть на ногах больше, чем веб-программист.

Если вам сложно найти место для волонтерской работы или вы просто хотите получить больше информации из опыта других людей для сравнения, просмотрите обзоры вакансий выпускников GradAustralia, форумы Whirlpool и Reddit, а также спросите своих друзей и родственников, которым интересны профессии, которые вы увлечены. Возможно, вы даже сможете попросить свою семью и друзей помочь вам найти место для волонтерства или слежку за ними в течение дня, пока они занимаются своей работой.

Нет ничего лучше, чем опыт реальной жизни, который поможет вам принять правильное решение.

Третий раунд:

Если у вас все еще возникают трудности, то есть еще одно решение, которое может победить вашу нерешительность — подружиться с вашей нерешительностью .

Можно ли совместить оба карьерных пути? Давайте остановимся на примерах ветеринаров и веб-программистов.

Можете ли вы, например, решить пройти ветеринарное обучение и изучить веб-программирование, чтобы заработать немного денег во время учебы в университете? Возможно, вы могли бы создать веб-сайты для других ветеринаров или поработать ветеринаром, а затем продолжить создание программного обеспечения, которое действительно полезно для клиники, но которого в настоящее время не существует.

Делать то, что вы любите, не обязательно означает, что вам больше никогда не придется делать ничего другого. Вы всегда можете найти способ объединить разные интересы, если проявите творческий подход.

Мозг: 0, Вы: 3.

8 способов не выбирать карьеру

Некоторые люди еще в начальной школе знают, какая профессия им подходит.

Это правда, что некоторые профессии, такие как медицина, требуют от вас как можно раньше принять решение, чтобы заложить правильную основу для поступления в ведущие университеты.Но в других случаях вы можете решить гораздо позже, если будете оставлять свои варианты открытыми. И большинство людей меняют карьеру в какой-то момент своей жизни, будь то потому, что они мечтали о новом вызове или хотели карьеру, которая лучше соответствовала бы изменениям в образе жизни, например, рождению детей.
Когда вы учитесь в школе, вам может казаться, что на вас оказывают большое давление, заставляя принять решение о том, какую карьеру вы выберете (а в университете это происходит вдвойне). Это может подтолкнуть учащихся к принятию решений по неправильным причинам; Худший способ выбрать карьеру — это выбрать что-то исключительно для того, чтобы учителя и родители перестали вас придирать.В этой статье мы рассмотрим, как , а не , выбрать свою будущую карьеру, и как вы должны вместо этого найти карьеру, которая подходит вам.

1. Не выбирайте карьеру по семейным традициям Семейная карьера может их устраивать, но подходит ли она вам?

Один из самых распространенных советов по карьере — не выбирать конкретную карьеру только потому, что это то, что ваша семья хочет, чтобы вы делали. Конечно, это легче сказать, чем сделать; семьи могут быть убедительными, и с ними трудно спорить, особенно если они собираются платить за ваши университетские сборы.
Важно различать профессии, о которых ваша семья знает, и те, о которых они не знают. Если ваша семья отчаянно хочет, чтобы вы первым среди своих родственников занялись высокопоставленной работой, такой как медицина или инженерное дело, очень тщательно подумайте, хотите ли вы следовать совету, который не обязательно вытекает из какого-либо опыта работы, о котором идет речь. Могут быть другие работы, которые удовлетворят их и сделают вас намного счастливее. С другой стороны, если все члены вашей семьи являются адвокатами и думают, что из вас получится отличный адвокат, это, возможно, заслуживает большего внимания.Точно так же, если у вас есть возможность унаследовать семейный бизнес, вы можете быть уверены, что члены вашей семьи точно знают, что связано с этим выбором карьеры.
Ваша семья может очень помочь в выборе карьеры, но не обязательно спрашивать их совета; это о получении опыта. Если у вас есть члены семьи, которые выполняют интересующую вас работу, посмотрите, не сможете ли вы в течение нескольких дней следить за ними на работе, чтобы узнать, что это за работа на самом деле.

2.Не выбирайте карьеру на основании того, что легко объяснить «Итак, эм … что ты снова делаешь?»

Легкий и ленивый способ выбрать карьеру — выбрать такую, в которой популярная культура означает, что вы точно знаете, в чем дело. Если вы решите стать учителем, вам никогда не придется объяснять, чем вы занимаетесь весь день, и вы автоматически получите определенную долю общественного уважения. Возможно, вы уже знаете, что вам нужно делать, чтобы получить нужную квалификацию. Ваши друзья и семья поймут выбранную вами карьеру.
Если вместо этого вы решите стать тестером на проникновение, вы потратите много времени, объясняя, в чем, черт возьми, на самом деле является ваша работа. (Если вам интересно: тестеры на проникновение — в основном хорошие хакеры, ищущие уязвимости в компьютерных системах, которые могут быть использованы хакерами-преступниками, и чтобы любые обнаруженные слабые места могли быть исправлены, сохраняя систему в безопасности). Друзья и родственники могут не понимать, чем вы занимаетесь весь день, почему это ценно и какой у вас может быть карьерный рост.Вы можете ожидать, что вы позвоните своим родителям по поводу повышения и попросите их спросить: «О, это хорошо?» Вы можете обнаружить, что на семейных мероприятиях ваши родители гордо говорят, что ваш брат или сестра работает учителем / врачом / медсестрой, в то время как вы «что-то делаете с компьютерами». Вы можете видеть давление в отношении выбора карьеры, которую все понимают, но это не означает, что это правильный выбор карьеры для вас. А диапазон профессий, о которых большинство людей не знает, намного шире, чем диапазон профессий, понятных каждому.

3. Не выбирайте карьеру, основываясь на том, что делают все ваши друзья

Если это кажется правильным, в конце концов оно того стоит.

Вас не должно удивлять, если многие ваши друзья в конечном итоге выберут ту же профессию. В конце концов, вы, вероятно, дружите с ними, потому что вы единомышленники; вы могли познакомиться в первую очередь потому, что ходили на одни и те же занятия. Нередко обнаруживается, что несколько человек в группе друзей планируют сделать одну и ту же карьеру, когда это естественное отклонение от предметов, которые они изучают.
Если это звучит знакомо, у вас может возникнуть соблазн присоединиться к ним и продолжить ту же карьеру. Очевидная привлекательность в том, что у вас у всех по-прежнему будет что-то общее, вам будет легче поддерживать друг друга, и хорошо знать, что ваш выбор карьеры связан с определенным кругом друзей. Все это веские причины тогда и только тогда, когда карьера сама по себе является для вас хорошим выбором. Но выбор карьеры, основанной только на выборе друзей, ошибочен. Помимо очевидной необходимости в карьере, отвечающей вашим сильным сторонам и интересам, вряд ли вы все продолжите работать в одном месте — некоторые переключатся на другие карьерные пути, другие переедут в разные города или даже страны.Спросите себя: если бы через десять лет ни один из ваших друзей еще не занимался этой карьерой, вы бы все равно выбрали ее?

4. Не выбирайте карьеру на основе стереотипов

Не позволяйте стереотипам стоять на вашем пути.

Все мы знаем о стереотипах при выборе карьеры, в основном связанных с гендерным аспектом, но также и о других факторах, таких как расовая принадлежность. Даже если мы прошли точку сознательного мышления стереотипами, они все равно могут повлиять на наш выбор.
Это правда, что в некоторых профессиях стереотипы перестают быть верными.Есть старая загадка о человеке и его сыне, попавших в автокатастрофу. Мужчина находится в коме, а сына срочно отправляют в операцию. Хирург входит в операционную и кричит: «Но это же мой сын!» Загадка в том, как это возможно; Ответ очевиден: хирург — мать мальчика. В современном мире предположение, что загадка основана на том, что хирург будет мужчиной, больше не актуально. 60% студентов-медиков в Великобритании составляют женщины, а число женщин-врачей в NHS в этом году должно превысить число мужчин.Но в других областях — даже в медицине — стереотипы сохраняются. До сих пор только 12% медсестер в Великобритании — мужчины.
Иногда стоит задуматься о причинах стереотипных мужских или женских профессий. В частности, если вы хотите иметь детей — независимо от вашего пола — рабочие места, где преобладают женщины, могут быть более благоприятными с точки зрения предоставления отпуска по беременности и родам или отцовского отпуска и предоставления вам возможности работать из дома, если дети больны. Но если по каким-то стереотипным причинам вы просто не типичный кандидат на работу своей мечты, не позволяйте этому отталкивать вас.

5. Не выбирайте карьеру на основе случайных замечаний

Ваша карьера — это то, что вы делаете; забудьте, что говорит ваш учитель.

Мы все слышали истории о людях, чьи карьерные планы были сорваны из-за случайного замечания учителя или родителей. Это может быть кто-то, кто намеревается быть полезным («вы уверены, что у вас есть подходящая личность для работы с клиентами?») Или кто передает вам свои ошибочные идеи («кто-то настолько короткий, насколько вы можете» будь полицейским! ») или который пытается и не может мягко вас подвести (« Я не думаю, что вы достаточно умен, чтобы быть ученым »).Обычно эти истории рассказываются, когда человек, о котором идет речь, доказывает, что их недоброжелатели неправы, но есть много студентов, которых отталкивают от большой карьеры из-за комментария плохо информированного человека в неподходящее время.
Все мы говорим что-то, не задумываясь, и важно подумать, действительно ли человек, делающий комментарий, знает, о чем он говорит, прежде чем принимать его слова близко к сердцу. Даже консультанты по вопросам карьеры не будут знать всего, особенно если карьера, которая вам интересна, относительно необычна для людей в вашей школе (например, если большинство студентов не ходят в университет, или если вас интересует карьера, ориентированная на гуманитарные науки. в то время как большинство ваших коллег интересуются STEM).Обязательно проведите собственное исследование, а не слушайте слухи.

6. Не выбирайте карьеру исключительно на основании зарплаты

Такой образ жизни может показаться заманчивым, но сколько времени потребуется, чтобы его достичь?

Очень заманчиво сделать зарплату главным приоритетом при выборе карьеры. Конечно, стоит подумать о долгосрочной перспективе; хотя зарабатывание больших денег может и не стоить само по себе, если ваше идеальное будущее включает в себя много экзотических путешествий или большой дом, вы захотите выбрать карьеру, которая даст вам зарплату, чтобы позволить себе такие вещи.Но некоторые студенты идут дальше, глядя только на наиболее высокооплачиваемые карьеры и делая выбор исключительно на этом основании.
Это плохой подход по нескольким причинам. Одна из них заключается в том, что многие из самых высокооплачиваемых должностей выполняются только после того, как вы достаточно продвинулись. Например, чтобы стать высокооплачиваемым юристом или консультантом по стратегии, нужно много лет работать сверхурочно и зарабатывать гораздо меньше, прежде чем вы дойдете до стадии, когда клиенты будут платить за ваше время по максимальной ставке. Вы должны быть заинтересованы в своей работе и хорошо выполнять ее, чтобы добраться до этой стадии.Другая причина заключается в том, что может быть легче продвинуться вверх по интересующей вас работе, чем пытаться вскочить на вершину в работе, которая вам не нравится. Лучше смотреть не на типичную или начальную зарплату, а вместо этого думать о своем вероятном продвижении в выбранной вами карьере.

7. Не выбирайте карьеру только из-за работы, которую вы будете делать

Как работа повлияет на другие аспекты вашей жизни?

Нас часто побуждают выбирать карьеру на основе самой работы, а не связанного с ней образа жизни.Вы хотите физически активную карьеру, которая позволит вам видеть мир и защищать свою страну? Вы можете подумать, что армия вам подходит. Или вам может понравиться идея работать на железных дорогах, чтобы обеспечить безопасность пассажиров и вовремя совершать поездки, и поэтому вы решили стать сигнальщиком. Или вам может понравиться идея опасной карьеры, требующей высокого напряжения, которая опирается на ваши инженерные знания, и вы решите работать на нефтяной вышке.
Но все три из этих профессий имеют очень значительное влияние на ваш образ жизни, помимо часов, которые вы проводите на работе.Присоединиться к армии означает быть там, где ваша работа требует от вас быть, иногда в короткие сроки, вдали от семьи и друзей. Работа на нефтяной вышке означает нахождение в небольшом пространстве с ограниченным количеством людей в течение нескольких недель или месяцев подряд. Быть сигнальщиком означает работать посменно, когда вы можете работать все время, когда ваши друзья доступны для общения. Возможно, вам подходит образ жизни, связанный с работой вашей мечты, или вы предпочитаете менее идеальную работу, которая позволяет вам работать с 9 до 5 и знать, что вечера всегда будут свободными, чтобы проводить время с друзьями и семья.

8. Не выбирайте карьеру на основе викторин или неспециализированных оценок

Лучше опросить наставника, чем компьютер.

Если вы действительно не уверены в своем выборе карьеры, вы можете пройти онлайн-викторину или даже более формальную оценку. Они могут быть полезны тем, что могут подчеркнуть вашу пригодность для карьеры, о которой вы иначе никогда не задумывались, или иным образом дать вам новые идеи. Но вы должны использовать эти инструменты, чтобы расширить свои возможности, а не ограничивать их.
Не исключайте карьеру только потому, что в опросе выясняется, что вы не подходите для этого, или отказываетесь от возможности трудоустройства, потому что она не была указана в руководстве по карьере вашего учебного заведения.Большинство этих инструментов не были созданы экспертами. Онлайн-викторины, в частности, созданы для получения максимального количества трафика, а не для того, чтобы дать вам полезные советы. В конце концов, если вы хотите узнать, подходит ли вам работа, вам почти всегда лучше найти кого-то, кто уже в этой карьере, и спросить у него.
Изображения: семья разведчиков; Что вы делаете; осел в толпе; женщина-врач; кабриолет; спящий солдат; контрольный опрос; женщина в очках; фотографии кофейного ноутбука; дети начальной школы

Не знаете о своей карьере?

Нам с юных лет говорят, что мы можем быть тем, кем захотим, когда вырастем.Но никто не говорит нам, что произойдет, если мы вырастем и не знаем, кем хотим быть.

Ищете ли вы свою первую «настоящую» работу или хотите сменить карьеру, определение того, чем вы хотите заниматься, может потребовать определенных усилий.

Если вы не знаете, какой карьерный путь выбрать, воспользуйтесь этими советами, которые помогут вам его найти.

Как выбрать карьеру в зависимости от того, что вам нравится

Если вы собираетесь приложить усилия, чтобы выбрать путь, убедитесь, что он вам нравится.Следуйте этим советам, чтобы найти виды работы, которые вам, вероятно, понравятся.

1. Учитывайте свое хобби

Что вам так нравится делать, что вы делаете это бесплатно? Даже если вы не хотите превращать свое любимое хобби в карьеру, определение причин, по которым оно вам нравится, может помочь вам понять, как вы любите проводить свое время.

Попробуйте вести дневник, чтобы понять, могут ли ваши увлечения привести вас к карьере вашей мечты:

1. Составьте список своих увлечений .Подумайте обо всем, что вы делаете в свободное время, в том числе о развлечениях, о вещах, которые вы считаете заботой о себе, и о волонтерстве по делам, которые вам небезразличны.
2. Напишите о том, почему они вам нравятся . Например, вы печете, потому что вам нравится есть свежее печенье, экспериментировать с рецептами или украшать глазурью?
3. Обратите внимание на общие черты, почему вам нравится ваше хобби . Вам нравится творческая сторона вещей? Аналитический? Конкурентоспособный?

Возможно, вы любите бегать марафоны, но не хотите становиться профессиональным спортсменом.Может быть, ваша любовь к вызовам или соревнованиям сделает вас подходящим для карьеры, которая требует и вознаграждает тяжелую работу, например, продажи на основе комиссионных.

2. Воспользуйтесь Центром карьерных ресурсов

Колледжи и университеты обычно имеют ресурсный центр по вопросам карьеры, похожий на библиотеку, где студенты могут просматривать книги, периодические издания и информацию в Интернете практически о любой карьере, которую вы можете себе представить.

Ресурсы «Карьера» расскажут, какие рабочие места влекут за собой, какие навыки вам нужны в этой области, а также обучение или образование, которые помогут вам подготовиться.

Даже если вы не студент, вы можете получить доступ к ресурсному центру по вопросам карьеры в местном техническом или общественном колледже.

3. Работа с консультантом по вопросам карьеры

Консультант по вопросам карьеры или тренер может помочь вам понять, что вам нравится и в чем ваши сильные стороны, а затем поможет вам выбрать подходящую карьеру. Беседа с одним из этих экспертов может помочь вам открыть для себя карьеру, о которой вы, возможно, никогда не думали — или даже не знали о существовании — самостоятельно.

Консультанты по вопросам карьеры часто помогают вам украсить свое резюме, освежить свои навыки прохождения собеседований, потренироваться в ведении переговоров и направить вас к навыкам и обучению, необходимым для работы в желаемой области.

4. Пройдите тест

Личностный тест поможет вам определить свой стиль работы, сильные стороны и среду, в которой вы будете лучше всего работать, на основе дополнительных личностей и типов задач.

Вы можете найти несколько тестов в Интернете бесплатно. Множество более глубоких тестов стоит денег, но они могут окупиться из-за объема предлагаемой информации.

Подумайте об использовании личностного теста, который анализирует ваши черты и сильные стороны, а не того, который рекомендует конкретную карьеру.Первый помогает вам понять себя, так что вы можете увидеть, где вы подходите для любой области, в то время как второй фокусируется на конкретных задачах и интересах и не дает столь широкого взгляда на возможности.

К популярным личностным тестам для карьерного роста относятся:

• Мейерс-Бриггс . Индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI) — один из самых известных доступных личностных тестов. Официальная оценка MBTI стоит 49,95 долларов через Фонд Мейерса и Бриггса, но 16Personalities предлагает бесплатную подделку оценки и анализа.
• Большая пятерка . Эксперты по данным говорят, что этот тест выделяется среди личностных тестов, потому что он научно обоснован (в отличие от вашей типичной викторины BuzzFeed) и измеряет индивидуальность, а не вписывается в одну из нескольких рамок (в отличие от Мейерса-Бриггса). Возьмите его и бесплатно просмотрите результаты на сайте PersonalityLab, который поддерживается доктором философии Кристофером Сото в рамках его исследования в Колби-колледже.
• Оценка карьеры MAPP . Оценка мотивационной оценки личного потенциала (MAPP) дает вам отчет с анализом вашей личности и список возможных совместимых областей карьеры.Это бесплатно в Интернете; вам просто нужно зарегистрироваться, указав свой адрес электронной почты и почтовый индекс, чтобы пройти оценку и получить итоговый отчет. Вы можете приобрести карьерный пакет для получения более полного отчета по цене от 89,95 долларов США.
• CliftonStrengths . Эта оценка Gallup фокусируется на выявлении ваших главных талантов и сильных сторон, а также на том, как они влияют на вашу работу. Вы можете увидеть анализ своих пяти сильных сторон за 19,99 доллара или полный профиль за 49,99 доллара.

Консультант по вопросам карьеры может помочь вам интерпретировать результаты личностного теста и применить их при поиске карьеры.

5. Пройдите курс

Если вы узнаете больше о каком-либо предмете, это может побудить вас сделать карьеру. Курс с гидом — это простой способ получить исчерпывающее введение в тему или отрасль.

Найдите бесплатные онлайн-курсы по любому предмету на таких платформах, как:

Если вы обнаружите пристрастие к предмету, исследуйте карьеру в этой области с помощью исследований, собеседований, волонтерства и создания сетей, чтобы узнать, каково это работать в смежных областях. Например, вам может понравиться читать о делах Верховного суда, но вы обнаружите в ходе своего исследования и разговоров с людьми, занимающимися юридической профессией, что вы не заинтересованы в судебных процессах или поступлении на юридический факультет.

---

Как узнать больше о различных областях карьеры

Если у вас есть область карьеры (или несколько), погрузитесь глубже, чтобы узнать, каково это работать в этой области.

6. Интервью со специалистами

Поговорите с людьми, которые работают в той области, которую вы рассматриваете. Общайтесь с людьми через свою семью, друзей, коллег или LinkedIn и запланируйте звонок или встречу за чашкой кофе, чтобы узнать больше об их работе.

Назначьте собеседование с работающими профессионалами, чтобы узнать о:

• Чем они занимаются каждый день
• Навыки, которые они чаще всего используют в своей работе
• Их история работы и образования
• Их карьерная траектория (что они ожидают делать дальше)
• Их интересы, личность и стиль работы
• По их мнению, человек хорошо или плохо подходит для работы

7.Тень кто-то

Сделайте шаг вперед в интервью и попросите кого-нибудь в течение дня следить за кем-нибудь. Посмотрите, как они выполняют свою работу, и понаблюдайте за своим рабочим местом, чтобы получить более четкое представление о том, каково это работать в поле.

Используйте эту возможность, чтобы понаблюдать не только за человеком, за которым вы следите, но и за людьми вокруг него. Вы можете найти кого-то другого в этой области, выполняющего другую работу, которая кажется вам более подходящей.

Наблюдение за этими людьми также показывает, с какими людьми эта роль взаимодействует в процессе работы.Например, предположим, что вы разбираетесь в технике и вам нравится идея использовать деку для концертов или других представлений. Вы захотите узнать, каково при этом взаимодействовать с артистами и творческими профессионалами.

8. Пройти стажировку

Чтобы окунуться в область, в которой у вас нет опыта, пройдите стажировку. Стажировки дадут вам возможность работать и приобрести навыки, а также откроют двери для будущей работы.

Стажировки отлично подходят для исследования, потому что они обычно имеют дату окончания.Если вы понимаете, что вам не нравится эта работа, вы можете легко уйти через пару месяцев и попробовать что-нибудь еще.

9. Волонтер

Подобно стажировке, волонтерство позволяет вам баловаться и получить практический опыт в поле. В отличие от стажировки, волонтерство обычно не требует затрат времени. Вы получаете такое же знакомство с профессией, но можете уйти немного быстрее и легче, если это не для вас.

Idealist перечисляет возможности волонтерства в организациях по всей стране.Вы можете искать по местоположению, причинам и необходимым навыкам, чтобы найти что-то в интересующей вас области.

10. Перейти к сетевой группе

Присоединяйтесь к группам, чтобы познакомиться с людьми, заинтересованными в карьере или развитии навыков. Поговорите с людьми об их нынешней карьере или о карьере, которая им интересна и почему.

Посещение собраний людей, интересующихся определенной карьерой, например, группы будущих физиотерапевтов, может помочь вам изучить путь к этой карьере. Посещение группы по развитию навыков, такой как Toastmasters, может показать вам, как различные навыки и сильные стороны применимы к разным профессиям.

11. Загляните в растущие поля

Если у вас широкий круг интересов и навыков, которые не указывают четко на одну профессию, вы можете выбрать карьеру, сосредоточив внимание на областях, в которых открываются новые возможности. Изучите востребованные профессии, чтобы узнать, где вы могли бы вписаться.

Разнообразие ваших сильных сторон может быть преимуществом в быстрорастущей сфере карьеры, так как они также часто быстро меняются. Найдите свой путь через одну должность, и вы сможете найти возможности учиться и опробовать новые навыки и расти в своей карьере по мере изменения потребностей в этой области.

Как выбрать любимую карьеру

Ваш образ мышления и ценности так же важны для вашего поиска карьеры, как и реальные шаги, которые вы предпринимаете для поиска возможных рабочих мест. Помните об этих советах, исследуя новые области работы, чтобы не сбиться с пути к поиску подходящего.

12. Не бойтесь

Если вы действительно хотите найти для себя лучшую карьеру, возможно, вам придется столкнуться с некоторыми из ваших страхов. Не бойтесь звонить по телефону или просить слежку за кем-нибудь в течение дня — или, даже если вы чувствуете себя неуверенно, все равно звоните.Возможно, вам придется подумать о серьезных изменениях, таких как возвращение в школу, если это то, чего требует карьера вашей мечты.

Взгляните в лицо своим страхам и не позволяйте страху удерживать вас от прекрасных карьерных возможностей.

13. Будьте открытыми

Вы можете иметь представление о том, кто вы и что должны делать, исходя из того, как вы выросли, где жили, что изучали и где работали. Не позволяйте этому предубеждению навязывать вам карьеру, которую вы не любите.

Держите свой разум открытым для возможностей, исследуя и исследуя карьеру.Информация, которую вы изучаете, и люди, с которыми вы встречаетесь, могут заставить вас работать, о существовании которой вы даже не подозревали, которая идеально подойдет вам.

14. Помните свои ценности

Не упускайте из виду свои приоритеты, исследуя области карьеры.

Если вы хотите заниматься воспитанием семьи, карьера, которая в большинстве случаев уводит вас от дома, может помешать. С другой стороны, если для вас важны частые поездки, работа, которая связывает вас с офисом большую часть года, может показаться удушающей.

Если потенциальная карьера не позволяет вам жить так, как вы хотите, вычеркните ее из своего списка.

15. Не рассчитываться

Ничего хорошего не получится, если бросить поиски и устроиться на неудовлетворительную карьеру. Каждый заслуживает любить свою работу, какой бы она ни была.

Если вы много работали над поиском и до сих пор пришли с пустыми руками, дайте себе перерыв. Попробуйте переориентировать, найдя те части своей текущей работы, которые вам действительно нравятся. С другой стороны, ваша повседневная работа может помочь вам узнать, чем вы действительно любите заниматься, и при этом оплачивать счета.

Даже если у вас уже начался рабочий год или вы приближаетесь к обычному пенсионному возрасту, никогда не поздно начать карьеру своей мечты. Не позволяйте месяцам, годам или десятилетиям поиска разочаровывать вас.

---

Заключительное слово

Чем больше усилий вы приложите к поиску правильной карьеры, тем больше вы получите от нее. Прилежно вкладывайте свое время и силы. Подобные изменения редко бывают легкими, но часто полезными.

Начните поиск карьеры с акцента на своих интересах и ценностях и постоянно держите эти приоритеты в центре внимания.Вы окажете себе медвежью услугу, приложив все усилия для поиска карьеры, только для того, чтобы отказаться от того, что вас больше всего волнует, когда представится возможность.

Чтобы понять, каково на самом деле работать по карьерной лестнице, нужно больше, чем просто онлайн-исследование. Вам нужно будет поговорить с людьми, приступить к работе и потратить некоторое время, чтобы увидеть реальность работы, которую вы хотите. Чтобы продолжать оплачивать счета, вкладывая это время, вам, возможно, придется окунуться в сбережения, творчески использовать выходные дни, сократить свои расходы или найти более гибкую работу.

И если вы много лет работаете и все еще ищете правильный карьерный путь, не бойтесь сделать рывок. Вы можете поменять карьеру в любое время, немного изучив и спланировав.

Как выбрать карьеру

Выбор карьеры — и уверенность в том, что она подходит вам — может показаться огромной и пугающей задачей. Мы говорим о работе вашей жизни, верно? Как вы вообще начинаете выбирать что-то, на что потратите столько времени и усилий?

Для значительной части сотрудников этого выбора достаточно, чтобы привести их в состояние аналитического паралича, и я определенно был там, но это последнее место, где мы хотим быть.Кому-то нужны таланты и дары, которые вы можете им предложить, и когда вы чувствуете себя застрявшим и напуганным, вы не можете внести свой вклад так, как вы были созданы. Хорошая новость в том, что если вы выполните несколько простых шагов, выбрать карьеру будет намного проще, чем может показаться.

Итак, независимо от того, недавно ли вы закончили школу и только начинаете серьезно задумываться о своей карьере, или вы опытный профессионал, стремящийся к серьезному сдвигу в карьере, вот несколько советов, которые помогут вам начать работу.

1. Перечислите свои навыки.

Неважно, кто вы, я знаю, что есть много вещей, в которых вы хороши. Вы, вероятно, уже довольно хорошо представляете, что это за таланты, но сделайте список всех, которые придут на ум. По каким предметам вы успешно учились в школе? Какие таланты хвалят вас? Что дается вам так легко, это почти как дыхание? Все это подсказки, которые говорят вам, в чем ваши сильные стороны. Не упускайте ни одного навыка, даже если вы не думаете, что он квалифицируется как карьерный навык.Никогда не знаешь, как твой уникальный набор сильных сторон может быть использован в работе.

2. Определите свои увлечения.

Passion — это не просто несбыточная мечта. Это реальная и необходимая часть поиска важной для вас карьеры. Никто не хочет делать работу, которая заставляет их чувствовать себя зомби! Найти свою страсть не означает, что работа всегда будет легкой, но означает, что означает, что вы будете удовлетворены, выполняя ее. Составьте список занятий, которые оживляют, заряжают энергией, вдохновляют и заставляют забыть о времени.Опять же, не запрещайте что-либо прямо сейчас, даже если вы действительно не думаете, что это может быть хорошим вариантом карьеры. В любом случае просто запишите это.

3. Разъясните, какие результаты вас интересуют.

Это также известно как ваша миссия . Кому вы больше всего хотите помочь? Какие проблемы вы хотите решить? Что вас вдохновляет или беспокоит? Как вы могли помогать людям значимыми для вас способами? Это важные вопросы, которые стоит задать себе, потому что, не имея более глубокой цели или , почему стоит за вашей работой, будет трудно оставаться с ней надолго.Найдите время, чтобы поразмыслить и честно ответить на эти вопросы.

Получите все необходимое для получения любимой работы!

Тогда пришло время найти связи и пересечения между всеми тремя областями. Я всегда говорю, что когда вы используете то, что умеете лучше всего (свой талант), чтобы заниматься любимым делом (своей страстью) и добиваться результатов, наиболее значимых для (вашей миссии), вы находитесь в своей карьере , золотая середина .

Мой новый тест Get Clear Career Assessment может помочь в этом процессе и сформировать индивидуальное заявление о цели, которое прояснит вам направление вашей карьеры, а также покажет вам несколько вариантов карьеры, которые могут вам подойти!

4.Найдите несколько карьерных путей для изучения.

Оценка карьеры поможет вам выработать несколько идей в зависимости от вашей карьеры, но вы также можете провести мозговой штурм самостоятельно, чтобы найти варианты, которые вам интересны для дальнейшего изучения. Продолжайте спрашивать себя: Как и где я могу использовать то, что у меня получается лучше всего, для выполнения работы, которую я больше всего люблю, для достижения результатов, которые важны для меня?

Ответ на этот вопрос можно найти на нескольких должностях с разными карьерными путями.Возможности — это хорошо, поэтому сосредоточьтесь на определении нескольких карьерных путей, которые, по вашему мнению, соответствуют вашей цели. Постарайтесь уточнить названия этих опций.

Теперь, когда у вас есть меньший список конкретных вариантов карьеры, пришло время изучить каждое из ваших лучших совпадений более подробно. Здесь вы получите как можно больше информации о том, на что на самом деле похож каждый из этих вариантов. Для этого есть два суперэффективных способа:

Получите информацию о заработной плате и наличии работы.

Используйте сайты поиска работы, такие как Glassdoor, чтобы узнать, какой доход вы могли бы получить, сделав определенную карьеру, и сколько из этих рабочих мест на самом деле существует. В то время как вы этим занимаетесь, вы также должны думать о том, сколько денег вам нужно заработать, чтобы жить комфортно, обеспечивать все, что нужно вашей семье, и достигать своих финансовых целей. Приносит ли ваша карьера в среднем достаточный доход для достижения этих целей? (Вопреки распространенному мнению, можно повысить доход и , занимаясь любимым делом!)

Поговорите с людьми в этой карьере.

Один из лучших способов узнать, нравится ли вам определенная карьера, — это поговорить с людьми, которые в настоящее время занимаются этой карьерой. Это классический принцип близости: чтобы получить работу своей мечты, вы должны быть рядом с людьми, которые выполняют вашу работу, в местах, где эта работа выполняется. Связь с людьми не только поможет вам понять, нравится ли вам карьера, не тратя время и силы, чтобы выяснить это самостоятельно, но также может помочь вам получить направление на работу, если вы все же решите продолжить. эта карьера.

Итак, подключение не означает, что вам нужно пойти на какое-то мероприятие, посвященное общению. Если вы правильно общаетесь, вы можете обратиться к друзьям и знакомым, которые имеют некоторое отношение к этой отрасли, и пригласить их на обед или кофе, чтобы поговорить об этом. А если вы не знаете никого в желаемой области карьеры, спросите своих друзей, знают ли они кого-то, кто или работает в этой отрасли, и подумайте, смогут ли они вас познакомить. Большинство людей удивляются тому, насколько велика их сеть связей и сколько связей они могут установить, просто разговаривая с людьми, которых они встречают в церкви, в своем районе, через общих друзей или сидя в сторонке на футбольном матче своего ребенка.

5. Определите, имеете ли вы квалификацию.

На этом этапе ваш список вариантов карьеры должен быть еще более сужен на основе всего, что вы узнали в ходе исследований и разговоров с людьми. На самом деле, вероятно, есть один вариант карьеры, который сейчас выделяется как работа вашей мечты — это то, чего мы хотим! Теперь, когда у вас есть ясность в отношении карьеры, которую вы хотите продолжить, следующий шаг — составить план достижения этой цели, ответив на четыре основных вопроса.

Образовательный вопрос: что мне нужно учить?

Это обучение может происходить в форме традиционного образования (например, диплом колледжа), какой-то подготовки или сертификации (краткосрочная программа) или того, что я люблю называть трудоустройством (получение практических знаний без ученой степени). ).Это может означать слежку за работой, аудит курсов в колледже, прохождение короткой стажировки в компании, которая вам интересна, или что-то еще, что поможет вам получить образование и профессиональную подготовку без особой заинтересованности.

Вопрос опыта: что мне нужно делать?

Другими словами, какой уровень опыта вам необходим, чтобы получить работу в выбранной вами сфере карьеры? Многие люди застревают в идее, что вам нужно иметь определенный опыт работы в определенной области, чтобы получить работу, но есть множество способов получить опыт нетрадиционным способом.Это может выглядеть как работа фрилансера, волонтерство в организации или подработка начального уровня. Возможно, вам не будут платить много (или вообще), но вы получите больше ясности относительно того, подходит ли вам эта карьера, плюс вы наладите больше связей и получите что-то ценное для своего резюме.

Экономический вопрос: сколько это будет стоить?

Я хочу потратить некоторое время на это, потому что многие люди упускают из виду стоимость, думая о выборе карьеры.Наша карьера в конечном итоге должна приносить денег из нас , но для того, чтобы добраться туда, где мы действительно хотим быть, нам, возможно, придется потратить немного денег на этом пути — будь то обучение в школе или переезд в другой штат на некоторое время. отличная работа. Я твердо верю в то, что нужно делать все без долгов, включая образование (да, вы действительно можете получить образование, не влезая в долги), поэтому важно оценить, сколько вам нужно откладывать.

И подумайте о других расходах, которые могут возникнуть в связи с вашей потенциальной карьерой.Не усложнит ли это изменение вам и вашему супругу выплату долга? Вам нужно на время сделать паузу при покупке дома? Сначала посчитайте стоимость — а если вы женаты, не забудьте обсудить все это со своим супругом, прежде чем предпринимать какие-либо шаги.

Вопрос об ожидании: сколько времени это займет?

Действительно хороший показатель того, насколько вы увлечены выбором карьеры, — это то, готовы ли вы проявить терпение и приложить все усилия, чтобы этого добиться.У вас может возникнуть соблазн срезать путь по пути, но выполнение любимой работы может быть больше похоже на восхождение на Эверест. И при восхождении на Эверест нет коротких путей! Убедитесь, что у вас есть реалистичные ожидания относительно того, сколько времени может потребоваться, чтобы начать карьеру, чтобы вы знали, во что ввязываетесь, и не увлекаетесь очарованием или азартом идеи этой карьеры.

6. Не застревайте.

Вы можете сделать так много покупок для карьеры, прежде чем вам нужно будет сделать только ! Отполируйте это резюме, пройдите стажировку, заполните эти заявки или сделайте все, что нужно, чтобы начать работу.Я знаю, что голоса страха, сомнения и гордости (которых я люблю называть врагами прогресса ) могут быть сейчас громкими, но вы ничего не добьетесь, если не начнете с чего-то. Помните, что вам не обязательно оставаться запертым в одной и той же карьере до конца своей жизни. Вы можете сделать одну карьеру, а затем снова передумаете, и это нормально — пока вы занимаетесь любимой работой, ваша карьера будет успешной.

Нужна дополнительная помощь в поиске ясности и уверенности в своем карьерном направлении? Моя новая книга « От зарплаты к цели » покажет вам, как перестать утомлять ежедневную рутину и начать выполнять работу, которая имеет для вас большое значение — и теперь она доступна для предзаказа!

Все, что вам нужно для получения любимой работы!

При предварительном заказе новой книги Кена «От зарплаты до цели» вы получите бонус на сумму более 100 долларов!

Предварительный заказ сейчас

Как найти работу своей мечты, когда не знаешь, чего хочешь

Помните, когда вам было 18, и вы беспокоились о том, что у вас нет ответа (или даже идеи), когда люди спрашивали вас, чем вы собираетесь заниматься на своей первой работе, не говоря уже об идеальной карьере? Это совершенно нормально — большинство из нас не выбирают карьеру своей мечты сразу после школы или выбирают специальность в колледже и придерживаются ее на всю жизнь. Итак, как вам найти работу своей мечты, если вы не знаете, чем хотите заниматься?

TL; DR заключается в том, что вы смотрите на свои сильные стороны, думаете о том, кто вы есть, разговариваете с людьми, учитесь, учитываете свои потребности и делаете то, что делает вас счастливым в конце дня. Согласно недавнему опросу Gallup, 60% одних только миллениалов хотят сменить работу. Поэтому нет ничего необычного в том, чтобы думать: «Я не знаю, какую карьеру хочу» или даже «Мне нужно сменить карьеру, но я не знаю, что делать.”

Знать, что смена карьеры возможна (и, вероятно, даже неизбежна) — это одно. Но когда вы готовы к переменам, как узнать, какая профессия или карьера вам подходят? Так легко успокоиться на работе или карьере, которые вам не нравятся, и упустить работу своей мечты, даже не осознавая этого.

Подходит ли вам технология? Пройдите нашу 3-минутную викторину!

Ты выучишь: Если вам подходит карьера в сфере технологий Какая техническая карьера соответствует вашим сильным сторонам Какие навыки вам понадобятся для достижения ваших целей

Итак, как же не попасть в тупик карьеры? И, учитывая все имеющиеся возможности, как узнать, какой долгосрочный карьерный путь подходит вам?

Эта статья (обновленная из оригинала, написанного Эланой Гросс) содержит шесть советов о том, как понять, что вы хотите делать, найти профессию, которая вам нравится, и преодолеть препятствия, связанные с нерешительностью и незнанием, чего вы хотите.

В ПОИСКАХ РАБОТЫ МЕЧТЫ: КАК УЗНАТЬ, ЧТО ВЫ ХОТИТЕ ДЕЛАТЬ, РУКОВОДСТВО ПО ИЗМЕНЕНИЮ КАРЬЕРЫ

1. Возглавьте свои сильные стороны
2. Оцените свое прошлое, чтобы избежать тупика
3. Поговорите с людьми, чтобы узнать, о чем работа вашей мечты
4. Сначала бери уроки, выясняй, какую карьеру ты хочешь потом
5. Подумайте, какая рабочая среда вам нужна
6. Делайте то, что делает вас счастливым (даже если вы еще не знаете, что это значит для карьеры)

1.НАПРАВЛЯЙТЕ СИЛЬНЫМИ СИЛАМИ

То, что вы не знаете, какую карьеру хотите, не означает, что вы не знаете, в чем вы хороши. Отличный способ сосредоточиться на своих навыках — составить список своих сильных сторон. Если вам это не кажется естественным, спросите мнение друга или коллеги, которому вы доверяете. Или посетите ресурс для самоанализа, например, личностный тест Майерс-Бриггс.

Активный взгляд на то, в чем вы хороши и что побуждает вас выбирать индивидуально, — это мощный способ оценить карьерный рост, который будет соответствовать и дополнять эти сильные стороны.

Конечно, вы можете добиться успеха в любом деле, если будете достаточно стараться или потратить достаточно времени. Но вы можете сэкономить много времени и избежать разочарования, если позволите своим сильным сторонам привести вас к тому, чем вы должны заниматься, вместо того, чтобы заставлять себя делать карьеру, которая на самом деле не подходит.

Например, вы могли убедить себя (или позволить другим убедить вас), что вы не математик, только для того, чтобы узнать, что вам нравится использовать логику для решения задач.

В этом случае у вас может действительно быть страсть к чему-то вроде веб-разработки, которую вы могли списать заранее.Легко позволить предвзятым идеям остановить вас на пути к успешной технической карьере, но если вы потратите время на то, чтобы посмотреть на свои сильные стороны, вы, вероятно, будете приятно удивлены тем, что они вам скажут.

(Вернуться к началу.)

2. ОЦЕНИТЕ СВОЕ ПРОШЛОЕ, ЧТОБЫ ИЗБЕЖАТЬ МЕРТВОГО КОНЦА

Чтобы помочь вам прояснить свои чувства по поводу предыдущей работы, чтобы вы могли искать похожие или другие характеристики в будущем, ответьте на следующие вопросы о каждом месте, где вы работали:

• Что мне больше всего и меньше всего понравилось в компании?
• Что мне больше всего и меньше всего понравилось в отраслевой культуре?
• Что мне больше всего и меньше всего понравилось в моем боссе?
• Что мне больше всего и меньше всего понравилось в людях, с которыми я работал?
• Что было самым сложным в работе там?
• Когда я был самым счастливым или самым гордым?
• Что было моим самым большим достижением?
• Что мне больше всего и меньше всего понравилось в моих обязанностях?

Оценка своего прошлого также может помочь вам вспомнить ключевые моменты, которые вы, возможно, упустили, и которые дали бы понять, что вы недовольны своей работой.Если оглядываясь назад, можно обнаружить негативные модели, связанные с определенной работой или карьерой, это способ признать, что пора двигаться дальше.

Вы вполне можете упускать возможности в другом месте, которые бы лучше соответствовали вашим потребностям и способностям. Анализ вашего прошлого — ключевой компонент в обнаружении ситуаций, которые сделают вашу работу лучше и счастливее.

(Вернуться к началу.)

3. Поговорите с людьми, чтобы узнать, какая работа вашей мечты

Начните уделять некоторое время поиску работы, чтобы запросить и запланировать информационные собеседования с людьми в интересующих вас областях, чтобы узнать об их карьерном пути и получить советы по карьере.Спросите об их работе, профессиональном прошлом и стремлениях, а также об отрасли.

Просто не забудьте заранее подготовить вопросы, чтобы получить максимальную отдачу от этих встреч или звонков, и, помимо простого «спасибо» после них, сделайте все возможное, чтобы найти способ отплатить за услугу.

И не ограничивайте себя людьми, которых вы знаете или с которыми имеете связи. Сеть на конференциях и семинарах.

Присоединяйтесь к чатам Twitter, другим платформам социальных сетей или группам Facebook.Зайдите на LinkedIn и прочитайте описания должностей других людей или читайте интервью и статьи о людях, занимающих должности, которыми вы восхищаетесь. Например, если вам интересно, как выглядит день из жизни разработчика WordPress, выполните быстрый поиск в Google, и вы, вероятно, сможете найти много информации (включая подкаст или два) и людей, которых можно охватить. из.

Прежде чем вы решите сделать правильную карьеру — или полностью исключить что-то — убедитесь, что вы понимаете, на что похожа эта работа изо дня в день.

(Вернуться к началу.)

Подходит ли вам технология? Пройдите нашу 3-минутную викторину!

Ты выучишь: Если вам подходит карьера в сфере технологий Какая техническая карьера соответствует вашим сильным сторонам Какие навыки вам понадобятся для достижения ваших целей

4.ПЕРВЫЕ ЗАНИМАЙТЕСЬ КЛАССАМИ, ПОЗЖЕ ВЫБИРАЙТЕ СВОЮ НОВУЮ КАРЬЕРУ

Попробуйте что-нибудь новое, когда представится возможность. Берите онлайн-уроки, посещайте семинары, читайте книги и смотрите обучающие материалы на YouTube. Воспользовавшись этим шансом, вы можете обнаружить, что действительно увлекаетесь UX-дизайном, цифровым маркетингом, программированием на Python или чем-то еще!

Дело в том, что в настоящее время существует так много возможностей для изучения новых навыков, и, воспользовавшись ими, у вас есть фантастическая возможность найти то увлечение, которое даст вам больше гибкости с точки зрения выбора карьеры, поможет вам найти работу или что вы можете сделать новую карьеру.

И, как минимум, у вас появится новый навык, который вы сможете использовать на своей текущей работе (и, возможно, даже получить за него больше!), Или новое хобби, которое вы сможете превратить в побочную работу.

(Вернуться к началу.)

5. ВЫБИРАЙТЕ, КАКАЯ СРЕДА РАБОТЫ ВАМ НУЖНА

Являются ли люди на рабочем месте, на которых вы рассчитываете, соревноваться друг с другом или сотрудничать? Они друзья вне офиса? Они работают в команде или самостоятельно? Могут ли люди работать удаленно или предполагается, что они будут работать в офисе? Каков баланс между работой и личной жизнью? Каковы ожидания по зарплате?

Это важные вопросы для потенциальных рабочих мест и работодателей, когда вы ищете работу своей мечты, чтобы изучить различные варианты карьеры или вообще сменить карьеру.

Также хорошо (и легко) провести первоначальное исследование самостоятельно — как об отраслях в целом, так и о работодателях в частности — с помощью некоторых поисковых запросов Google и досок объявлений о вакансиях, чтобы увидеть, как выглядит типичное предложение о работе из объявлений о вакансиях в желаемой области. .

Если вы знаете, что лучше всего работаете в команде, важно найти компанию, которая отдает приоритет совместному подходу. Если вам более продуктивно работать в одиночку или вам не нравится рутинная работа на полную ставку, то, возможно, вам лучше подойдет внештатная работа или работа по контракту, которая позволит вам управлять собой и устанавливать свои собственные условия.

То же самое касается планирования и гибкости. Если вы преуспеваете в структурированной среде и предпочитаете подчиняться руководству напрямую, то вы можете искать традиционную работу с 9 до 5 в офисе.

Но если вы предпочитаете свободу работы из дома или в дороге в качестве цифрового кочевника, и вам удобнее быть собственным начальником или руководителем, то поиск удаленной карьеры будет ключом к вашему карьерному счастью.

Если вы не знаете, где именно вы стоите с этими вещами, вы всегда можете попробовать поработать на стороне, чтобы помочь вам разобраться.Например, если вы сейчас работаете в иерархической среде, попробуйте поработать соло-фрилансером и посмотрите, заметите ли вы разницу в своих чувствах.

То же самое происходит и в том случае, если вы обычно проводите свои рабочие дни в одиночестве — попробуйте вместо этого установить одноранговые связи или поработать над совместным побочным проектом, чтобы проверить, может ли командная работа вам больше нравиться.

(Вернуться к началу.)

6. Делайте то, что делает вас счастливым (даже если вы еще не знаете, что это значит для вашей карьеры)

Два важных вопроса, которые следует учитывать, когда дело касается вашей карьеры:

Что вы так любите делать, что готовы делать это бесплатно?
Подумайте об этом: если вы так сильно любите что-то, что делали бы это без оплаты, разве не будет ли получение за это денег определением работы вашей мечты?

Попытайтесь представить себе, что это за «работа, которую вы бы сделали бесплатно», а затем начните связывать ее с платными возможностями в той же области.

Что сделало бы вас самым счастливым (т. Е. НЕ то, что принесло бы вам больше всего денег)?
Хотя нам всем нужно оплачивать счета и, надеюсь, у нас еще есть деньги на комфортную жизнь, не обязательно выбирать самую престижную работу только для того, чтобы произвести впечатление на людей на коктейльных вечеринках.

Вместо этого, для большего счастья в долгосрочной перспективе выберите профессию, которая сделает вас наиболее счастливыми и позволит вам расти и учиться.

Итак, подумайте о том, что вас действительно интересует, а не о том, что на бумаге кажется наиболее прибыльным или мощным.

Постарайтесь определить те вещи, которые вас привлекают, таким образом, чтобы вы всегда могли пробудить в них хотя бы искру страсти и использовать эти интересы, чтобы направить вас к подходящей карьерной лестнице.

Поиск работы мечты никогда не должен означать компромисса в том, что вы отстаиваете или чего хотите от своей работы, и хорошая новость в том, что это не обязательно.

Следуя приведенным выше советам, вы сможете четко понять, что заставляет вас делать выбор в пользу карьеры, чтобы вы могли найти возможности работы и карьерный путь, который действительно соответствует вашим желаниям и потребностям.

Вы можете подумать, что не знаете, чего хотите, но, немного поразмыслив и решив, вы скоро поймете, что это действительно в пределах досягаемости.

📌 PS — Если вы решили, что программирование — это работа вашей мечты, Skillcrush поможет вам начать работу! Наш курс Break Into Tech — это комплексная программа, предназначенная для того, чтобы помочь новичкам в сфере технологий начать новую и полноценную карьеру.

(Вернуться к началу.)

Подходит ли вам технология? Пройдите нашу 3-минутную викторину!

Ты выучишь: Если вам подходит карьера в сфере технологий Какая техническая карьера соответствует вашим сильным сторонам Какие навыки вам понадобятся для достижения ваших целей

Как выбрать карьерный путь

Есть ли у вас сомнения по поводу выбранного вами карьерного пути? У вас проблемы с выбором карьеры? Вы не одиноки: многие люди с трудом выбирают карьерный путь или впоследствии сомневаются в правильности своего выбора.Бюро статистики труда опубликовало в августе 2019 года отчет, который показал, что даже у бэби-бумеров возникли проблемы с выбором карьеры.

В отчете «Количество сохраняемых рабочих мест, активность на рынке труда и рост доходов среди самых молодых бэби-бумеров: результаты лонгитюдного исследования» показано:

• Те, кто родился в период с 1957 по 1964 год, с 18 до 52 лет занимали в среднем 12,3 рабочих места.
• Почти половина из этих должностей была занята до 24 лет.
• Тридцать шесть процентов рабочих мест, начатых людьми в возрасте от 35 до 44 лет, длились менее года.
• Семьдесят пять процентов этих рабочих мест в той же возрастной группе длились менее пяти лет.
• Участники опроса — одни и те же люди были опрошены в течение 37 лет — работали в среднем 78 процентов недель с момента, когда им исполнилось 18 лет, и до 52 лет.

Когда вы выбираете специальность, посмотрите на все плюсы и минусы, а затем спросите себя: видите ли вы себя работающим по этой профессии через 15 лет? Если да, то где бы вы хотели стать в этой профессии? Выбирая карьерный путь, обратите внимание на возможности карьерного роста, доступные для выбранной вами специальности.Выбирая специальность, убедитесь, что вы можете использовать ее как ступеньку для разных, но похожих карьер. Или выберите специальность, которая поможет вам быстрее подняться по лестнице.

Как выбрать карьерный путь

Когда вы решаете, как выбрать карьерный путь, вам следует учесть несколько вещей, особенно если вы думаете, что можете выполнять определенную работу в течение многих лет.

Выберите карьеру, к которой вы очень привязаны

В какой работе вы можете потеряться? Что вас сильно волнует? Что бы вы могли делать каждый день и не уставать от этого? Составьте список занятий, которыми вы любите проводить время.Например, если вам нравится смотреть криминальные драмы или вам нравится исследовать правовые вопросы, вам, возможно, понравится работать помощником юриста или помощником юриста. Если вы любили биологию в старшей школе, вы могли бы удовлетворить свою страсть, став врачом. Если вы не можете насытиться профессиональным спортом, вы можете заняться спортивным менеджментом. Или, если вам кажется, что у вас никогда не будет достаточно времени, чтобы покататься на лошадях, вы можете получить ученую степень по коневодству или даже ветеринарного врача.

Знай свои сильные стороны

Хотя вы можете научиться делать что-то новое, это будет намного проще, если вы будете знать свои сильные стороны.Если вы хорошо разбираетесь в математике, вы можете выбрать карьеру в области программирования или естественных наук. Если вы логически мыслите и будете часами вырабатывать логический ответ, возможно, вам стоит заняться карьерой юриста. Если ваша сильная сторона — умение составлять бюджеты или вам нравится финансовый анализ, вы можете рассмотреть возможность получения степени в области бухгалтерского учета или другой степени в области финансов.

Выберите карьеру, которая соответствует вашему характеру

Насколько хорошо ты себя знаешь? Если вы не уверены, интроверт вы или экстраверт, если вы используете чувства или интуицию для интерпретации ситуаций, если вы принимаете решения, основываясь на мышлении или чувствах, и если вы открыты для новой информации или нет, вам следует принять Индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI) личностный инвентарь.

Этот тест поможет вам определить, подходите ли вы для определенных профессий, когда вы исследуете, как выбрать правильную карьеру. Если вы чуток и сострадательны, вы можете получить медицинское образование. Однако, если вы интроверт, возможно, вы не будете счастливы в профессии, которая требует от вас общительности, например, в сфере продаж или в юридической профессии, где вам придется часто выступать перед людьми. (Некоторые юридические профессии позволяют вам встречаться с клиентами один на один, и вы редко обращаетесь в суд, а это значит, что вам редко приходится выступать перед другими.) А если вы интроверт, возможно, вы не преуспеете в карьере, в которой шумная обстановка или где много контактов с общественностью.

Знайте, что нарушают сделки

Некоторые профессии требуют долгих часов. Другие не требуют, чтобы вы тратили много времени, но могут иметь другие минусы, например, трудности с поиском работы в определенное время года или необходимость сидеть много часов. Как только вы подумаете, что нашли идеальную профессию, подумайте, чем бы вы занимались в этой профессии.Если вы не возражаете против долгих часов, то получите степень доктора медицины или права. Если вы предпочитаете обычные 8-часовые рабочие дни, вы можете подумать о том, чтобы стать архитектором или бухгалтером, хотя бухгалтеры часто должны работать более восьми часов в налоговое время.

Поездки и изменения расписания

Любишь путешествовать? Если да, ищите карьерный путь, который позволит вам путешествовать. Чтобы заняться политикой или карьерой в правоохранительных органах, может потребоваться поездка. Если вы предпочитаете фиксированный график, потому что вам легче планировать свою личную жизнь по фиксированному графику, то обратите внимание на карьерные возможности, которые предполагают типичное рабочее время, например, юрист или бухгалтер.

Гибкость

Насколько гибким вам нужно быть? Некоторые люди могут выполнять одну и ту же работу изо дня в день и предпочитают это. Другие предпочитают карьеру, которая позволяет гибко работать в разное время, независимо от того, работают ли они поздно ночью или днем. Медицинским работникам часто приходится работать в разные смены вместо установленной смены. В правоохранительных органах также есть зоны, позволяющие работать в разные смены.

Разговоры о деньгах

Некоторые люди просто хотят помочь другим, поэтому они могут заняться политикой или какой-либо другой формой государственной службы.У других прочно укоренилась американская мечта, и им было бы лучше взглянуть на карьерный путь, который позволяет значительно продвинуться по службе, или на специальность, которая помогает, когда вы хотите начать бизнес. Недвижимость, юридическая профессия, бухгалтерский учет, коммерческое и административное право и многие другие — это ступенька вверх по лестнице к высокому корпоративному положению или владению бизнесом.

Преимущества

Большинство людей хотят отличных пособий, особенно те, кто планирует создать семью.В то время как большинство профессий дает преимущества, некоторые — нет, а некоторые — лучше, чем другие. Исследуя карьерный путь, проверьте пакеты льгот для разных профессий. Некоторые вещи, которые следует учитывать, включают:

• Размер большинства профессиональных компаний. Закон о семейных и медицинских отпусках применяется к государственным и частным компаниям с более чем 50 сотрудниками.
• Некоторые компании предлагают соответствующие пенсионные взносы.
• Многие имеют программы медицинского страхования.

При выборе карьеры важно учитывать выгоду. В конце концов, некоторые рабочие места просто не дают значительных преимуществ. Если вы планируете работать на себя или планируете работать в такой сфере, как недвижимость, где работают независимые подрядчики, вам, возможно, придется платить из своего кармана за пособия, и вы можете не получить льготы, предоставляемые более крупным компаниям, таким как Закон о семейных и медицинских отпусках.

Расположение

Независимо от того, выберете ли вы место, а затем карьерный рост или наоборот, вам следует посмотреть, какова средняя заработная плата по выбранной вами профессии в этом месте.Для некоторых это может стать препятствием. Например, средняя зарплата помощника юриста в США составляет 51 740 долларов в год. Однако, если вы посмотрите на отдельные штаты, то увидите довольно большие расхождения в зарплатах. Заработок помощника юриста в Калифорнии составляет в среднем 61 800 долларов. Если бы вы начали заниматься этой профессией в Арканзасе, средняя зарплата составила бы 37 500 долларов.

Скука

Многие люди не принимают во внимание скуку при выборе профессии.Хотя скука — не единственная причина, по которой люди могут сменить профессию в более позднем возрасте, она часто играет роль при принятии многих решений о смене карьеры. Люди могли найти профессию скучной по многим причинам, в том числе:

• Продвижение не существует или идет очень медленно из-за ограниченных возможностей.
• Вы выполняете одни и те же сложные задачи каждый день, что может привести к выгоранию.
• Вас сдерживает начальник, начальник или владелец компании, потому что он или она продвигает друзей и родственников.Это более вероятно, если вы работаете в небольшой семейной компании, у которой мало возможностей для продвижения из-за ограниченных должностей.
• Ваши коллеги и начальники не способствуют созданию командной атмосферы, поэтому каждый чувствует, что должен оставаться в своем кабинете / офисе и не помогать другим.
• И этот список можно продолжить.

Вы можете помочь справиться с проблемой скуки, выбрав карьерный путь, предусматривающий множество изменений, будь то путешествия, изменения в расписании или продвижение по службе.Или вы можете выбрать профессию, которая предлагает другую работу. Например, агент по недвижимости все время видит разные дома и разные люди. Помощник юриста работает над делами с разными фактами. На таких позициях сложно заскучать.