Какую профессию выбрать парню после 11 класса тест: Какую профессию выбрать — самые востребованные специальности после 9, 11 классов для парней и девушек, тесты выбора профессии

Содержание

Какую профессию выбрать — самые востребованные специальности после 9, 11 классов для парней и девушек, тесты выбора профессии

Противоречивые ответы на насущные вопросы о выборе профессии

Читать: 5 мин.

Мы постоянно отвечаем на вопросы о выборе профессии: в личной беседе со школьниками и родителями, на Профлектории, на тренингах и в профлагере. Поэтому мы решили написать большую статью, где соберем интересные мысли о выборе профессии и образования. В ней вы найдете неординарные рекомендации и практические советы для самостоятельной профориентации.

Как правильно выбрать профессию? Как выбрать специальность после 9 и после 11 класса? Есть ли разделение профессий на те, что для девушек, и те, что для молодых людей? Как выбрать профессию по востребованности? Помогают ли тесты в выборе профессии или все-таки бездушная машина не может понять глубины человеческой души?
На ваши вопросы отвечают профэксперты:



Кирилл Кузнецов,
кандидат психологических наук,
руководитель отдела профориентационного консультирования.

Стаж – 15 лет.

Любит горные лыжи, прошел с экспедицией по Сибири 300 км, по Москве передвигается на мотоцикле.


Екатерина Лукьянова,
руководитель отдела online-консультирования в Центре «Гуманитарные технологии».
Стаж – 18 лет.

Говорит по-испански, играет на гитаре, по первому образованию
инженер-радиоэлектронщик.


Вячеслав Высоцкий,
кандидат психологических наук, доцент кафедры развития образования ФГАОУ Академии повышения квалификации и переподготовки работников образования РФ.
Стаж – 25 лет.

Любит путешествия и русскую литературу XX века, участвовал в обсуждении вопросов школьного образования в Совете Европы в Брюсселе.

Как выбрать профессию

Сложнейший вопрос в жизни каждого человека! Потому что, когда мы выбираем профессию, мы выбираем будущее. Причем не только свое, но и своих близких. Хотелось бы, чтобы будущая профессия приносила и удовольствие, и финансовое благополучие, и пользу окружающим.
Но, как назло, выбор профессии нужно сделать очень рано – в подростковом возрасте. Подросток мало знаком с миром профессий и еще ни разу в жизни не работал, поэтому для него выбор профессии оказывается вдвойне трудным.

Вячеслав Высоцкий: Когда мы выбираем профессию, мы пытаемся предсказать будущее, не обладая опытом. Что в этом случае делать? Копить опыт и пользоваться всеми доступными средствами для получения информации. Чем больше усилий вы приложите к поиску профессии, тем больше будет отдача.

Мы, как специалисты по профориентации, советуем подойти к выбору профессии как к проектной работе. Что такое проект знают теперь не только взрослые, но и школьники. Это законченная исследовательская работа. Исследователь ставить проблему, собирает и анализирует данные, проводит эксперименты и делает выводы.

Поставьте себе задачу – найти свое место на рынке труда. И начинайте свое исследование.

Кирилл Кузнецов: Перестаньте «выбирать» профессию, подумайте, чем вы можете быть полезны миру. В чем вы хороши? Что вы сами хотите делать? И почему за это вам должны платить деньги?

Проект по выбору будущей профессии можно построить по проверенной схеме, которая состоит из трех этапов:
① Узнаю
② Выбираю
③ Пробую

На первом этапе вы разбираетесь в своих способностях и стремлениях. Для понимания себя подойдут различные психологические и профориентационные тесты, мнение близких, преподавателей, карьерных экспертов. Не нужно делать какой-либо источник информации основным, не ставьте приоритетов. Собирайте информацию в комплексе: что нравится и не нравится делать, любите ли общаться с людьми, к каким дисциплинам есть способности.

На втором этапе вы начинаете разбираться в мире профессий и своих образовательных возможностях. Читайте интернет-ресурсы о профессиях, ходите на образовательные выставки и дни открытых дверей, читайте книги и смотрите фильмы о профессионалах. Записывайте свои впечатления и мысли. В результате второго этапа у вас соберется список интересных вам профессий, подумайте и запишите, что именно вас привлекло в каждой профессии.
А на третьем этапе ваша задача – попробовать понравившиеся профессии. Мы знаем, что это нелегко сделать в 15 лет. Но у вас в руках остается несколько доступных инструментов: кружки и образовательные курсы (в том числе онлайн), стажировки для школьников, школьные экскурсии на предприятия, профориентационный лагерь.

Екатерина Лукьянова: Знакомиться с профессиями школьнику необходимо через кружки. Если ходить в кружки, секции и на курсы, то к выпуску из школы вы приобретете бесценный субъективный опыт. Вы будете знать, какими занятиями готовы продолжать заниматься, а какими — нет.

Как выбрать специальность и вуз

И снова, чтобы принять решение, надо самому разобраться – провести исследовательскую работу по выбору образования. В помощь вам дни открытых дверей вузов и выставки, короткие курсы от вузов, социальные сети и студенческие форумы, сайты студенческих отзывов (Вузотека, Типичный абитуриент).
Наш опыт подсказывает, что лучше сначала определиться с профессией, а потом решать, по какому кратчайшему пути к ней прийти. Но, как и в выборе профессии, не придумано волшебного принципа, по которому можно выбрать самое лучшее образование.

Кирилл Кузнецов: У каждого свои факторы выбора. Ты учитываешь тысячи мелочей, когда подбираешь вуз и специализацию. Например, к нам приходят ребята, которые хотят учиться только в МГУ. А есть ребята, которым необходим вуз с общежитием для приезжих из ближайших городов, ведь не всем таким студентам дают место в общежитии. Моя рекомендация: выписать для себя самые значимые моменты и каждый вуз и факультет оценивать по своей собственной шкале.

Екатерина Лукьянова: Общемировая тенденция на рынках труда и образования такова, что человек не выбирает профессию и образование раз и навсегда. Это только первый выбор. Поэтому выбор становится чуть проще. Но всегда помните, что фундаментальное образование — медицинское или инженерное — трудно или почти невозможно получить вторым. Оно слишком энергозатратно для получения. Поэтому, если вы выбираете между несколькими специальностями, лучше начать с фундаментальной.

Вячеслав Высоцкий: Да, фундаментальные специальности практически невозможно получить с помощью переподготовки. Тем не менее, если нравится медицина, почему бы не работать в этой сфере, например, с клиентами или в качестве пресс-секретаря, бухгалтера, программиста, робототехника.

Тесты на выбор профессии

Как вы относитесь к тестам? Везде только тестирование! Чего стоят только ЕГЭ и ОГЭ! Как тестом можно что-то проверять? Как с помощью теста выбирать профессию? Он же одинаковый для всех, он же не учитывает индивидуальности!
Вот в этом и есть сильная сторона тестирования – хорошо разработанная методика тестирования близка к объективности.

Кирилл Кузнецов: Психолог без нормированной методики, которая выверена на цифрах и статистике, может привнести в консультацию много лишнего, субъективного. Посоветовать что-то из своего личного опыта — это непрофессионально. Можно не использовать компьютерный тест, можно беседовать со школьником, опираясь на выбранную методику, просто времени уйдет больше.

Екатерина Лукьянова: Тест – это инструмент, который помогает психологу работать. Благодаря тесту мы быстро получаем базовую информацию и оказываемся на более выгодной позиции, чем без него. А затем мы начинаем беседовать с подростком, родителями и, если нужно, с преподавателями. В беседе человек полностью открывается.

Вячеслав Высоцкий: Тест – это один из элементов комплексного подхода. Если есть возможность пройти тестирование, нужно пройти и положить в копилку к другой информации, которую человек уже собрал.

Если вы хотите получить достоверный результат, выбирайте качественные профтесты – из большого количества вопросов, многокомпонентные, статистически обоснованные. У нас именно такие тесты. Над разработкой наших профориентационных тестов работают психологи, педагоги и тестологи, специалисты в области педагогических измерений.

Какую специальность выбрать после 9 класса

Есть такой распространенный миф, что, если человек ушел из школы после 9 класса, то будет работать на низкооплачиваемой непрестижной работе. На самом деле среднее профессиональное образование — это просто иной образовательный путь.

Екатерина Лукьянова: В профессиональную образовательную организацию (колледж, техникум, училище) нужно идти с

ясной идеей. Ты точно решил стать поваром, потом работать в ресторане и учиться на заочном в вузе. Тогда тебе подходит такой образовательный путь. Главное не рассматривать колледж как обход ЕГЭ.

За какими специальностями стоит идти в профессиональные образовательные организации?
✔ Творческие (дизайнеры, мультипликаторы, музыканты)
✔ Практические (повара, монтажники, радиотехники)
✔ Военно-спортивные (полиция, МЧС)

Колледж помогает раньше начать трудовую деятельность и зарабатывать деньги. Но если цель – стать востребованным специалистом, строить карьеру и расти в доходах, то после колледжа необходимо идти дальше – в вуз. Это означает, что образовательный путь сильно удлиняется. Реалии рынка таковы, что среднего профессионального образования будет постоянно недостаточно. Дизайнер после колледжа, конечно, проиграет дизайнеру после вуза.

Кирилл Кузнецов: В колледже будет практика, которой так не хватает, когда учишься в школе. Я рекомендую после 9 класса уходить в колледжи и техникумы, если вы в дальнейшем планируете поступать в вуз, в котором ожидается дополнительное вступительное испытание (ДВИ).

Вячеслав Высоцкий: У СПО есть несколько очень существенных минусов. Во-первых, это ранняя профориентация, то есть до 8 класса нужно нарисовать четкий план действий и все 10 раз перепроверить. Во-вторых, бросить колледж почти невозможно, потому что тогда подросток не получит диплом о полном среднем образовании. Без образования невозможно будет трудоустроиться нигде. В-третьих, образовательный путь так удлиняется, что не всем хватает сил продолжать дистанцию еще и в вузе. Редкие колледжи имеют договоры с вузами и предлагают поступление сразу на 2-й курс вуза, но чаще всего абитуриенту после колледжа все равно придется сдать ЕГЭ.

Если вы собираетесь в 9 классе уходить из школы «от безысходности», потому что в школе вам говорят, что вы не сдадите ЕГЭ, лучше остаться и продолжать учиться. У вас останется еще 2 года для

профориентации и для размышлений о будущей профессии. Отсрочка сыграет вам на руку. В 11 классе вы сможете взять широкий круг профильных предметов для ЕГЭ и сдать на проходной балл в один из вузов.

Какую специальность выбрать после 11 класса

После 11 класса для вас будут открыты все дороги. И чуть меньше дорог, если ваши результаты по профильным предметам ЕГЭ окажутся невысокими. Вы сможете получить и высшее, и среднее профессиональное образование.

Министерство просвещения опубликовало статистику, какие специальности выбирали абитуриенты прошлых лет. Из 5 000 абитуриентов:
✔ науки об обществе (22,3%)
✔ инженерия и технологии (15,6%)
✔ математика и естественные науки (15,5%)
✔ гуманитарные науки (11%)
✔ медицинские (10,9%)

Выбирайте то, что близко вам. Не оглядывайтесь на статистику.

Вячеслав Высоцкий: На нашем уникальном постсоветском пространстве высшее образование – это социальный лифт. Поэтому большинство одиннадцатиклассников стремятся его получить.

Кирилл Кузнецов: По большому счету, все менее и менее важно, какую ты специальность выбираешь. Рынок труда через 20 лет может быть неузнаваем. Воспитывай в себе профессионала, начинай работать как можно раньше и развивай предпринимательские способности.

Екатерина Лукьянова: Если к 11 классу не знаешь, какую специальность выбрать в медицине или ИТ, то есть внутри отрасли, и если ты в целом умный человек, выбирай хорошее образование и престижный вуз. Так ты даешь себе отсрочку для самоопределения примерно до 3 курса.


Какую специальность выбрать девушке

Выбор профессии не должен быть связан с принадлежностью человека к мужскому или женскому полу. Девушки вполне могут выбирать технические, военные или «нефтяные» специальности и стать профессионалами в своей области. Но по закону труд женщин нельзя применять в работах с вредными и опасными условиями. Из-за этих ограничений девушек не возьмут в танкисты, дальнобойщики или шахтеры.

Кирилл Кузнецов: Если девушка не нашла подходящей профессии, то можно выбирать универсальные направления – педагогическое или медицинское. Они, наверняка, пригодятся в жизни, хотя бы в семье.

Екатерина Лукьянова: Если все-таки определять какие-то специальности как более «женские», то я бы порекомендовала психологию и педагогику.

Какую специальность выбрать парню

Если девушка и может найти свое призвание в семье, а не в работе, то для молодого человека, чаще всего, профессиональная деятельность – основной способ реализации. Юноша может выбирать из всего спектра профессий, самых разных профилей:
✔ информационно-технологического (программист, тестировщик, специалист по автоматизации технологических процессов, менеджер интернет-проектов)
✔ инженерно-технического (сервисный инженер, физик-ядерщик, машинист, строитель)
✔ финансово-экономического (финансовый консультант, SMM-менеджер, маркетолог)
✔ естественно-научного (биолог, генетик, метеоролог, фармацевт)
✔ производственно-технологического (технолог производства, сварщик, инженер по охране труда)
✔ социально-гуманитарного (журналист, конфликтолог, телерадиоведущий, логопед)
✔ творческого (киноартист, художник, критик, декоратор)
✔ военно-спортивного (полицейский, пожарный, военный летчик, инструктор по фитнесу)

Вячеслав Высоцкий: Я, конечно, против гендерного разделения специальностей. Но рекомендую молодому человеку выбирать «карьерную» специальность, то есть ту, в которой нет предела развитию и карьерному росту. С мужчины общество спрашивает как с деятеля и работника.

Кирилл Кузнецов: Мужскими считают инженерные, IT, военные специальности. Обычно молодой человек присматривается, какую техническую или нефтяную специальность выбрать. Но интересно, что в направлениях, где традиционно больше женщин, – педагогика, психология, филология – мужчины добиваются значительных карьерных высот.

Какая специальность самая востребованная

Традиционно на рынке лидируют специальности в сфере высоких технологий. Сейчас и в ближайшем будущем будут востребованы IT-направление, роботехника, биофизика.

Кирилл Кузнецов: 60% работников в Москве занято в сфере услуг, а значит, маркетинг и менеджмент будут очень востребованы. Сейчас специалистов в этих областях нужно все больше. Несмотря на распространение IT и автоматизации, стоит помнить про региональную специфику: ближайшие десятилетия будут нужны нефтяники, шахтеры, лесозаготовители.

Вячеслав Высоцкий: По прогнозам второй половины XX века, к 2000 году должен был случиться бум космических путешествий. Но сейчас эта отрасль даже не на подъеме. Поэтому прогнозировать будущее профессий почти невозможно. Выбирайте единственно верный путь – это путь к себе.

И в конце…
Помните, что не бывает универсальных решений. Каждый человек находит дорогу к профессии самостоятельно. В выборе он учитывает тысячи существенных и несущественных факторов. Поэтому исследуйте свои возможности и обстановку на рынке труда. И все усилия обязательно оправдаются.
Если вы хотите правильно начать профессиональное самоопределение для своего ребенка, приходите к нам на бесплатный Профлекторий. Это семинар, где наши профконсультанты рассказывают родителям, как помочь подростку в выборе профессии, и отвечают на трудные вопросы профориентации.

Автор: Ольга Биккулова, ЦТР «Гуманитарные технологии»

На нашем сайте вы можете пройти бесплатный тест на профессию.

Если вы хотите получать свежие статьи о выборе профессии, подпишитесь на нашу рассылку.


Куда пойти учиться после 11 класса юноше: Самые выгодные профессии

Содержание статьи:

Нельзя провести жизнь на диване: человек не сможет чувствовать себя полноценной личностью, если не будет заниматься какой-то полезной деятельностью. Лишь благодаря труду в полной мере раскрывается творческий потенциал и проявляются лучшие черты характера индивида. Поэтому молодому человеку после окончания школы очень важно найти специальность себе по душе: деятельность, не вызывающая вдохновения и желания каждый день совершать невозможное, вряд ли сделает его счастливым.

Куда пойти учиться после 11 класса юноше? Для некоторых ответ лежит на поверхности: если подросток уже долгое время мечтает о конкретной работе или имеет ярко выраженные увлечения, то повода для сомнений у него не остается. Если же решение о выборе будущей специальности не столь очевидно, то юноше придется основательно разобраться в своих желаниях, стремлениях и способностях.

Как выбрать профессию?

Как понять, какую профессию выбрать по душе? Ведь это решение определяет образ жизни человека, его круг общения, возможность самореализации. Некоторые ищут свой путь годами; тем сложнее сделать правильный выбор подростку, едва закончившему школу и не успевшему еще приобрести необходимый жизненный опыт. Есть несколько способов, позволяющих ускорить поиск и выявить подходящие варианты:

  1. Рассмотреть собственные интересы. Думать о том, куда пойти учиться после 9 класса начинают почти все школьники. В этом вопросе подросток должен прежде всего учитывать свое личное мнение: не стоит заниматься тем, что вызывает подсознательное или явное отвращение;
  2. Вспомнить о детских мечтах. Каждый ребенок в раннем возрасте мечтает о том, чтобы кем-то стать. Однако под влиянием родителей и окружения большинство к моменту окончания школы от этих стремлений отказывается. Возможно, стоит попытаться освоить профессию моряка, летчика или пожарного;
  3. Использовать хобби. На мысль о том, какую творческую профессию выбрать, могут натолкнуть какие-то увлечения, в которых подросток достиг известных высот. Такая специальность будет приносить ему не только материальное, но и моральное удовлетворение: ведь он займется любимым делом;
  4. Оценить уровень зарплаты. Хорошее вознаграждение — один из важных компонентов мотивации: сложно работать за идею, когда денег не хватает даже на еду или одежду. Конечно, в каждой отрасли есть высокооплачиваемые профессионалы, однако стоит выяснить, сколько же зарабатывают рядовые специалисты;
  5. Заняться профориентацией. Понять, какую профессию выбрать, как правило, помогают различные тесты, опубликованные в интернете. Кроме того, рекомендуется воспользоваться консультацией психолога или обратиться в центр профориентации, где специалисты определят интересные для подростка виды деятельности;
  6. Изучить перспективы. Желательно попытаться представить себе, какое будущее ждет эту профессию. Насколько она изменится в результате технического прогресса? Не появится ли через пять лет огромное количество выпускников вузов, для которых просто не хватит вакансий по этой специальности?
  7. Попробовать на практике. Многие сегодня интересуются, как заработать деньги школьнику 14 лет. Это стремление к самостоятельности можно использовать для изучения особенностей будущей профессии — например, устроиться стажером в нужную компанию и рассмотреть выбранный вид деятельности изнутри.

Что влияет на выбор профессии?

Задумываясь о том, какую профессию выбрать в будущем, подросток никогда не начинает с чистого листа. К старшим классам у него появляется своя система ценностей, сформированная под влиянием общества, сверстников, учителей, собственных привычек и увлечений. Некоторые критерии и взгляды кажутся школьнику самыми важными, а потому непосредственно определяют его решение:
  1. Способности. Речь идет не только об успеваемости по тем или иным предметам, но и о других достижениях — например, в музыке, танцах, спорте, программировании;
  2. Информированность. Мнение о том, какую профессию надо выбрать, может быть основано на знании о характерных особенностях какого-то вида деятельности;
  3. Склонности. Некоторые школьники имеют увлечения, на которые тратят почти все свободное время. Очевидно, что в этих сферах они разбираются лучше остальных;
  4. Мнение родителей. Старшие часто думают, что они лучше представляют себе, какую профессию выбрать ребенку, а потому активно стараются повлиять на его выбор;
  5. Мнение друзей. Для подростка позиция сверстников иногда более важна, чем мнение родителей. В молодежной среде определенные профессии считаются престижными;
  6. Мнение учителей. Опытный педагог знает, в каком классе выбирать профессию. Он может заметить у ребенка определенные таланты даже раньше, чем родители.

Какое направление выбрать?

К окончанию школы подросток обычно может сказать, какие предметы ему нравятся, а какие — нет. Эти предпочтения позволят более точно определить, куда поступать после 11 класса девушке или юноше. Дело в том, что все существующие специальности классифицируют по направлениям:
  • Гуманитарное. Подразумевает изучение духовных и культурных ценностей. Сюда входят история, лингвистика и филология, философия, этнография;
  • Социальное. Рассматривает проблемы и законы развития общества. Включает археологию, политологию, психологию, экономику и юриспруденцию;
  • Естественное. Сосредоточено на изучении окружающего мира и его законов. К естественным наукам относят физику, астрономию, зоологию, биологию;
  • Техническое. Изучает предметы и структуры, созданные человеком. Это — механика, информатика, архитектура, космонавтика, машиностроение, кибернетика.

После того как область поиска сузится до нескольких профессий, необходимо заняться более углубленным изучением каждой из них — собрать информацию, почитать статьи в интернете, пообщаться со специалистами или выяснить, где можно работать в 16 лет с тем, чтобы пройти стажировку либо практику. В итоге станет понятно, какой из видов деятельности соответствует ожиданиям и желаниям школьника, вызывает у него горячий интерес и стремление к самореализации.

Наконец, проще определить, какую профессию выбрать, если учесть особенности характера, темперамент и выраженные черты личности подростка. Например, интроверт не сможет работать в любых областях, требующих постоянного общения с посторонними, а холерику противопоказаны рутинные монотонные виды деятельности.

16 актуальных профессий для юношей

Почему школьники так хотят узнать, какую профессию можно выбрать? Прежде всего, им необходима уверенность в том, что работа будет для них делом всей жизни и позволит добиться успехов, которыми можно гордиться. Но не менее важным является желание приносить пользу людям, стать по-настоящему востребованным специалистом. Практически в каждой отрасли есть профессии, вполне отвечающие этим требованиям.

Медицина

Даже при обычной простуде человек понимает, насколько важен хороший врач. Но найти такого специалиста непросто: многие талантливые люди отказываются от карьеры в медицине вследствие огромной ответственности, психологических нагрузок и низких зарплат. Между тем, доктор с высокой квалификацией может хорошо зарабатывать в медицинском центре или посредством частной практики. Какую профессию выбрать:

  • Хирург. Считается одной из важнейших профессий в медицине: в тяжелых случаях только мастер скальпеля может спасти человека. Эту специализацию выбирают люди, которые не только стремятся помогать остальным, но и готовы нести ответственность за свои решения: операции не всегда проходят удачно. Кроме того, хирургу нужны решительность и уверенность в себе: на операционном столе не места сомнениям;
  • Стоматолог. Лечением зубов занимается множество специалистов — ортодонты, терапевты, ортопеды. Профессия считается достаточно распространенной, однако эксперты, выполняющие свою работу качественно, встречаются редко: клиники и медицинские центры готовы платить таким врачам достойную зарплату. Самым ответственным и сложным направлением является детская стоматология.

Реклама и продвижение

Предприятие, не уделяющее внимание рекламе, для современных потребителей не существует. Более того, без помощи маркетологов производитель не узнает, какой именно продукт нужен людям. Поэтому каждая компания нуждается в экспертах, которые смогут выявить потребности граждан в том или ином изделии, оценить объем рынка, убедить покупателей в преимуществах товара. Какую профессию выбрать в 2021 году:
  • Бренд-менеджер. Задача такого специалиста — продвижение определенных торговых марок. Используя разные рекламные и маркетинговые инструменты, бренд-менеджер должен повысить уровень доверия покупателей к продукту, убедить аудиторию в том, что этот он лучше, чем изделия конкурентов. Для этого эксперту приходится изучать все характеристики товара, включая технологию его производства;
  • PR-менеджер. Путем правильной подачи информации формирует у общественности позитивное мнение о какой-то компании, предприятии, учреждении. PR-менеджеров привлекают для улучшения имиджа политиков, музыкантов или спортсменов. Чтобы достичь цели, специалист использует массовые мероприятия, публикации в прессе и в интернете, репортажи на телевидении.

Инженерные специальности

Большой бизнес — это не только торговля газом и металлом. Крупные корпорации сегодня создают производственные предприятия, устанавливают партнерские отношения с иностранными промышленными компаниями. Однако нельзя построить и запустить завод без инженеров: именно технические специалисты влияют не только на качество продукции, но и на объем прибыли. Какую профессию выбрать по душе:

  • Архитектор. Эта специальность соединяет в себе творчество и технологии: архитектор должен в совершенстве знать все строительные нормативы, разбираться в свойствах разных конструкционных материалов, уметь работать в автоматизированных системах проектирования. Его мастерство определяет не только оригинальность, но и качество, надежность построенных зданий, сооружений и промышленных объектов;
  • Инженер. На рынке труда наблюдается катастрофический дефицит представителей инженерных специальностей: современные молодые люди предпочитают учиться на банкиров или заниматься малым бизнесом. Между тем, компаниям нужны химики, технологи, конструкторы, разработчики: многие опытные специалисты уже ушли на пенсию, а оставшиеся просто не успевают за техническим прогрессом.

Юриспруденция

Юриспруденция включает в себя огромное количество направлений, среди которых любой человек сможет найти подходящее для себя лично. В то же время за последние годы получили высшее образование сотни тысяч юристов: чтобы выделиться из общей массы, молодой специалист должен стать настоящим экспертом, в совершенстве изучить законы и научиться их применять. Какую профессию выбрать гуманитарию:

  • Адвокат. Занимается консультированием клиентов по юридическим вопросам, обеспечивает соблюдение прав обычных граждан и предприятий в судебных спорах и следственных делах, помогает заказчикам достичь своих целей без нарушения закона. Адвокатская практика, распространенная в западных странах, на территории России лишь в настоящее время становится востребованной;
  • Нотариус. Этот специалист выступает от имени государства в сделках и операциях с имуществом, совершаемых обычными гражданами или предприятиями. Полномочия нотариуса — удостоверение права клиента на какую-то собственность, подтверждение личности и подлинности подписи участника сделки. Как и адвокаты, нотариусы могут работать в государственных учреждениях или иметь частную практику.

Финансы

Деньги являются краеугольным камнем не только для бизнеса, но и для государства в целом. Без профессионального управления финансовыми потоками, анализа расходов и планирования доходов не может существовать ни одна организация. Поэтому эксперты, помогающие повысить рентабельность предприятия и приумножить капитал, нужны на производстве, в торговле, в политике. Какую профессию выбрать подростку:

  • Кредитный эксперт. Российские граждане лишь недавно по достоинству оценили все преимущества пользования кредитами. Банки, предлагающие огромное количество кредитных продуктов, столкнулись с нехваткой специалистов, умеющих проводить корректную оценку благонадежности заемщиков. При этом эксперт должен подобрать оптимальный для клиента кредит и определить уровень риска;
  • Финансовый аналитик. Многие люди совершенно не умеют распоряжаться деньгами. Финансовый аналитик помогает обычным гражданам и компаниям найти выгодный и безопасный инструмент для вложения денег, составить инвестиционный портфель и минимизировать риски. Чтобы решать такие задачи, эксперт должен мгновенно анализировать информацию и реагировать на изменения рыночной обстановки.

Информационные технологии

Сегодня всемирная сеть проникла во все сферы жизни человека: даже пятиклассники интересуются тем, как заработать денег в интернете без вложений школьнику. Здесь найдется интересная профессия для каждого: предприятиям нужны системные администраторы, программисты и разработчики систем управления, малому бизнесу — веб-дизайнеры, SMM-менеджеры и SEO-специалисты. Кем может стать молодой человек:
  • Эксперт по безопасности. Сетью пользуются не только обычные граждане. Крупные предприятия, банки и биржи передают через интернет огромные объемы данных, часть которых является секретной. Задача экспертов по безопасности — защита этой информации от несанкционированного доступа, предотвращение проникновения злоумышленников во внутренние корпоративные сети;
  • Разработчик мобильных приложений. Смартфоны и планшеты активно вытесняют обычные компьютеры, в том числе и в производственной сфере. Для этих устройств необходимо разнообразное программное обеспечение. Востребованность профессии разработчика мобильных приложений растет с каждым днем: не исключено, что через несколько лет такие специалисты полностью заменят обычных программистов.

Продажи

Сфера продаж интересна прежде всего неограниченными возможностями, которые она предоставляет активным молодым людям. Например, не так сложно выяснить, кем можно работать студенту очнику во время учебы: некоторые профессии в торговле легко освоить сразу после окончания школы. В то же время бизнес постоянно нуждается в специалистах, понимающих психологию покупателя и умеющих продавать. Какую профессию выбрать:

  • Торговый представитель. Многообразие продуктов на полках магазинов и аптек — заслуга исключительно торговых представителей. Сотрудничая с производителями и поставщиками бытовых, медицинских или пищевых товаров, такие специалисты проводят переговоры с руководителями торговых точек, убеждают последних в целесообразности увеличения объема закупок своей продукции;
  • Менеджер по сбыту. Сфера ответственности этих сотрудников — увеличение продаж продукции предприятия корпоративным заказчикам. Менеджеры по сбыту находят покупателей для запчастей, стройматериалов, дорожной техники, сырья, полезных ископаемых и других товаров промышленного назначения. В работниках ценятся коммуникабельность, настойчивость, умение проводить результативные переговоры.

Мужские профессии

Существует обширная группа профессий, в которых девушкам реализовать себя крайне сложно. Эти виды деятельности сопряжены с опасностью и риском, постоянным стрессом, запредельными физическими нагрузками, необходимостью быстро принимать решения. Такие специальности юноши отождествляют с романтикой, приключениями, возможностью испытать себя. Какую интересную профессию выбрать:

  • Моряк. За этим термином скрывается много специальностей — моторист, судовой электрик, повар, лоцман, штурман, капитан корабля. Романтика морских просторов привлекает людей с самыми разными интересами и способностями. Однако нужно помнить, что работа на судне — это тяжелые условия, отсутствие графика, длительная оторванность от дома, необходимость неделями видеть одни и те же лица;
  • Летчик. Пилотами становятся только люди с крепким здоровьем — далеко не каждый способен сохранять ясность ума при высоких физических нагрузках. Также летчику нужны решительность и ответственность: он ни на секунду не должен забывать, что жизнь людей в салоне аэробуса зависит от него. Подобные нагрузки компенсируются самой высокой зарплатой и возможностью побывать в далеких странах.

Главные ошибки при выборе профессии

Часто подростки испытывают сомнения и задают себе вопрос: «Не знаю, какую профессию выбрать — что делать?» В такой ситуации не рекомендуется торопиться. Ведь ошибочный выбор специальности — это плохо: не получая удовлетворения от своей работы, человек вряд ли сможет добиться выдающихся результатов и построить карьеру. Более того, нелюбимая профессия способна вызвать ухудшение настроения, депрессию, демотивацию и даже проблемы со здоровьем.

Видео по теме

Однако не стоит думать, что данная ошибка неисправима: многие граждане успешно меняют специализацию не только в университете, но и после нескольких лет трудовой деятельности.

Почему же подростки принимают поспешное решение:

  1. Подражание окружению. В вопросе о том, какие профессии можно выбрать после 11 класса, подросток ориентируется на решения друзей. Так делать не стоит: каждый человек обладает собственным уникальным набором качеств и талантов;
  2. Вера в окончательность решения. Школьник может подумать, что он выбирает профессию раз и навсегда. Между тем, в современном мире нельзя стоять на месте: приходится постоянно повышать квалификацию, осваивать смежные направления;
  3. Ориентирование на престиж. Решая, какую профессию выбрать, многие дети следуют моде. Однако никто не может обещать, что через десять лет престижные ныне виды деятельности останутся такими же востребованными;
  4. Влияние родителей. Недальновидные родители часто пытаются воплотить в ребенке собственные нереализованные мечты, не задумываясь о том, что профессия, о которой они мечтали в юности, подростку совершенно не подходит;
  5. Переоценка своих способностей. Иногда состояние здоровья определяет, какую нужно выбирать профессию. В отсутствие голоса и яркой внешности нельзя добиться успеха в шоу-бизнесе, а хронические заболевания помешают стать пилотом;
  6. Увлечение имиджем профессии. Ребенок может видеть в профессии способ добиться известности и славы. Однако мало кто задумывается о том, что за внешним успехом всегда стоит тяжелый ежедневный труд;
  7. Отождествление с человеком. Думая о том, какую профессию лучше выбрать, увлеченные подростки проецируют отношение к своему кумиру на вид деятельности в целом. Они думают, что если им нравится человек, то понравится и работа.

Заключение

Современные подростки вовсе не торопятся взрослеть: например, вопрос о том, как заработать деньги школьнику 12 лет, волнует только 10% пятиклассников. Потому выбор специальности иногда становится первым самостоятельным решением, которое принимают молодые люди. Осознание огромной важности этого поступка заставляет многих торопиться, искать ответы в рекомендациях родителей и советах друзей. Между тем, любой человек должен сам определять свою судьбу: только в этом случае он сможет добиться успеха в жизни и полностью реализовать себя как личность.

Какую профессию выбрать после 11 класса парню по душе в 2021 году

Учебный год только начался, но родители юноши уже задумываются о том, какую профессию выбрать после 11 класса парню. Задача старшего поколения – правильно посодействовать поступлению в учебное учреждение, учитывая желания, предпочтения и способности ребёнка.

На что в первую очередь стоит обратить внимание?

Психологи считают, что большинство людей испытывает дискомфорт на протяжении всей жизни оттого, что в своё время неправильно выбрали работу. В подростковом возрасте дети особо нуждаются в поддержке, их амбиции велики и не всегда правильны. Поэтому какую профессию выберут в будущем наши потомки и как себя в ней реализуют, зависит только от нас. Родители знают абсолютно всё о складе ума, недостатках и способностях своего чада. Это и есть первый критерий распределения потенциальных видов деятельности для молодых специалистов.

Даже поверхностно изучив эту тему, можно мозговую активность разделить на типы мышления, среди которых:

  • Гуманитарное;
  • Математическое;
  • Художественное;
  • Практическое.

Не нужно лезть в дебри, изучая подробные психологические исследования и копаться в подтипах. Выше перечисленного, и ориентира на личные черты характера хватит, чтобы определиться какую специальность выбрать после 11 класса.

Специальности для гуманитарного склада ума

Стиль мышления у людей-гуманитариев эмоциональный. Они восприимчивы, и часто руководствуются своими эмоциями в работе. Дотошность в раскопках явлений на составляющие части – не их конёк. Зато они способны запомнить большое количество информации, фактов и образов, не имеющих между собой связи. Благодаря этому, легко трудятся практически в любой сфере. Ниже приведён список, подсказывающий какую профессию выбрать гуманитарию:

Юридическая

Правоведение крайне легко даётся обладающим этим типом мышления, и в будущем они без труда руководствуются приобретёнными знаниями. Деятельность ведут профессионально почти на интуитивном уровне, опираясь на букву Закона. Какую профессию выбрать по душе при поступлении на юридический факультет, будущий абитуриент сможет самостоятельно, от папы и мамы зависит лишь правильно заданный курс направления.

Педагогическая

Без сомнения, это стихия эмоциональных индивидов, зачастую обладающих грандиозным талантом как у знаменитого теоретика образования Семёна Макаренко. Приведённый пример личности прямо указывает, какую профессию выбрать ребёнку, любящему покровительствовать и поучать окружающих. Тот самый случай, где недостаток характера можно обратить в достоинство.

Медицинская

Именно в ней рождаются гениальные доктора, знающие теорию и умеющие применить её на практике. Вряд ли этот совет для решивших посвятить жизнь разработке новых технологий и производству лекарств, где дружба с математическими и химическими формулами неизбежна. Но некоторые разновидности врачебной деятельности подскажут, какую специальность выбрать в медицине:

  • Терапевтическая. Пользуясь колоссальной памятью, доктора-терапевты безошибочно по перечисленным пациентом симптомам, определяю болезнь вплоть до стадии её развития, после чего назначают правильное и адекватное лечение;
  • Гинекологическая. Гуманитарии больше всех способны понять и проникнуться женской проблемой. Это и есть половина успеха в излечении. Вторая половина – применение теоретических знаний на практике;
  • Психиатрическая. Очень подходящая специальность для любителей изведать и разобраться в отклонениях от нормы. Речь идёт о человеческом мозге, грани которого бесконечны;
  • Психологическая. Мужчины-психологи, как ни странно, более чувствительны, чем женщины. Они дольше и чаще способны выслушать пациента, озадаченного своей проблемой, проанализировать ситуацию и дать ей логическое объяснение.

Список далеко не полный, но какую врачебную специальность выбрать — вполне способен помочь.

Туристическая

В любые времена людей манили разные страны и неизведанные места. Будучи дилетантами, но рвущимися в путешествия — странники вынуждены обращаться к знатокам в области гостиничного и туристического бизнеса. Специалисты этой сферы востребованы, и дети-интроверты, молниеносно усваивающие информацию, наверняка и сами знают, какую интересную профессию выбрать. Здесь и поговорить всегда есть с кем, и оплата достойная.

Специальности для математического склада ума

Мышление этой категории людей имеет аналитическое (А) либо техническое (Б) построение логики. Оба понятия близки друг другу, но в первом за основу взята алгебра, во втором – геометрия. Аналитики без труда решают самые сложные математические примеры, так как мыслят «знаками». Но с появлением ЭВМ эта деятельность не так актуальна, поэтому какую профессию выбрать в 2021 году – вопрос, требующий особого подхода, если ребёнок с математикой на «ты».

Программист

А что, если клин клином? Разработка и преобразование информационных технологий оплачивается высоко, а некоторые разновидности специальности очень редки. Не удивительно, что юные математики заранее знают, в каком классе выбирать профессию. Их умение просчитать правильно, с точностью определяет начало времени для подготовки к поступлению.

Прикладное программирование, системное и веб-программирование – идеальный вариант современным последователям Декарта и Пифагора. Настолько обширного вида деятельности нет ни в одной сфере, а справиться с нею могут врождённые математики. Оплачивается их работа дорого, а специалистов всегда стараются переманить более успешные компании. Это приводит к тому, что даже маленькая конторка готова повысить зарплату сотруднику, лишь бы удержать его на рабочем месте.

Экономист

Анализировать финансово-хозяйственную деятельность способен тот, кто наделён умением считать быстро, точно и правильно. Неугомонная мысль о том, какую профессию можно выбрать просто обязана проанализировать преимущества и недостатки профессии экономиста.

Из положительных качеств: спрос на них велик, поэтому работа оплачивается щедро; открыв собственный бизнес-риски понести убытки сведены к нулю; экономическое образование универсально, реализовать себя можно в обширном кругу видов деятельности.Из отрицательных сторон: большая конкуренция; довольно нудная работа.

Финансист

Как понять какую профессию выбрать подростку, если с детства он увлечён цифрами? Конечно же, это финансовая сфера труда. Мужчины-банкиры встречаются гораздо чаще, чем женщины, что обусловлено чрезмерной усидчивостью и постоянством на работе сильной половины.

Налоговый инспектор

Деятельность близка к работе с финансами, и также больше подходит мужскому полу. Единственный недостаток работы заключается в узком профиле, и подразумевает только государственную службу.

Статистик и аналитик

Какую профессию выбрать в данной сфере можно решить, уже начав обучение. Более того, даже будучи студентом, всегда есть возможность подработки. Сбор и анализ найденной информации вполне под силу знающему математику и владеющему некоторыми аспектами теории. По окончании института работать можно почти в любой крупной компании независимо от сферы деятельности, штат таковых в обязательном порядке включает данную должность.

Отменное знание геометрии позиционирует технически мыслящий социум, поэтому их реализация возможна в следующих областях:

Инженер-проектировщик

Строительство любого масштаба требует точности в проектировании его схемы, тем самым обеспечивая безопасность и долговечность здания. И если стал вопрос о том, какую техническую специальность выбрать, то к этой стоит присмотреться внимательнее. Она актуальна и всегда вне конкуренции.

Архитектор

Имеет сходство с инжинирингом и проектированием. Но больше подойдёт математикам с нотками творчества в мышлении. Большинство таких парней до окончания школы не знают, как понять какую профессию выбрать по душе. Задача архитектора – с творческим подходом перепроверить работу инженера по проектированию, внести свои коррективы. Кроме того, только этот специалист способен дать характеристику грунта, отведённого под строительство и определить подходящий возведению сооружения материал. Львиная составляющая доля преимуществ – это возможность работы в госструктурах и частных отраслях, а также реальный шанс создать свой уникальный бизнес.

Специальности для творческого склада ума

Творчески мыслящие ребята не станут спрашивать, какую нужно выбирать профессию, их путь к учебному заведению предопределён веянием души. Кто-то силен в художественном плане, кто-то артистичен, а кому-то нравится создавать уникальные фотографии.

Но даже если планы ребёнка не совпадают с родительскими мечтами, сбивать его с пути нет смысла. Такой тип мышления отличается своеобразностью и уникальностью, унаследованные задатки можно обернуть в талант, если одарённого не сбить с пути.

Другое дело, если парень не знает какую творческую профессию выбрать. Из современных лидируют:

Дизайнер

Отличается колоссально широким выбором конкретной специальности, — от создания стильной одежды до разработки проектов самолётов. Абитуриенту в этой области даже придётся задать Гуглу вопрос: «не знаю какую профессию выбрать что делать?» Но определившись, ему останется отметить лишь плюсы:

  • Огромный спрос на трудовом рынке мирового масштаба;
  • Стабильная и высокая оплата, систематически увеличивающаяся по мере раскрытия таланта;
  • Творить можно без привязки к офису, в любой точке планеты.

Креативный директор

Чем современнее подход к организации бизнеса, тем чаще растёт спрос на специалистов в этой области. И хоть затраты на оплату их труда не малы, пользы от них явно в разы больше. Увеличение клиентской базы путём изощрённых рекламных трюков – результат работы руководителей-креативщиков.

Фотограф

Фотокамерами владеют многие, а вот правильно их использовать могут не все. Красивый снимок под силу человеку талантливому, умеющему выбрать удачный ракурс и расположение снимаемого объекта. Получив образование, открывающие некоторые секреты, специалисту доступны колоссальные возможности.

Специальности для практического склада ума

Если юный парень мыслит практически, в любых ситуациях проявляет сообразительность и смекалку, по своей натуре реалистичен, коммуникабелен и обязателен, то какую профессию лучше выбрать ему известно наверняка. Подойдёт то, где везде царит режим и уставной порядок.

Военная

Это поистине мужская профессия, хотя и в рядах военнослужащих нередко встречаются девушки. Разновидности данной отрасли труда не сжаты, как могло бы показаться, и какую военную специальность выбрать, можно сказать, после их разграничения:

Специальное назначение

Обратив внимание на этот подпункт, нужно знать: специальным подразделениям – специальные сотрудники. Требования к ним высоки, и основное – быть в хорошей физической форме. Дифференциация по должностям жёсткая, и стать десантником, военным моряком или спецназовцем не слишком просто.

Военный водитель

Банальное словосочетание вовсе не подразумевает скучную работу. В армии техника специфическая, и требует профессиональной сноровки. А вот требуются такие сотрудники постоянно, ввиду того, что не каждому под силу справиться с габаритными танками, авиационными машинами, подводными лодками и кораблями. Практицизм в комплекте с техническими знаниями сыграет ведущую роль.

Военный научный исследователь

Какую профессию можно выбрать тому, кто склонен упускать глубокий смысл «воздушного мышления», равнодушно относиться к творению искусств, но любящему покопаться в стратегиях и деталях? Разработка планов военных действий, создание новых технологий для армейского обеспечения будет интересна именно такому юноше.

Надо бы отметить, что сфера деятельности военнослужащих автоматически подразумевает риски получения травм, в некоторых случаях даже несовместимых с жизнью. А условия труда чаще всего вдали от тёплого уютного офиса. Да и о постоянном месте жительства мечтать не стоит.

Минусы существенны, но льготы, престиж и возможность карьерного роста занимают далеко не последнюю позицию. Сокрушаться о том, какую специальность выбрал после 11 класса парню не стоит, ведь настоящий практик способен обдумать любое действие настолько, что любой риск станет минимален.

Видео по теме Видео по теме

Журналист

Отрасль хоть и гуманитарная, но требующая чётких фактов и достоверности. Без усидчивости и реального взгляда на вещи обработать огромное количество литературы просто невозможно. Подходит тем, кто всегда «отмерит семь раз, а отрежет – один». Заработки в редакциях газет, журналов, на телевидении высоки, а труд не будет монотонным. Это профессия всех времён, и спросом пользуется всегда.

Логист

Идеальная и непыльная работа. Заключается в координации движения груза с момента его поиска и закупки до получения заказчиком, сведя к минимуму трату средств. Большому предприятию такой работник ценен, благодаря ему состояние коммерческого счёта только увеличивается.

Выводы

Всё, что изначально кажется сложным, на самом деле не так страшно, когда знаешь какие профессии можно выбрать после 11 класса. Молодое поколение имеет намного больше возможностей, нежели старшее. Всё связано со стремительным развитием технологий мира, переходом на автоматическую технику, созданием удобства и комфорта в её применении. Прошли периоды наёмного труда для работы в поле первобытными инструментами, канули в лету времена, напоминающие дворянство.

Для развития будущего и жизни в достатке важно только знать, какую профессию надо выбрать.

Какую профессию выбрать после 9 класса и не ошибиться?

На вопрос отвечает Эльмира Давыдова, директор центра профориентации «ПрофГид», кандидат психологических наук, консультант по карьере и профориентации.

Ты задумался о том, какую профессию тебе можно получить после 9 класса. Раз так, то тебе придётся начать обучение с колледжа или техникума (это одно и то же). Тут главное, конечно, понять, какую профессию лучше выбрать именно тебе: чтобы она тебе нравилась, была бы тебе по зубам и по здоровью. Профессий, которые можно начать получать после 9 класса очень много, это почти все профессии.

Какую профессию выбрать после 9 класса девушке

Нас атакуют вопросами, какую выбрать профессию после 9 класса девочке, какой колледж выбрать после 9 класса девушке.

Отвечаем. Если ты девушка и ты в 9 классе, то необязательно тебе выбирать чисто женские профессии, типа секретаря или учителя. Ты можешь пойти гораздо дальше в своих фантазиях. Но ты не сможешь поднимать тяжёлое, тушить пожары, очень сильно рисковать собой. Надо разобраться в тебе, ты не похожа на других девушек, но на мужчин ты похожа ещё меньше. Профессии, которые можно получить после 9 класса девушке море, океан. Твой путь особенный, помни это. Этот выбор профессии после 9 класса сильно зависит от того, какая ты.

Какую профессию выбрать после 9 класса мальчику

Каждый день мы получаем вопросы, какую профессию можно выбрать после 9 класса парню и какую специальность. Для мальчиков все пути открыты, они могут и женские профессии осилить, и их никто не осудит, и на мужские профессии он тем более может замахнуться. Выбор профессии, специальности — дело индивидуальное,  зависит от того, какой ты.

Какой колледж выбрать после 9 класса

Есть очень хорошие колледжи, их много. Но надо выбирать не колледж и не техникум, а профессию. А уже под профессию подбирать и колледж.

Тест какую профессию выбрать после 9 класса

Ты начал выбор  профессии для себя с бесплатных тестов? Но это не даст тебе точного ответа на вопрос, какую профессию получить после 9 класса. Правда, есть специальные тесты на одну профессию, которые скажут точно, подходит она тебе или нет. Это хорошо, но мало. Если тебе не подошли эти профессии, то остаётся открытым вопрос кем стать тебе после 9 класса.

Выбор профессии после 9 класса без ошибки

Надо разобраться в том, какую профессию тебе можно выбрать после 9 класса, чтобы не ошибиться. Это можно сделать за 2 часа очно или по скайпу в присутствии твоих родителей. Консультацию провожу я, Эльмира Давыдова. Ты получишь не только название профессии, которая тебя обрадует, но и хорошие учебные заведения.

Кстати, в 2021 году центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию. Он сам расскажет вам, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.

Как выбрать профессию, если ни к чему не тянет

 

На вопрос отвечает Эльмира Давыдова, директор центра профориентации «ПрофГид», кандидат психологических наук, консультант по карьере и профориентации.

Во-первых, когда ты говоришь эту фразу «меня ни к чему не тянет», наверно ты имеешь в виду, что тебя не тянет ни к какой профессии.

Но так смотреть на вещи нельзя. Почему? Потому что ты, возможно, рассматриваешь только скучные для тебя и только известные тебе профессии: инженер, врач, учитель, программист, экономист, юрист. И ничего другого ты не знаешь пока. И даже не осмеливаешься смотреть в сторону интересных профессий. Но поиск профессии надо начинать с не названия профессии, а с твоего интереса к какому-нибудь предмету.

Например, с такого предмета, как камни. Интересны ли тебе камни? Или драгоценные камни? Если интересно, то что бы ты хотел делать с ними? Смотреть на них, находить их, изучать, взвешивать, оценивать, писать о них, фотографировать их, продавать, гранить, вставлять в оправу… Профессий, даже связанных только с камнями, несколько.

Стоит ли говорить, что любой предмет, который ты видишь сейчас, может стать объектом работы.

Есть профессии для всех

Есть профессии для интровертов, для экстравертов, для сплетников, для ленивых, для больных, для рискованных, для боязливых..

Может быть ты себя осуждаешь за то, что в тебе нет огня? Не ругай себя. Достаточно тёплого отношения к предмету. Нужно найти этот предмет. Это первое. Кроме этого нужно учесть твои возможности, твои ограничения и способности.

Если требуется помощь в выборе профессии

Обратись ко мне, и мы не спеша разберёмся в твоих тихих желаниях и возможностях. Однако если ты в настоящий момент переживаешь депрессию, то выбрать профессию пока невозможно. Я тебе советую ещё до прихода ко мне вылечиться от депрессии — обратись к медицинскому психотерапевту: депрессия лечится, как правило, медикаментозно. Если ты просто в унынии, то добро пожаловать ко мне. Мы вместе совершим тектонический сдвиг, сдвинем камень на твоей дороге, хлынут новые возможности, жизнь начнёт меняться. Консультация по выбору профессии длится 2 часа. Она одноразовая. Подробнее: профориентация для школьников и профориентация для взрослых.

Жизнь одна. Будьте счастливы!

Кстати, в 2021 году центр профориентации ПрофГид разработал точный тест на профориентацию. Он сам расскажет вам, какие профессии вам подходят, даст заключение о вашем типе личности и интеллекте.

Профессии после 11 — список

 

Список профессий после 11 класса

Далеко не каждый выпускник после старших классов продолжает обучение на дальнейших ступенях образования — причин тому может быть множество. Несмотря на преграды для получения более высокой квалификации, все парни и девушки после 11 класса уже востребованы во многих направлениях, и для нахождения работы необходимо лишь желание. Ниже представлены примерные профессий для окончивших старшие классы школы ребят. В статье будут рассматриваться варианты лишь для постоянной занятости.

Профессии после 11 класса — список для мальчиков

Для юношей актуальна профессия военного направления, ведь с хорошим состоянием здоровья совершеннолетний парень после окончания школы обязан понести службу в армии. После прохождения обязательного срока службы ваше желание продолжить работу в рядах армии всегда приветствуется. В настоящем военные — достаточно привилегированная категория населения: денежное довольствие на достаточно высоком уровне, государство предоставляет жилье, а также досрочный выход на пенсию.

Также после непродолжительного обучения после школы становится доступна профессия машиниста поездов, метро, трамваев и т.д. Очень часто на время обучения предоставляются жилье и различные льготы.

Если желания или возможностей обучаться дальше нет, то можно рассмотреть следующие профессии:

  • Грузчик — исключительно тяжелая и востребованная профессия, подходящая только парням, причем крепким. Обычно это компенсируется заработной платой несколько выше средней;
  • Работа, связанная с лесозаготовкой не из легких и не самая прибыльная. Далеко не каждый захочет связываться с ней;

Становится видно: такой неквалифицированный мужской труд всегда тяжел, вреден. При этом оплата невысока.

Список профессий для девушек после 11

Это касалось парней. Но для девушек тоже имеются профессии, где мужчин встретить весьма трудно. Зачастую для получения таких профилей работы необходимо пройти дополнительное обучение хотя бы в виде курсов. Среди профессий:

  •  Косметолог — популярное занятие среди девушек;
  •  Массажист — часто хорошо оплачиваемая, но все же работа физическая, которую можно рассмотреть и мужчине. Обучение не займет длительного времени;
  •  Парикмахер. Парикмахеров привычнее представлять в лице женщин, хотя мужчины с ножницами и расческой встречаются все чаще;
  •  Стюардессой стать — мечта многих девушек. Летать возможно после прохождения специализированных курсов. Однако это не все: важное значение уделяется внешности и многим навыкам.

Разделяя ремесла на мужские и женские, нельзя представить их большое количество. 95 из 100 профессий подходят и парням, и девушкам.

Востребованные профессии после 11 класса — список

Громадный пласт профессий — высококвалифицированный труд. Среднее профессиональное и высшее образование ценится все больше: простые операции чаще выполняют автоматика. Список профессий громаден.

Парень может выбрать дело автомеханика, получив соответствующую квалификацию в колледже. На такой работенке белым воротничкам не место, но она очень востребована и при наработанной клиентской базе прибыльна. Девушки могут выбрать медицинское дело. После получения диплома о среднем медобразовании, стать медицинской сестрой или фармацевтом.

Высшие учебные образования могут открыть путь к великому множеству престижных профессий. После прохождения длительного и сложного обучения, вы сможете с увеличением опыта занять высокие должности по специальности. Университеты и институты предлагают спектр специальностей от инженеров до юристов, от специалиста в прикладной математики до дизайнера интерьеров, от медика до дипломата и так далее.

Среди самых востребованных профессий для парней и девушек фигурируют:

  •  Медицинские работники;
  •  IT-специалисты;
  •  Инженеры различных сфер производства;
  •  Банковские работники;
  •  Строители;

Подсказать какая профессия подойдет именно вам практически невозможно. Но перед выбором своего призвания рекомендуется хотя бы на базовом уровне изучить рынок труда в вашем и других регионах. Не лишним будет узнать прогноз на уровень спроса и предложения на конкретные профессии на несколько лет вперед.

 

Возможно Вас заинтересуют:

Какую профессию выбрать после 11 класса девушке или парню?

Автор Светлана ЛевчукВремя чтения 6 мин.Опубликовано

«Кем ты станешь, когда вырастешь?» — этот вопрос задавали каждому из нас. А мы стали тем, кем хотели? Космонавтами, пожарными, военными, милиционерами или врачами? В большинстве своем детские ответы кардинально разошлись с реальной жизнью. Конечно, есть те, кто пронес мечту из детства и работает по любимой специальности. Но это счастливые исключения.

Сейчас множество выпускников покинуло школы, получило аттестаты и остановилось перед первым серьезным выбором в жизни: куда идти после 11 класса? И здесь главное не пойти на поводу у конъюктуры и моды, не полагаться во всем на родителей. Забывая о собственных стремлениях, чтобы после 1-2 курсов не говорить: «Это не мое».

В каком направлении двигаться

Самый простой и банальный совет – ориентироваться на те предметы, которые лучше всего давались в школе и отталкиваться от них. Вот только стоит помнить, что у Эдисона и Эйнштейна в школе были огромные проблемы с точными науками, а Маяковский терпеть не мог классическую литературу и вообще читать.

Школьная успеваемость – это прекрасно. Вот только как определить, куда пойти учиться после 11 класса, если, к примеру, ты отличник по математике? Инженером или преподавателем математики? В обоих случаях требуются одни знания, но абсолютно разные способности. Что именно выбрать, какую профессию?

Прежде всего, следует отталкиваться от себя. Чего хочется добиться, чем заниматься всю дальнейшую жизнь. И тогда можно уже делать выбор.

Факторы выбора будущей профессии:

  1. Собственные интересы. Работа не должна быть в тягость, чтобы каждый день не проклинать себя за то, что не пошел по своему желанию. Слушать других тоже следует, но основной упор – на себя (Ваш покорный слуга поступил по протекции с другом на геодезический факультет. А через полгода забрал документы и впоследствии стал филологом).
  2. Внимательно смотрите на уровень заработной платы. Естественно, за время обучения он изменится, но не радикально. Такие изменения происходят на протяжении десятилетий. Поступая в ВУЗ, вы вполне можете представить – сколько будете зарабатывать специалистом. Только не стоит мечтать о миллионах сразу после выпуска. Все приходит со временем.
  3. Стоит после 11-го класса пройти тест на профориентацию. А лучше несколько разных, чтобы, базируясь на разработках психологов, увидеть, какую профессию стоит выбрать. Хотя может получиться и так, что все они покажут разное направление. Случается и такое.
  4. Объективно оценивайте свои возможности и не витайте в облаках. Даже на платные факультеты сейчас большой конкурс. Если вы любите смотреть кино, это еще не значит, что вы станете актером или режиссером.
  5. Не бойтесь переезда в другой город для получения желаемой профессии. Понятное дело, что не у всех есть возможность это сделать. Но при удачном стечении обстоятельств не следует упускать такой шанс.
  6. Перспектива профессии. Солдат может стать генералом. Но таксист чаще всего не будет начальником транспортного цеха. Будет ли успешной карьера, зависит не только от ваших знаний и личных качеств, но и от самой возможности этого роста.
  7. Следует быть готовым, что сразу после 11-го класса на бюджетное отделение можно и не поступить. Поэтому стоит просчитать возможности платного обучения.
  8. При сложном финансовом положении стоит подумать о вечернем или заочном образовании. Будет время на подработку. Но здесь важна самодисциплина. Нужно будет по большей части заниматься самообразованием.

Все эти вопросы не следует решать самому. Родители принимают непосредственное участие в вашем дальнейшем образовании. Пока вы не станете зарабатывать самостоятельно, то они остаются вашим источником оплаты ВУЗа, методических пособий и канцелярии. Так же как и в школе, только уже на новом уровне.

Востребованные профессии – из чего выбирать

Немаловажным фактором при выборе будущей профессии остается вопрос ее востребованности на момент поступления и в перспективе. К примеру, на сегодняшний день переизбыток финансистов и юристов прошлых поколений выпусков привел к тому, что на рынке труда жесточайшая конкуренция. С этими специальностями устроиться работать по профилю без опыта практически нереально.

Читайте также: Кем может устроиться работать фельдшер

Итак, какую профессию выбрать для поступления, чтобы начать работать сразу после выпуска? На кого идти после 11 класса:

  • медицина. Всегда была популярной, хотя обучение длится 7 лет плюс интернатура. Медики будут нужны всегда. В связи с тотальной покупкой дипломов последние десятилетия квалифицированных специалистов крайне мало. Если вы решите стать именно врачом и будете действительно учиться, то место вам обеспечено. Главное, стремиться освоить профессию;
  • программирование, веб-дизайн, 3D-дизайн. Сейчас уже хватает специалистов в этой сфере, но Интернет и технологии развиваются настолько стремительно, что даже той массы профессионалов уже не хватает, чтобы насытить рынок работниками. Поэтому, если есть склонности к пониманию программных языков или дизайнерская жилка плюс любовь к компьютерам, то после 11 класса можно смело идти в эти специальности;
  • техники-инженеры, высококвалифицированные рабочие, проектировщики. Так как в 2000-х все разом решили становиться бизнесменами и юристами, строительная отрасль получила серьезный удар. Технологии развивались, и прежние спецы просто не успевали обучаться новинкам. И теперь небольшое количество профессионалов востребовано на территории всей страны. Стоит только посмотреть на заработки строителей Керченского моста. Грамотные специалисты на стройке – то не чернорабочие. И зарплата у них даже выше, чем у топовых офисных сотрудников;
  • специалисты информационной безопасности. Снова возвращаемся к компьютерным технологиям. От телефона до промышленного станка – все связано сетью. И всегда будут те, кто захочет нажиться посредством интернета. Для этого будут нужны те, кто им будет противостоять. Снова повторимся, информатизация общества и жизни идет настолько быстро, что профессию нужно наполнять постоянно свежими кадрами;
  • химики, физики, технологи. Узкие направления конкретных наук всегда привлекали только энтузиастов. Это и способствовало созданию вакуума в некоторых сферах деятельности. А теперь химик-технолог на производстве едва ли не главный человек в процессе. Так что стоит задуматься о том, чтобы выбрать профессию из этой сферы;
  • преподавательская деятельность. Да, именно учителей не хватает. Если взглянуть на средний возраст преподавателя в школе или в ВУЗе, то это около 60 лет. И омоложение профессии идет крайне медленно. Если есть тяга к обучению других, желание передать знания и накопленный опыт, то вперед на педагогические факультеты. Тем более что сейчас государство, наконец, заметило учителей, и зарплаты неуклонно растут.

Вкратце это, наверное, все, что можно было рассказать о том, как поступать после 11 класса. Основное правило, которое хотелось бы повторить – смотрите на свои желания и способности, объективно оценивайте свои возможности и выбирайте то, что действительно по душе.


В рамках нашего сайта действует специальное предложение: вы можете воспользоваться консультацией нашего корпоративного юриста совершенно бесплатно. Все необходимо сделать — это оставить ваш вопрос в форме ниже.

Карьерный тест бесплатно для учащихся старших классов, колледжей, подростков и взрослых

Доступ к результатам предыдущих тестов

Часто задаваемые вопросы: бесплатный тест на карьерный рост

Вопрос: Полезен ли этот ресурсный тест как для студентов, так и для взрослых?

Ответ: Бесплатные карьерные тесты на этом ресурсе полезны для студентов и взрослых для исследования карьеры. Школьные округа, колледжи и центры занятости используют это со своими учениками и клиентами для исследования карьеры.По возможности, содержание написано для 8-го класса, и его легче всего понимают учащиеся от 13 лет и старше. Некоторые школы действительно используют это как ресурс для учащихся младше 13 лет, чтобы заинтересовать их карьерой в STEM. Однако младшие ученики, которые еще не учатся в старшей школе, должны находиться под наблюдением при прохождении любого из тестов, чтобы при необходимости можно было объяснить любые вопросы. Кроме того, некоторые профессии более технические, чем другие, и младшим школьникам может быть немного сложнее понять терминологию, особенно в описании должности.

Вопрос: Сколько времени нужно, чтобы пройти бесплатные тесты карьеры?

Ответ: Они рассчитаны на то, чтобы устранить усталость при испытаниях не более пяти минут. Некоторые бесплатные профессиональные тесты можно пройти всего за две-три минуты. Наш флагманский бесплатный тест карьеры является самым популярным и может занять полные 5 минут для взрослого или студента. Все профессиональные тесты можно пройти на настольном компьютере, ноутбуке, планшете или смартфоне. Однако это может занять у пользователей смартфона или небольшого планшета на минуту больше.

Вопрос: Не могли бы вы рассказать подробнее о странице результатов?

Ответ: Немедленный доступ к вашим результатам предоставляется сразу после ответа на вопросы. На странице результатов есть оценки интереса, связанные с каждой категорией, по которой оценивался пользователь. Человек может получить одинаковые баллы по интересам в нескольких категориях. Полезно рассматривать каждую категорию карьеры с высоким показателем интереса и рассматривать карьеры, в которых сочетаются две категории карьеры. Например, если в категориях карьеры в сфере здравоохранения и технологий был получен высокий балл, рассмотрите вакансии, сочетающие эти два аспекта, например, специалисты по данным в области здравоохранения, биотехнологии или генетика.

Вопрос: Насколько легко можно поделиться результатами бесплатного теста карьеры с другими?

Ответ: Вы можете легко поделиться любым из бесплатных тестов по карьере на этом ресурсе с другими. Есть несколько способов поделиться своими результатами и сохранить их. Во-первых, каждый отчет содержит уникальную ссылку для доступа к результатам в любое время. Важно записать этот короткий уникальный код для использования в будущем. Достаточно легко написать самому себе текстовое сообщение, написать на листе бумаги или по электронной почте. Этим уникальным кодом можно поделиться с друзьями, семьей или учителями.В любое время в будущем человек может посетить этот веб-сайт и отправить код, чтобы увидеть результаты.

На всех страницах профессионального тестирования и на этой домашней странице есть текстовое поле для ввода кода. Результаты также удобны для печати. Некоторых студентов просят пройти тест и сдать результаты в качестве домашнего задания. Учащиеся, у которых есть доступ к принтеру, могут использовать функцию «Файл»> «Печать» в браузере, чтобы распечатать отчеты о своих карьерных экзаменах. Отчет также можно сохранить в формате PDF, используя в браузере команду Файл> Печать> Сохранить как PDF.Наконец, на каждой странице результатов также предоставляется уникальный URL-адрес. Если человек хочет поделиться результатами своего карьерного теста с другими через социальные сети, он может скопировать и вставить свою уникальную ссылку на платформу по своему выбору.

Вопрос: Что делать, если студент теряет результаты своего профессионального экзамена?

Ответ: Мы получали этот вопрос несколько раз. Хотя этот ресурс полезен для взрослых и студентов, мы стремимся сделать его максимально удобным для студентов. Вот почему личная информация не собирается, чтобы пройти бесплатный тест карьеры или получить доступ к результатам.Никакой регистрации или адреса электронной почты не требуется. Из-за этого, если пользователь потерял свой уникальный код или уникальную ссылку на свой тест, YourFreeCareerTest не сможет его получить. Человек должен снова пройти тест по карьере. Хорошая новость заключается в том, что на выполнение всех профессиональных тестов требуется 5 минут или меньше.

Вопрос: Какие преимущества дает этот ресурс?

Ответ: Эти результаты профессионального тестирования предоставляются бесплатно, удобны для студентов и не требуют какой-либо личной информации или оплаты для прохождения теста.Также нет платы за «разблокировку» более надежной страницы результатов тестирования. Все на этом сайте можно использовать бесплатно по нулевой цене. Доступ к результатам карьерного теста в более позднее время по уникальной ссылке также является бесплатным, и эта возможность также не требует предоставления личной информации.

Этот бесплатный ресурс действительно приносит доход от руководителей колледжей, если человек хочет найти колледж и запросить информацию в этом колледже. Поиск колледжа не является обязательным и не является требованием для получения доступа к тестам карьеры или к бесплатным результатам тестов.Эти средства поддерживают YourFreeCareerTest для улучшения существующей функциональности, разработки полезных функций, добавления контента и оплаты расходов на хостинг.

Вопрос: Как долго актуальны результаты?

Ответ: Карьерные интересы меняются со временем. По мере того как студенты и взрослые знакомятся с новыми людьми, местами и профессиями, у них может наблюдаться изменение интересов. Если какой-либо тест на YourFreeCareerTest был проведен более года назад, рекомендуется пройти его повторно.

Вопрос: Что нужно делать человеку после бесплатного прохождения профессионального теста?

Если кто-то прошел наш основной тест карьеры, он может счесть полезным пройти один из других бесплатных профессиональных тестов , которые могут еще больше сузить их карьерные интересы.Например, есть тест карьеры по здоровью, тест карьеры в сфере технологий, тест карьеры в искусстве, тест деловой карьеры и тест профессиональной карьеры.

Исследование карьеры — логичный первый шаг, который нужно сделать после прохождения теста карьеры. Наша страница Карьеры полезна, поскольку, когда пользователь выбирает широкую категорию карьеры, он может фильтровать карьеры по уровню образования, чтобы сузить круг своих карьерных исследований. Но вот практическое правило. Чем выше образование, необходимое для карьеры, чтобы получить должность начального уровня, тем больше оплачивается работа.

Вопрос: Есть ли у вас переводы для бесплатных профильных тестов?

Ответ: YourFreeCareerTest прекратил предоставлять переводы, так как основные веб-браузеры переключились на службы перевода на сотни языков. Chrome — один из таких браузеров, который можно использовать на ноутбуке, настольном компьютере или загрузить как приложение на планшет или смартфон. Чтобы обеспечить доступность контента, видео, расположенные в результатах карьеры, содержат видео, коррелирующие текст под видео, чтобы браузер мог переводить информацию.Это также важно для тех, кто использует программы чтения с экрана, так как их результаты тестирования также будут прочитаны им. Узнайте больше о том, как Google Chrome переводит веб-страницы.

Стенограмма бесплатного теста карьеры

Ваше будущее ждет вас. Кем вы выберете стать? Как ты хочешь прожить свою жизнь? Какая карьера вам подходит? Этот бесплатный тест карьеры предназначен для студентов и взрослых, чтобы помочь вам раскрыть свои карьерные интересы, потому что есть тысячи профессий на выбор, и каждая из них так же уникальна, как и вы! Дайте нам минутку, чтобы объяснить, как работают бесплатные тесты карьеры на этом сайте, чтобы вы могли в полной мере воспользоваться бесплатными ресурсами исследования карьеры, которые этот сайт может предложить.

Во-первых, доступ к полным и бесплатным результатам карьерного тестирования является нулевым. Результаты вашего карьерного интереса не заставят себя ждать, и вы получите уникальную ссылку для доступа к своим результатам в будущем. Получая доступ к результатам бесплатного профессионального тестирования, обязательно отправьте свою уникальную ссылку себе, своему учителю или родителям по электронной почте или скопируйте ее куда-нибудь. Только не теряй это. Мы удобны для студентов, поэтому мы не собираем ваши адреса электронной почты и не требуем, чтобы вы регистрировались, чтобы увидеть свои результаты сейчас или в будущем.Поскольку мы не собираем и не сохраняем вашу личную информацию, мы не будем знать, какие результаты тестов принадлежат вам. Если вы потеряете уникальную ссылку на результаты своего карьерного теста, мы не сможем восстановить ее для вас в будущем. Если это произойдет, вам придется снова пройти бесплатный тест карьеры. Но не волнуйтесь, они все очень быстро берутся.

Каждый тест карьеры длится не более 5 минут. Если бы тест карьеры был более длительным, вы, скорее всего, поспешили бы рассмотреть последнюю группу вопросов, что приведет к неточным результатам.Вы определенно этого не хотите. Когда вы закончите отвечать на вопросы, вы получите индикатор уровня интереса к результатам вашего теста, связанный с категорией карьеры. Этот индикатор уровня интереса важен, потому что вы можете иметь одинаковый балл уровня интереса в нескольких категориях карьеры. Например, вы можете получить высокий интерес к категории «искусство» и «технологии»! Предоставляя вам уровень интереса, вы обязательно внимательно рассматриваете каждую категорию карьеры и не придаете большее значение одной категории карьеры по сравнению с другой.Вы также можете использовать уровень своего карьерного интереса, чтобы узнать о карьерах, которые имеют две или три общие категории.

Возьмем для примера искусство и технологии. Если результаты вашего карьерного теста показывают, что вы проявляете большой интерес к искусству и технологиям, вы можете подумать о карьере, сочетающей эти два аспекта, например, графический дизайн, дизайн видеоигр или маркетинг. Ваш бесплатный тест карьеры включает общий тест карьеры, и именно с него мы рекомендуем вам начать свой путь. Это наш флагманский карьерный тест, потому что он классифицирует ваши интересы по 15 широким категориям.Эти 15 широких категорий включают:

  1. Искусство
  2. Бизнес
  3. Связь
  4. Кулинария
  5. Образование
  6. Машиностроение
  7. Финансы
  8. Здравоохранение
  9. Юридические вопросы
  10. Мультимедиа
  11. Государственные службы
  12. Наука
  13. Социальные науки
  14. Технологии
  15. Торговля

15 широких категорий карьеры в результатах вашего теста карьеры дают общее представление о ваших карьерных интересах.Это также категории, которые больше всего напоминают факультеты колледжей, программы получения степени и варианты профтехучилищ. Если вы не определились с тем, кем хотите стать, когда вырастете или какая карьера вам подойдет, ваши показатели интереса укажут вам направление, в котором следует сосредоточиться при проведении исследований в области карьеры и учебы в колледже.

Осталось упомянуть две последние точки.

  1. Этот ресурс не включает вопросы о личности к вашим тестам. Разнообразие мыслей, опыта и типов личности очень важны для сотрудников.Мы не делаем поспешных выводов и полагаем, что одна сфера карьеры лучше для человека в зависимости от личности.
  2. Ваши интересы меняются со временем. Ваши карьерные интересы как старшеклассника могут измениться, если вы пройдете один из наших тестов как студент колледжа. Помните, что даже если вы сегодня набрали высокие баллы по нескольким категориям, это не отражает того, что ваше будущее может набрать позже.

Ваш бесплатный тест карьеры используется школьными округами, колледжами, университетами и центрами трудовых ресурсов по всему миру для исследования карьеры и изучения колледжей.Мы надеемся, что он вам понравится так же, как и им! Теперь, если вы еще этого не сделали, пройдите наш основной тест карьеры и приступайте к работе.

Тесты на 11 лучших карьерных способностей для старшеклассников

Средняя школа — идеальное время, чтобы подготовиться к своему будущему, выбрав специальность колледжа. Но для начала вы должны сначала знать, какую карьеру вы хотите сделать. Вот почему очень важно пройти тест на профессиональную пригодность для старшеклассников.

Не знаете, с чего начать?

Что ж, это ваш счастливый день, потому что мы перечислили лучшие тесты на профессиональную пригодность, которые мы нашли в Интернете.Это даст вам конкретную карту карьеры, которая будет направлять ваш путь.

11 тестов на профессиональную пригодность для старшеклассников

Есть множество бесплатных тестов на профессиональную пригодность для старшеклассников, которые вы можете сдать. Это интересный способ узнать больше о себе. Это дает возможность остановиться и задуматься. Если отнестись серьезно, тесты на профессиональную пригодность, разработанные для старшеклассников, могут помочь вам определить карьеру, которая вам больше всего подходит, и помочь вам поступить в колледж вашей мечты.Поскольку он учитывает вашу личность, навыки, хобби и интересы, результаты раскроют понимание о себе, о котором вы, вероятно, не знали раньше.

1. Индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI) Тест на профессиональную пригодность

Если вы раньше сдавали тест на профессиональную пригодность для старшеклассников, значит, вы уже сталкивались с MBTI. Даже случайные онлайн-викторины, которые вы и ваши друзья передаете друг другу, вероятно, полагаются на структуру MBTI.

Это один из самых популярных и широко используемых тестов, используемых школьными консультантами.

Вы сочтете тест на профессиональную пригодность уместным, поскольку в нем используются легко наблюдаемые модели поведения. Например, вам могут задать вопрос, который показывает, насколько вы инвестированы, когда смотрите сериал. Он идентифицирует вашу личность по четырем ключевым областям. Все области, которые могут пролить свет на потенциальную карьеру, которой вы можете заниматься.

  • Экстраверсия против интроверсии — он отвечает, предпочитаете ли вы взаимодействовать внешне или внутренне.
  • Чувство против интуиции — это относится к тому, как вы воспринимаете и интерпретируете информацию; через ваши чувства или интуицию.
  • Мышление или чувство — он учитывает, принимаете ли вы решения, используя логику или эмоции.
  • Суждение или восприятие — это относится к вашей предпочтительной структуре в отношениях с миром. Независимо от того, хотите ли вы, чтобы все было решено, или вы открыты для выбора.

Чтобы лучше понять четыре ключевые области, посмотрите видео, расположенное ниже!

Не пугайтесь, когда видите ENTJ, ESTP, INFJ или ISFP. Это лишь некоторые из возможных результатов викторины.Существует 16 возможных типов личности, которые обозначаются четырехбуквенными акронимами.

Как инструмент оценки карьеры, MBIT может помочь вам узнать о ваших потребностях и о том, как вы взаимодействуете с другими людьми и своим окружением. Зная это, вы сможете определить идеальную среду и культуру работы, в которой вы можете добиться успеха.

Вы также можете проверить другие статьи, чтобы узнать, что ваш тип личности означает для вашей карьеры. Еще один забавный способ использовать полученный результат — выяснить, какие известные личности разделяют ваш тип личности.

Вы можете пройти бесплатный тест на профессиональную пригодность здесь или попросить школьного школьного консультанта провести более точный тест на профессиональную пригодность.

2. Тест на профессиональную пригодность согласно Голландскому кодексу

Пословица «Птицы из одних перьев собираются вместе» находит уместное значение в этом тесте. Подумайте о своем сходстве с друзьями. У вас общие увлечения? Возможно, похожие предпочтения? Это те вещи, которые Кодекс Голландии пытается обнаружить в ходе их проверки на профессиональную пригодность.Хотя этот тест карьеры для подростков платный, он очень эффективен!

Этот тест, основанный на теории выбора карьеры RIASEC Джона Холланда, измеряет ваш интерес к шести областям.

  • Реалистично — механика, электричество, строительство, работа на открытом воздухе
  • Следствие — исследования, эксперименты, решение проблем, мышление
  • Художественное — искусство, ремесла, дизайн, самовыражение
  • Социальные — обучение, консультирование, медицинское обслуживание
  • Предприимчивый — продажа, лидерство, убеждение, политика
  • Обычное — запись, организация, категоризация

Делает «Делай то, что любишь, и тебе никогда не придется работать в своей жизни.» звучит знакомо? В этом суть Кодекса Голландии.

Он основан на убеждении в том, что успех гарантирован, когда похожие карьерные личности работают вместе для достижения общей цели. Это предполагает, что работа с единомышленниками — идеальная среда для оттачивания вашей страсти и развития ваших талантов.

Подобно тому, как работают приложения для знакомств, Кодекс Голландии подберет идеальное поле для карьеры с вашими интересами. Это поможет вам найти рабочую среду, которая соответствует вашей личности в рабочей силе.

Вы можете пройти тест на способности здесь.

3. Мотивационная оценка личного потенциала (MAPP) Тест карьерных способностей

Какие действия вас мотивируют делать? Что вдохновляет вас проснуться и пойти в школу? На эти вопросы и пытается ответить MAPP.

MAPP Career Aptitude Test — это надежный тест на карьерные способности для старшеклассников, доступный, поскольку он специально разработан для учащихся. С момента создания тест прошли более 8 миллионов человек по всему миру.Среди этих желающих есть такие же старшеклассники, как вы, которые нуждались в помощи в выборе курса колледжа для изучения или выбора профессии.

Вы можете быть разочарованы, узнав, что существует 71 вопрос. Да, это дольше, чем большинство тестов по оценке карьеры. Но только потому, что он пытается всесторонне анализировать ваш темперамент, интересы, навыки и стиль обучения. Он направлен на то, чтобы узнать, какие задачи вам нравятся, ваши методы работы, как вы взаимодействуете с другими и как вы справляетесь с другими аспектами работы.

Результат выглядит так:

«Джон , скорее всего, не мотивирован заниматься деятельностью, требующей постоянного внимания к точным стандартам, точным измерениям, обнаружению мелких ошибок и долгой концентрации на процессе».

Получив результат, вы будете рады, что нашли время, чтобы закончить тест. Вы станете на шаг ближе к выбору карьеры, которая вам подходит. И вы сможете избежать ужасного перекрестка, на котором ждут менее подготовленных выпускников средней школы.

4. Keirsey Temperament Aptitude Sorter

Еще один профессиональный тест для подростков, который вы можете пройти, — это сортировщик темперамента Кейрси, основанный на модели доктора Дэвида Кейрси. Эта структура делит людей на четыре темперамента.

Guardian — это люди, которые склонны к послушанию и сосредоточены на достижениях и традициях.

Idealist — Люди из этой категории сострадательны и абстрактны, они любят находить более глубокую цель в том, что они делают.

Rational — Эти люди стремятся к самообладанию, дисциплине и компетентности.

Artisan — Оптимисты и веселые люди подпадают под категорию ремесленников.

Подумайте дважды, прежде чем отбросить этот сортировщик темпераментов как еще один знакомый стереотип. Это не. Темперамент — это доминирующая характеристика человеческого ума. Он принимает во внимание ваши внутренние процессы и то, как они могут повлиять на ваше расположение.

Доктор Кейрси заметил, что темперамент человека влияет на его основные занятия в жизни. Этот тест даст вам представление о вашем темпераменте и поможет лучше понять себя и выбрать наиболее подходящую карьеру для старшеклассника.

Взять можно здесь.

5. Карьерная викторина Princeton Review

Этот профессиональный тест из 24 пунктов для подростков наверняка вызовет у вас любопытство, поскольку он разработан специально для поступающих в колледж первокурсников.

Он измеряет ваши интересы, мотивацию, управление стрессом и межличностное поведение. Его основные показатели — это ваши желания и потребности. На основании ваших ответов вы попадете в одну из следующих категорий:

  • Красный: ориентирован на производство
  • Зеленый: ориентирован на людей
  • Синий: сосредоточен на идеях
  • Желтый: ориентирован на процедуры

Результаты покажут вам области, которые вас больше всего интересуют, и рекомендуемые карьеры для вас.

Это скорее викторина, чем реальный тест карьеры. Весело проводить время с друзьями в компании друзей.

Однако интерпретируйте результаты осторожно, поскольку их критиковали за слишком общий характер. Лучше всего использовать его вместе с другими карьерными тестами.

6. Карьерный тест CareerExplorer

CareerExplorer Career Test — это всесторонний карьерный тест для подростков, который определяет личность и интересы по более чем 140 чертам.Затем результат этого теста сравнивается с более чем 800 карьерными показателями. Это также полезно, когда вы взвешиваете все «за» и «против» работы в старшей школе.

Что отличает их от большинства тестов карьеры, так это то, что вместо того, чтобы задавать вам очевидные вопросы, которые могут привести к генетической карьере, они сосредотачиваются на построении психометрической модели вашей личности. Они могут достичь этого, глядя на следующее:

  • Интересы. Они выясняют, какие профессии вас интересуют.
  • История и цели. Они смотрят на то, где вы живете, какова ваша ожидаемая зарплата и ваш опыт.
  • Рабочее место. Они анализируют, какой тип рабочего места лучше всего подойдет вам.
  • Личность. Они спрашивают вас, считаете ли вы себя подходящим человеком для этой карьеры.

7. MyMajors

MyMajors предлагает активное изучение специальностей для студентов, колледжей и средних школ. Во время теста на карьерный рост для подростков вы пройдете 15-минутную оценку, чтобы определить свои лучшие карьеры, основные матчи и матчи в колледже.

Его также могут использовать студенты, которые уже учатся в колледже, но все еще сомневаются, выбрали ли они подходящую для них специальность. Более 2 миллионов студентов уже использовали этот тест на способности на протяжении многих лет, и 2500 учебных заведений используют его, чтобы помочь своим ученикам выбрать наиболее подходящую для них специальность.

8. Оценка личных ценностей

Оценка личных ценностей — это тест карьеры для подростков, проводимый Barret Values ​​Center. Они сосредоточены на следующих областях, чтобы определить ваши общие личные ценности:

  • Кто вы
  • То, что вам дорого
  • Что лежит в основе ваших решений
  • Что вас расстраивает

Вот некоторые из основных преимуществ этого теста:

  • Самопознание. Благодаря этой оценке вы лучше узнаете, кто вы, каковы ваши мотивации и на каких сферах жизни вам нужно сосредоточиться.
  • Саморазвитие . Вы сможете понять, как ваши ценности влияют на ваши решения, чтобы вы могли лучше совершенствоваться.

9. Карьерный тест iPersonic

Карьерный тест iPersonic не требует регистрации и состоит всего из четырех этапов. Фактически, вы можете закончить эту оценку за 60 секунд.Его разработала Фелиситас Хейн, психолог и автор бестселлеров, член Американской психологической ассоциации (APA) и Немецкой психологической ассоциации (BDP).

Чтобы определить свой тип карьеры, вы должны прочитать определенные утверждения и выбрать, какое из них применимо к вам. Вот возможные результаты:

  • Аналитический мыслитель
  • Решительный реалист
  • Мечтательный идеалист
  • Динамичный мыслитель
  • Энергичный деятель
  • Вовлеченный идеалист
  • Добродушный реалист
  • Новаторский мыслитель
  • Ищущий гармонию идеалист
  • Независимый мыслитель
  • Индивидуалистический деятель
  • Непринужденный деятель
  • Надежный реалист
  • Чуткий деятель
  • Социалистический реалист
  • Спонтанный идеалист

10.Мастер рабочих интересов

Work Interest Wizard — это тест на профессиональную пригодность для старшеклассников, который будет вам полезен независимо от того, подаете ли вы заявление на двойное зачисление или нет. Отвечая на вопросы, вы обучаете приложение тому, кем хотите стать. Последующие вопросы основаны исключительно на ваших ответах.

При ответе на один вопрос у вас есть 8 вариантов. Не стоит слишком торопиться с ответами, потому что каждый вопрос помогает вам отсортировать свою карьеру среди более чем 400 профессий.Общий список вопросов в тесте — 20 000, а варианты карьеры — 1 000. Вы можете рассчитывать ответить на 150 вопросов, прежде чем появятся точные совпадения.

11. 123 Карьерный тест

123 Career Test — необычный тест на профессиональную пригодность для старшеклассников. Он не соответствует типичному формату множественного выбора, вместо этого он представляет собой набор действий, которые помогут вам определить свои предпочтения в работе. Вам наверняка понравится отвечать на вопросы, потому что это очень интерактивно.

Когда вы закончите, вы получите список подходящих вакансий, а также подробную интерпретацию того, как вы пришли к такому результату.

Заключение

Средняя школа может быть веселой и продуктивной. Воспользуйтесь возможностью спланировать свою карьеру уже сейчас, используя следующие 5 тестов на профессиональную пригодность для старшеклассников.

  1. Индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI) Карьерный тест
  2. Карьерный тест Голландского кодекса
  3. Мотивационная оценка личного потенциала (MAPP) Карьерный тест
  4. Сортировщик темперамента Кейрси
  5. Карьерный тест Princeton Review
  6. CareerExplorer Career Test
  8. Оценка личных ценностей
  9. iPersonic Career Test
  10. Мастер профессионального интереса
  11. 123 Карьерный тест

Если вы сделаете это, ваше будущее, безусловно, будет гордиться вами и будет вам за это безмерно благодарно.По результатам вы получите отличную оценку карьеры!

Как вы думаете? У вас есть вопросы? Есть ли рекомендации других бесплатных или платных тестов на профессиональную пригодность?

Пожалуйста, дайте нам знать в комментариях ниже!

3,6 12 голоса

Рейтинг статьи

Следующие две вкладки изменяют содержимое ниже.

Здравствуйте! Меня зовут Тодд. Я помогаю студентам спроектировать жизнь своей мечты, обеспечивая учебу, стипендию и успех в карьере! Я бывший наставник в течение семи лет, получатель стипендии в размере 85000 долларов, участник Huffington Post, ведущий разработчик курсов SAT & ACT, ведущий подкаста по исследованию карьеры для подростков, и работал с тысячами студентов и родителей, чтобы обеспечить более светлое будущее в будущем. поколение. Я приглашаю вас присоединиться к моему следующему вебинару, чтобы узнать, как сэкономить тысячи + настроить вашего подростка на учебу, стипендию и карьерный успех!

Не знаю, чему учиться? 4 карьерных викторины, которые могут помочь!

У вас есть вопросы относительно того, какой карьерный путь вам следует выбрать и какую программу нужно пройти, чтобы туда попасть? Попробуйте пройти несколько опросов по карьере!

Выбор места для продолжения образования после окончания средней школы — непростое решение.(Колледж или университет? Местный или заграничный? Сертификат или бакалавр?) Это особенно верно, когда вы не знаете, что хотите изучать.

К тому времени, когда вы пойдете в 11 и 12 классы, вы должны спросить себя, чем я хочу заниматься всю оставшуюся жизнь? Как мне туда попасть? Хочу ли я пойти в школу, чтобы со временем устроиться на работу юристом? Журналист? Учитель? Врач? Представитель службы поддержки клиентов? Варианты бесконечны, и, к сожалению, нет простого решения.

Интернет — отличное место для начала поиска, если вы еще не готовы задавать конкретные вопросы.Существуют онлайн-викторины, которые помогут указать вам правильное направление и подскажут, что вы, возможно, хотите изучать. Карьерные викторины зададут вам множество вопросов, чтобы оценить вашу личность, навыки и другие характеристики, связанные с различными карьерными путями.

Если вы уже начали поиски, викторины помогут определить правильный путь для вас. Вот несколько викторин, которые вы можете попробовать!


1. Викторина о карьере в SchoolFinder

Этот тест доступен только тем, кто создал бесплатную учетную запись в SchoolFinder, но есть много функций, которые того стоят.В викторине SchoolFinder используется рамка «да-нет-возможно-определенно», которая позволяет использовать широкий спектр вариантов. Вопросы варьируются от широкого к конкретному и дают результаты в виде процента областей, в которых вы, скорее всего, преуспеете.

Если вы задаетесь вопросом, «что мне следует учиться в колледже» или «зачем мне поступать в колледж?» эта викторина поможет вам принимать правильные решения!


Пройдите викторину «Карьера в SchoolFinder»!
2. Карьерная викторина в открытых колледжах: личностный тест

Open Colleges использует тип викторины «согласен-не согласен-категорически не согласен-полностью согласен».Этот тест сопоставляет вас с вашим индикатором типа Майерс-Бриггс (MBTI) и перечисляет ваши сильные и слабые стороны на основе этого типа. Надежность MBTI спорна, но викторина увлекательна.



3. Викторина по колледжу Гошен: в чем я должен специализироваться?

Эта викторина задает 26 вопросов типа «да или нет», которые в первую очередь ориентированы на различные направления карьеры. Хотя сами вопросы ограничены (как правило, вопросы типа «да или нет»), викторина отслеживает ваш прогресс в виде графика, на который вы можете смотреть, отвечая на вопросы.


4. Основная викторина ThoughtCo College

ThoughtCo описывает различные сценарии, и вы должны выбрать свои предпочтения. Эта викторина предлагает самое разнообразное с точки зрения вопросов, однако «типы» очень широки и не дают особого понимания.

После того, как вы выяснили или, по крайней мере, лучше поняли, какую карьеру вы хотите сделать, вы можете приступить к изучению программ.

Консультанты и консультанты колледжей, университетов и старших классов — ваши друзья.Они существуют, чтобы помочь вам с любыми проблемами и проблемами, которые могут у вас возникнуть в связи с карьерой, программами и школами. Не стесняйтесь обсуждать с ними результаты ваших викторин, чтобы лучше понять их и то, что они могут означать для вашего будущего!

Хотите узнать о своей личности? Викторина ScholarshipsCanada Personality Quiz занимает около 15 минут и дает вам представление о ваших сильных и слабых сторонах как студента, а также дает советы о следующих шагах!


Попробовать индивидуальную викторину сейчас

Как выбрать карьеру в 4 шага, если вы не знаете, чем хотите заниматься

Есть так много вариантов.Как выбрать карьерный путь, соответствующий вашим навыкам и интересам? Карьера, в которой вы можете получить удовольствие и преуспеть? Распечатайте и сохраните этот список способов сделать свой лучший выбор карьеры — и потратьте некоторое время на его изучение.

Оцените себя — кто вы сейчас?

Подумайте о том, кто вы, в чем вы хороши и что вам нравится. Это поможет вам выбрать карьерные идеи, соответствующие вашим навыкам и интересам.

Вот несколько полезных вопросов и занятий для изучения:

  • Какие предметы вам нравилось изучать в школе и за ее пределами? Почему? Это потому, что вам нравится человек, который вас преподает, или есть что-то в этом предмете, к которому вы действительно относитесь?
  • По каким предметам вы хорошо справились и почему?
  • Если бы вам пришлось выбрать фаворит из слов, чисел, визуальных эффектов и физических нагрузок, что бы вы выбрали? Могли бы вы увидеть себя на работе, где ваш лучший выбор составлял большую часть того, что вы делаете каждый день?

Полезные занятия по самооценке

Пройдите один из этих онлайн-тестов личности, чтобы узнать больше о своих личных качествах и сильных сторонах.Также известные как тесты на профессиональную пригодность или тесты для самооценки, они могут помочь вам сделать выбор карьеры на основе ваших личных черт или качеств.

Сделайте SWOT-анализ. Все, что вам нужно, — это ручка, бумага и готовность говорить о себе честно. Не волнуйтесь, результаты этого упражнения никто не увидит, только вы! Используйте свой SWOT-анализ, чтобы выяснить свои сильные и слабые стороны, угрозы вашим целям и возможности, которые вы можете использовать и ухватить, если вы задумаетесь.

Подумайте о 5 самых важных жизненных и рабочих навыках, которые у вас уже есть, и о том, какие из них вы хотите развить. Какой навык вам легче всего дается благодаря общению, самоуправлению, уверенности в себе, командной работе и решению проблем? Каждой карьере нужны эти навыки, но некоторым больше, чем другим. Карьера в сфере продаж, медсестер, обучения и журналистских расследований требует от вас умения общаться. Для того, чтобы стать спортивным тренером или пожарным, вы должны иметь хорошую физическую форму, и вам понравится эта карьера, если вам нравятся физические нагрузки.Некоторые действительно необычные профессии требуют, чтобы вы хорошо разбирались в цифрах, например, сотрудником службы исправления ошибок платформы или технологом пищевой промышленности. Вы можете бесплатно развить все эти навыки как молодой специалист.

Как только вы хорошо обдумаете свои навыки и интересы, составьте список всех профессий, которые, по вашему мнению, могут вам подойти. Помните, есть еще много профессий, о которых вы еще не думали!

Составьте список профессий, о которых вы хотите узнать больше

Если вы оценили свои сильные стороны, навыки и интересы, у вас должен быть список профессий, о которых стоит подумать.Полезно иметь длинный список, по крайней мере, с десятью вариантами карьеры, потому что не бывает карьеры только одной мечты. Многие карьеры могут вам подойти.

В вашем списке уже есть «карьера мечты»? Используйте эти лучшие варианты, чтобы расширить свой список карьеры. Зайдите в наш центр карьеры и посмотрите, в какие из пятнадцати сфер бизнеса или «секторов», по вашему мнению, упадет ваша карьера вашей мечты — например, творческая карьера или научная карьера. Вы можете узнать больше об этом секторе и о вакансиях, которые вы могли бы сделать в нем.В каждом секторе есть ряд вакансий, в которых вы могли бы преуспеть. Вы узнаете, сколько они платят, какая квалификация вам может понадобиться, как начать работу после окончания школы или учебы и кто может помочь.

ПРИМЕР: Допустим, вам нравится идея стать помощником учителя. Вы можете посетить вакансии по уходу за детьми и в сфере образования в нашем центре карьеры, чтобы узнать больше. Вы открываете для себя описание должности ИТ-тренера и решаете, что это звучит неплохо. Это заставляет задуматься — может быть, вы также найдете массу интересных вариантов карьеры в сфере цифровых технологий?

К настоящему времени вы должны были составить обширный список вариантов карьеры, которые вам нравятся.Стремитесь, чтобы в вашем списке было как минимум десять профессий. Вероятно, будут некоторые карьерные идеи, о которых вы уже думали, но также и некоторые возможные карьеры, о которых вы не так много знаете или о которых действительно не думали раньше.

Составьте список из 2-5 лучших вариантов карьеры

Пришло время сузить список профессий — но не слишком много! Вы хотите сохранять непредвзятость, потому что вас ждет не одна карьера мечты. Выберите карьеру, которая вам интересна. Стремитесь выбрать карьеру, которая до сих пор соответствует вашей квалификации (или выбирайте ее, если вы действительно хотите со временем развить любую необходимую квалификацию.Помните, что Рим строили не за один день — вы всегда можете пройти дополнительные курсы или поучиться неполный рабочий день, если вам нужно).

Посмотрите, соответствует ли ваш лучший выбор карьеры аналогичным квалификациям и навыкам, которые могут быть полезны в вашем будущем карьерном пути. Возможно, все ваши лучшие варианты карьеры говорят о том, что хорошо иметь хорошие проходные оценки по естествознанию, английскому языку или географии. Запишите это, потому что это может помочь вам решить, какими могут быть ваши будущие варианты обучения — будь то выбор GCSES и A-level или размышление о курсах и учебе после окончания школы.

Подумайте о своих краткосрочных и долгосрочных целях

Теперь, когда вы все это продумали, чтобы выбрать подходящую вам карьеру, ваш следующий шаг — подумать о некоторых достижимых целях.

Чтобы сделать ваш лучший выбор карьеры реальностью, над чем вы собираетесь работать в следующие несколько месяцев? А в ближайшие несколько лет?

Создайте документ или электронную таблицу. Перечислите все шаги, которые вы можете предпринять для достижения своих целей, и укажите дату, к которой вы хотите их достичь.Есть ли оценка, которую вы хотите получить за школьный проект или экзамен? Курс, который вы хотите изучить? Час, который вы хотели бы потратить на поиски онлайн-собеседований с людьми, выполняющими работу вашей мечты? Ваши цели могут быть маленькими или большими. Их можно достичь сегодня вечером или в следующем году, но они должны быть достижимыми.

Создайте свой список достижимых целей, добавьте даты до конца, и вы сделали большой шаг не только в выборе карьеры, но и в воплощении своей мечты.

Есть несколько путей к выбору карьеры вашей мечты.

Никогда не забывайте — если у вас есть интерес, вы можете развить навыки и квалификацию.

Не существует единого пути к выбору карьеры, какую бы профессию вы ни выбрали. Мы всегда указываем несколько карьерных путей во всех предлагаемых нами карьерных идеях. Вы можете поступить в университет. Вы можете начать с младшей работы и постепенно продвигаться вверх. И вы можете получить ученичество практически для любой карьеры, о которой только можете подумать. Все дело в поиске подходящего для вас места ученичества. Например, если вы хотите сделать карьеру в области финансов или цифровой карьеры, гиганты финансовых услуг EY предлагают обучение в сфере бизнеса и даже обучение на цифровую степень — где вы можете стать учеником и получить степень бесплатно!

Помните — есть несколько путей к карьере вашей мечты, и есть еще несколько путей к карьере вашей мечты.

Ваши навыки и интересы могут быть подходящими для всех видов карьеры — даже тех, о которых вы еще не слышали. Что важно, так это определить диапазон карьеры, которая вас волнует, потому что карьера, которая начинается с обслуживания клиентов (возможно, вы любите быть социальными), может привести к карьере в здравоохранении, общественном питании и гостеприимстве, журналистике или продажах — чтобы назвать мало.

7 лучших шагов, которые помогут старшекласснику выбрать карьерный путь

Часто мы думаем, что старшеклассники слишком молоды, чтобы знать, чем они хотят заниматься в своей жизни.

Но никогда не рано познакомить их с этими 7 лучшими шагами, которые помогут старшеклассникам выбрать карьерный путь.

Конечно, они могут несколько раз передумать, прежде чем примут решение.

Но чем раньше старшеклассники начнут свой карьерный путь, тем скорее они узнают, что им нравится, а что нет.

Это особенно важно, потому что их выбор — потенциально то, чем они будут заниматься, чтобы заработать себе на жизнь в обозримом будущем.

7 лучших шагов, которые помогут старшекласснику выбрать карьерный путь

1) Помогите им раскрыть свои интересы и таланты

Одна из самых важных вещей, которые помогут старшеклассникам выбрать карьерный путь, — это сделать конечно, это их интересует.

Если учащимся не интересна конкретная профессия, возрастает вероятность того, что они не будут стремиться к успешным результатам в учебе, занимаясь ею.

Более того, как в их учебы, так и в более поздней карьере , эта демотивация могла привести к негативным эмоциональным переживаниям и общему отсутствию удовлетворения своей жизнью.

Отличный способ помочь студенту определить свои интересы — попросить его составить список вещей, которые им нравится искать в Интернете.

Мы иногда забываем, что наши увлечения могут привести к хорошей карьере, и, скорее всего, если мы в чем-то хороши, этот талант может превратиться в жизнь.

Понимание стиля обучения также может помочь сузить карьерный путь для старшеклассника.

Например, если вы более осязательны или кинестетичны, вы можете предпочесть карьеру, которая позволяет вам работать руками, а не офисной.

Выяснение того, чем ваш ученик хочет заниматься в качестве специализированной карьеры, которая извлекает выгоду из определенных навыков также может гарантировать, что вы выберете правильный колледж или программу обучения в дальнейшей жизни.

Например, давайте рассмотрим подростков, заинтересованных в карьере в сфере моды или графического дизайна.

Подача заявления в школу, специализирующуюся на этих факультетах, помогает им избежать необходимости возвращаться в школу или проходить дополнительную подготовку после окончания колледжа по другой специальности.

2) Поговорите с некоторыми профессионалами

Разговор с кем-то, кто имеет опыт в определенной области, может помочь вашему старшекласснику узнать, является ли эта профессия тем, чем он хотел бы заниматься.

Часто, особенно когда мы моложе, мы склонны к идеалистическим розовым представлениям о работе нашей мечты.

Посоветовавшись с опытными людьми, студенты могут получить представление об ожиданиях от работы, образовательном маршруте, районе, в котором они будут проживать, и даже об ожиданиях по заработной плате.

Помимо общения с реальными людьми в отрасли, в Интернете доступно множество информации о том, чего ожидать от карьеры.

Как родитель, вы можете провести это исследование самостоятельно и поделиться своими выводами с ребенком.

Вы также можете обратиться за помощью к консультантам по вопросам карьеры в средней школе вашего ребенка.

3) Тесты и курсы на профессиональную пригодность

Если вы не уверены, какой тип карьеры вам подходит или какую работу вы хотите выполнять после окончания учебы, пройдите тест на профессиональную пригодность.

Они могут помочь выделить ваш набор навыков и точно определить области, в которых ваш потенциал может проявиться.

В Интернете также есть множество курсов, на которых ваш ребенок может попробовать свои силы, чтобы решить, есть ли у него близость к определенному предмету или навыку.

Это помогает убедиться, что их способности и интересы совместимы с их будущей специальностью и карьерой.

4) Стажировки

Студенты также могут пройти стажировку.

Они не только приобретают опыт в своей области, но также встречаются с людьми, которые могут служить для них рекомендациями.

Хотя старшеклассники могут не получить оплачиваемую стажировку, полученный ими опыт будет бесценным.

Если вы найдете стажировку, которая их интересует, это не будет похоже на работу, а просто забавный способ провести время и получить новые навыки.

Это также поможет им определить, соответствует ли область, которую они выбрали для работы, их ожиданиям, и хотят ли они этим заниматься в будущем.

Стажировки могут не только помочь вашим ученикам получить рекомендации на будущее, но также помочь им узнать о сетевых технологиях.

Наличие позиции в выбранной ими области в молодом возрасте поставит их выше своих конкурентов.

Стажировка и опыт работы также положительно влияют на их резюме при поступлении в колледж.

Чем больше они привыкают совмещать учебу и работу, тем лучше они смогут записать соответствующий многолетний опыт работы, который часто требуется во многих областях при приеме на работу на лучшие должности.

5) Определите ожидания и планируйте на будущее

Поощряйте своего старшеклассника исследовать потенциальную карьеру.

Если они планируют продолжить карьеру инженера и понимают, что они не очень хороши в математике, то сейчас самое время для них обратиться за помощью, чтобы улучшить или начать рассматривать другие варианты карьерного роста.

Это важно, чтобы вы и ваш ребенок знали, на каких предметах лучше всего сосредоточиться, и какие специальности выбрать для учебы в колледже.

Тогда у них есть специализация и знания, необходимые для того, чтобы стать ценным кандидатом на работу в желаемой области.

Крайне важно напоминать старшеклассникам, что стоит серьезно относиться к выбору карьеры на раннем этапе.

Ваша академическая успеваемость по конкретным предметам может определить, поступите ли вы в правильный колледж , что затем может дать вам фору в выборе правильного карьерного пути.

Если вы сможете заранее подготовить своих детей к некоторым неприятным моментам в карьере, им также будет легче решить, хотят ли они этим заниматься.

Если ваш ученик не желает выполнять некоторую «грязную работу», связанную с определенной работой, возможно, он не подходит для этого.

Однако, если они достаточно увлечены выбранной карьерой, грубые части работы не смогут помешать им продолжить ее.

Поддержка и подбадривание вашего старшеклассника на выбранном пути дает им мотивацию для уверенных действий.

Также важно убедить ребенка в том, что ему не нужно выбирать одну карьеру и придерживаться ее до конца своей жизни.

Если им не нравится или не нравится их первая работа, они все равно получают ценный опыт, который хорошо вписывается в их резюме и может помочь им в будущем добиться карьеры своей мечты.

6) Посетите дни карьеры

Многие колледжи и предприятия предлагают дни карьеры для потенциальных студентов и сотрудников.

Это было бы хорошее время для старшеклассников, чтобы посетить эти мероприятия и получить представление о многих карьерах, которые предстоит сделать, о некоторых они, возможно, даже не задумывались раньше.

На ярмарках вакансий и в дни карьеры существует бесконечное количество информации, и, скорее всего, специалисты могут дать студентам какой-нибудь совет из первых рук.

Если ваш ребенок учится в старшей школе, день карьеры может оказаться чрезвычайно полезным, поскольку поможет ему решить, в какой колледж поступить.

Если в колледже есть хорошая программа, которая понравится вашему учащемуся, это может иметь огромное значение при выборе школы.

7) Имейте запасной план

По сравнению с тем, что было пятьдесят лет назад, на рынке труда есть тысячи, если не миллионы, больше выпускников с квалификационными степенями.На самом деле больше, чем рабочих мест.

Конечно, никто не хочет унывать своих детей и учеников или ограничивать их мечты, но очень важно быть реалистами.

Увлечение театром — непростой путь к тому, чтобы стать высокооплачиваемым автором на красной ковровой дорожке Голливуда или звездой Бродвея.

Не менее важно поощрять и поддерживать таланты и увлечения вашего ребенка, но также необходимо реалистично оценивать существующие возможности.

Вместо того, чтобы специализироваться исключительно на одном навыке, может быть лучше иметь запасной план и запасной план к вашему запасному плану, к которому можно прибегнуть в случае необходимости.

Это не означает, что вы отказываетесь от своей мечты — лучше иметь страховочную сетку, которая обеспечит вам стабильный доход, пока вы продолжаете стремиться к работе своей мечты.

Раннее начало

Мотивация старшеклассников может быть сложной задачей.

В конце концов, это период, отмеченный многими изменениями.

Ваш ребенок раскрывает и вырастает в свою уникальную личность и готовится, так сказать, покинуть гнездо.

Убедитесь, что ваш ребенок лучше чувствует направление, а не просто увлекается ураганом, которым является колледж.

Важно побудить их начать думать о вариантах своей карьеры, и предпринять шаги для достижения своих целей, не слишком контролируя или властно.

Лучший способ помочь старшекласснику встать на правильный путь карьеры — помочь ему раскрыть свои интересы и таланты и поддержать их по мере их роста и развития этих интересов и талантов.

Ваш ученик может не обратиться к вам за советом, но вы всегда можете дружески напомнить ему, как поступить, пока он еще молод.

Это мои 7 лучших шагов, которые помогут старшеклассникам выбрать карьерный путь.

Вы нашли эти советы полезными?

Над каким вы будете работать в первую очередь?

Мне любопытно получить известие от вас!

Дикси Сомерс — писательница, которая любит писать обо всем, что связано с бизнесом, финансами, женскими интересами или домом и семьей.Дикси живет в Аризоне со своим мужем и тремя дочерьми, которые вдохновили ее писать. Студенты, которые заинтересованы в карьере инженера и пытаются выбрать специализацию, могут посетить http://engineering.online.ohio.edu/electrical/, чтобы изучить свои варианты и получить дополнительную информацию об отрасли.

Статья по теме

[ Обновлено: 2 октября 2020 г. ]

7 способов помочь ребенку выбрать карьеру

Во время пандемии видеоконференции заменили личные встречи и теперь стали стандартным вариантом для деловых встреч.За последние 17 месяцев большинство сотрудников прошли этап обучения видеоконференцсвязи с помощью Zoom или Microsoft Teams (или их платформы по выбору).

Но так же, как и при личных встречах, внимание может расти и падать. Некоторые говорят, что мы просто не привыкли так много смотреть на себя на экране. Вместо того, чтобы зацикливаться на этом, попробуйте применить умный этикет при проведении видеоконференцсвязи, иначе вы рискуете проявить неосмотрительность, и вас сочтут бездельником.

Сделайте Pro профессиональным

После более чем года тонкой настройки, вот новые правила этикета видеоконференцсвязи.

1. Отключение звука вашего мобильного и других устройств

Первый этикет видеоконференции, который вам нужно знать, — это отключение звука на других устройствах. Как и в дни, предшествовавшие COVID, чей-то неприятный рингтон, выкрикивающий новый сингл Тейлор Свифт посреди встречи, также вызывает раздражение, если это происходит во время встречи Zoom, и поэтому неизбежны попытки выключить звук. Даже извинения перед группой утомительны.

Кроме того, при активации уведомлений на компьютере, который вы используете для встречи, входящее сообщение принимает на себя звук, и вы пропустите фрагменты беседы.Обязательно устраните эту возможную оплошность.

2. Оденьте деталь

Работая из дома, вы, возможно, приобрели привычку каждый день надевать самую удобную футболку. Эй, никаких суждений! Но прежде чем подключиться к видеоконференции, постарайтесь поработать со своей внешностью.

В зависимости от культуры вашей компании и важности вашей встречи подумайте о том, чтобы одеть ту часть профессионала, которую вы хотите проецировать. Это поможет вам почувствовать себя увереннее, и окружающие, вероятно, отнесутся к вам более серьезно.

Для женщин: наносите легкий макияж, наденьте серьги и убедитесь, что ваша блузка плотно прижата. Мужчинам приходите только что выбритые. Обычно достаточно одеть однотонную рубашку с четким воротником.

Pro Tip : Избегайте ношения белого или черного, если эти цвета вам не подходят. Лучше надеть светло-голубой или коричневый цвет.

3. Организуйте свое рабочее пространство

Вы замечали, что эксперты, опрошенные в новостных программах, на заднем плане? Книжные полки и фотографии тщательно хранятся, никакой мебели или произведений искусства с замысловатым узором не видно.

Обратите внимание на то, что появляется позади вас, когда вы выбираете место для проведения видеоконференций. Груды мусорной почты на столе или стопки сложенного белья на диване расскажут о вашей личной жизни больше, чем вы хотите поделиться. Убедитесь, что вы убрали беспорядок в глазах камеры и предоставили аккуратное и упорядоченное рабочее место своим коллегам, коллегам и начальникам.

4. Подумайте об освещении и перспективе

Имейте в виду, что во время видеоконференции ваша компьютерная камера может фактически заставить вас выглядеть на десять фунтов тяжелее в зависимости от того, где вы сидите.Но вы можете легко сбросить лишние килограммы, отойдя от экрана, чтобы уменьшить широкоугольные искажения.

Наведите голову на экран, наклонив экран вверх или вниз. Кроме того, лучше не помещаться перед окном или при ярком свете, из-за которого вы будете находиться в тени. Вместо этого поверните лицо к источнику света, перемещая его (или себя), пока не получите желаемое количество света. Вы также можете приобрести небольшие точечные светильники, которые позволят вам добавить света по мере необходимости.

Pro Tip : Если ваши огни добавляют слишком много покраснений на вашу кожу, подумайте о балансировке с помощью зеленого фильтра.

Помните, что половина жизни проявляется

5. Приходите вовремя

В старые времена личных встреч было почти невозможно вовремя проскользнуть на встречу незамеченным. На сегодняшних видеоконференциях поздний вход в систему по-прежнему показывает плохую форму. Вместо этого постарайтесь приехать на пять минут раньше и успокойтесь.

Когда встреча уже началась, организатор может быть менее внимателен к опоздавшим, ожидающим впуска. Отвлечь внимание организатора от встречи запоздалым запросом на вход — это окончательный знак того, что вы не соблюдали график.Если вы не хотите, чтобы на вас была черная метка, авторизуйтесь вовремя.

6. Включите видео

Мало кому нравится видеть свое лицо на экране, но встряхните и включите камеру во время видеоконференций. В большинстве случаев лучше быть лицом на экране, чем именем в пустом квадрате. Ваши заявления будут более запоминающимися, когда вас увидят другие участники встречи.

Если вам нужно отключить видео из-за плохого соединения, суматохи в комнате или необходимости сделать быстрый перерыв, дайте краткое объяснение через функцию чата.Затем вернитесь к видео, как только сможете.

Совет для профессионалов: Держите объяснение своего отъезда кратким. «Сожалею! Раздался дверной звонок. Обратно через пять »говорит само за себя. Обязательно соблюдайте то, что вы говорите в чате, и действительно вернетесь через пять минут.

7. Планируйте заранее, прежде чем показывать свой экран

Не относитесь к тем людям, которые заставляют всех ждать, пока вы щелкаете по папкам в поисках документа. Это просто плохой этикет при проведении видеоконференцсвязи. Если вы знаете, что вам нужно отправить документ или видео на свой экран, подготовьтесь, вытащив его из папки на рабочий стол.Кроме того, очистите файлы и папки на рабочем столе, чтобы уменьшить беспорядок и упростить доступ. Закройте другие программы, такие как чат, уведомления календаря и электронная почта. Отключите всплывающие уведомления, чтобы не отвлекаться.

Обязательно напомните организатору перед встречей, что он вам понадобится для активации функции совместного использования экрана. Проявите вежливость, когда закончите, нажав «остановить обмен», чтобы вернуться к экрану с участниками.

Будьте внимательны к досадным подробностям

8.Убедитесь, что размер собраний остается подходящим

Благодаря легкости доступа к видеоконференцсвязи может возникнуть соблазн расширить приглашение на собрание за пределы основной группы и включить в него всех, кто периферийно участвует в проекте. Но, как и в случае с личными встречами, чем больше людей вовлечено, тем громоздче становится встреча.

Проявляйте благоразумие, предлагая другим присутствовать на видеоконференции, чтобы не отнимать ненужное время других и чтобы участники могли быть полностью вовлечены.

9. Не забудьте «включить звук», прежде чем говорить.

Большинство из нас, вероятно, способны сосчитать по пальцам количество видеоконференций, когда кому-то не нужно было напоминать: «Ты отключен!» Забыть включить микрофон перед тем, как говорить, стало одной из самых распространенных ошибок в видеоконференцсвязи.

Покажите всем свое безупречное равновесие при проведении видеоконференцсвязи, безупречно управляя функцией отключения звука.

10. Не отставайте от темы, чтобы держать под контролем продолжительность встречи

Как и в случае личных встреч, повестка дня с установленными временными рамками для обсуждений остается необходимой для поддержания целенаправленности встречи.Однако данные показывают, что видеоконференцсвязь действительно может сократить время встречи. Причины включают устранение необходимости тратить время на дорогу и возможность делиться экраном и комментировать, чтобы все не отвлекались.

Кроме того, сторонние разговоры практически невозможны с помощью видеоконференцсвязи теперь, когда вы больше не можете обмениваться данными с человеком рядом с вами.

Pro Tip : Если вы проводите собрание, сообщите участникам заранее протокол для функции чата.Это нормально для них «болтать между собой» или нет? (См. Также пункт 11.)

Для разговора есть время и место

11. Подходящий чат

Использование функции чата во время видеоконференции может использоваться как побочные разговоры или текстовые сообщения на личной встрече. быть неуважительным, если это не адресовано всем участникам. Следовательно, при проведении видеоконференцсвязи следует помнить о том, как вы пользуетесь чатом.

В начале встречи вы можете спросить организатора, разрешено ли участникам использовать функцию чата.Это позволяет им отключить его, если они захотят. При правильном использовании это может быть полезным инструментом, чтобы прояснить или развить более ранний момент после того, как разговор продолжился, или чтобы дать группе понять, что вам нужно выйти из игры раньше (и почему).

12. Используйте функцию «Поднять руку», чтобы не отвлекаться.

Небольшая задержка во многих видеоконференциях может привести к тому, что вы заговорите с другим человеком, если вы попытаетесь вступить в разговор. Чтобы избежать этого неудобного прерывания, укажите, когда у вас есть что добавить к обсуждению, с помощью функции поднятия руки, которая сигнализирует ведущему, что вы хотите выступить.Это эффективное устройство для управления совещаниями упрощает работу видеоконференцсвязи, особенно с большой группой, но оно должно быть активировано и контролироваться организатором.

Совет для профессионалов: Для встреч от шести до десяти человек иногда старомодное поднятие руки может быть лучшим вариантом. Но это зависит от организатора встречи. Спросите их, что они бы предпочли, и следуйте этому.

13. Не записывайте сеанс и не фотографируйте без предварительного разрешения

В этом случае не делиться фотографиями — это важно.«Культура обмена», ставшая популярной через социальные сети, не имеет места в видеоконференцсвязи. Прежде чем записывать встречу или делать снимки экрана участников, всегда заранее запрашивайте согласие у полного списка участников. Знание о том, что видеоконференция будет сфотографирована или записана, может иметь отношение к тому, что другие готовы обсуждать.

Управляйте собой

14. Минимизируйте отвлекающие факторы

Несмотря на то, что деактивация аудио и видео функций может не позволить отвлекающим факторам влиять на других участников, вам нужно будет управлять шумом и помехами на своей стороне, чтобы полностью сосредоточиться на встрече.

Выйдите из зон с интенсивным движением в вашем доме, держите дверь закрытой и попросите членов семьи быть внимательными.

15. Сохранить закуски на потом

Сохранить закуски на потом или раньше. Есть во время видеоконференции — нет-нет. Жевание перед группой, находясь близко к камере — как вы находитесь во время видеоконференцсвязи — дает участникам возможность вблизи и (слишком) лично взглянуть на процесс потребления вами еды.

Тем не менее, спокойно выпить стакан воды, чашку кофе или чая — это нормально.Если встреча может продлиться более двух часов, вы можете попросить организатора заранее запланировать пятиминутный перерыв на полпути.

Последние мысли

Несмотря на то, что начальники сейчас начинают просить рабочих проводить часть своих рабочих дней на месте, до 80 процентов позволят сотрудникам работать удаленно, по крайней мере, часть времени, что означает больше видеоконференций в вашем будущем. . Овладение этими советами по этикету видеоконференцсвязи поможет вам набрать — а также вернуть обратно — свое участие и продемонстрировать непоколебимый уровень вовлеченности в команду.

Изображение предоставлено Крисом Монтгомери через unsplash.com

Успешное планирование карьеры | Fredonia.edu

ЧТО ТАКОЕ КАРЬЕРА?

Карьера может быть определена как прогресс человека в рамках занятия или ряда занятий. Однако карьера — это больше, чем просто работа, или работа, или ваше занятие. Он также включает ваш прогресс в жизни, ваш рост и развитие в профессиональных и профессиональных сферах жизни.

Многие из нас думают, что есть только одно занятие, которое лучше всего подходит для нас, но на самом деле есть несколько, которые могут быть хорошим выбором.Секрет в том, чтобы определить те занятия, в которых у вас высока вероятность успеха и счастья. Будучи студентом колледжа, независимо от того, связаны ли ваши карьерные цели с бухгалтерским учетом, театральным искусством или наукой об окружающей среде, необходимы общие навыки, которые потребуются независимо от вашей карьеры. Эти навыки включают способность читать, писать, вычислять, критически мыслить и эффективно общаться. По большей части эти навыки развиваются и / или оттачиваются на общеобразовательных курсах.Эти навыки, наряду с эффективными методами планирования карьеры и умением справляться с неопределенностью в меняющейся среде, позволят вам преодолевать препятствия на протяжении всей вашей трудовой жизни.

ВЫБОР КАРЬЕРЫ

Выбор первоначальной карьеры может быть неприятным и пугающим. Многие склонны воспринимать процесс принятия решений о карьере как сложный или даже загадочный только потому, что они склонны концентрироваться на результате и упускать из виду процесс принятия решений и планирования.Успешные карьерные решения основываются на актуальной и точной информации. Сегодня информация о карьере обширна и легкодоступна. Хотя это захватывающе и потенциально полезно, это также может быть ошеломляющим. Тем не менее, один важный факт вытекает из массы имеющихся данных и литературы: эффективное планирование карьеры — это процесс, в котором участвует человек в целом. Комплексное планирование карьеры подчеркивает важность достаточного знания своих уникальных качеств, конкретных областей карьеры и своих жизненных приоритетов.

Планирование карьеры — это индивидуальная деятельность, которая осуществляется на протяжении всей трудовой жизни человека. В американском обществе карьера, в которую вы войдете, будет влиять на весь ваш образ жизни, самооценку, доход, престиж, выбор друзей и место проживания. Планирование карьеры — действительно подкомпонент планирования жизни. На него влияют многие из тех же факторов, но он фокусирует внимание на рабочих задачах и рабочей среде.

Процесс планирования карьеры непрерывный и последовательный.Поскольку это скорее плавный, чем хронологический характер, вы переходите к следующему шагу только тогда, когда будете готовы сделать это, и вы можете перемещаться между шагами в любой момент времени. Процесс планирования карьеры также носит циклический характер. Если смена карьеры желательна в любое время в течение вашей трудовой жизни, вы можете повторить этот процесс еще раз. Данные Бюро статистики труда США показывают, что большинство работников внесут три-четыре основных изменения в свою карьеру за свои 35-45 лет работы.Поскольку люди сложны, у каждого из нас есть уникальные стремления, цели, потенциал для развития и ограничения. Хотя мы можем следовать одному и тому же процессу, результаты планирования карьеры должны быть индивидуализированы.

Работая с консультантом по CDO над процессом планирования карьеры, описанным ниже, вы можете принимать собственные решения, ставить цели и активно планировать карьеру в будущем.

ПРОЦЕСС ПЛАНИРОВАНИЯ КАРЬЕРЫ

КАЖДЫЙ ИЗ НАС ВСЕГО ИМЕЕТ БОЛЕЕ 500 ИНДИВИДУАЛЬНЫХ НАВЫКОВ.

ШАГ 1: Самооценка

То, чем вы будете зарабатывать на жизнь, во многом зависит от того, кем вы являетесь. Это может показаться очевидным, но многие люди пренебрегают этой важной стороной выбора карьеры. Вы можете избежать попадания в ряды недовольных своей работой людей, приложив сознательные усилия для самооценки. Вы не можете быть абсолютно уверены в том, что карьера удовлетворит все ваши потребности, но есть вещи, которые вы можете сделать очень легко, которые помогут вам больше узнать о том, кто вы есть.Освоив технику самооценки, вы можете повторять ее на протяжении всей жизни.

Что такое самооценка? По сути, это способ улучшить самопонимание. Это способность четко и точно описать ваши уникальные характеристики в отношении того, что вы делаете хорошо (навыки), что для вас важно (ценности) и чем вы любите заниматься (интересы).

Поскольку нет лучшего источника информации о вас, чем вы, самый простой метод повышения самопонимания — это проанализировать и проанализировать свой прошлый и настоящий опыт с консультантом по вопросам карьеры.Расширение ваших знаний о ваших навыках, ценностях и интересах поможет определить тип работы, который вам больше всего подходит.

Навыки. Навыки иногда понимаются как общие таланты / сильные стороны или конкретные знания / способности, приобретенные в процессе обучения. Однако ваши навыки также включают в себя множество атрибутов и личных характеристик, которые придают вам наибольшую силу. Бакалавриат — это больше, чем просто изучение предмета вашей специальности.Это также включает в себя приобретение и развитие передаваемых навыков в широком спектре областей за пределами вашей специальности. Вы лучше всех оцените свои навыки, если внимательно прочтете свой собственный опыт. Подумайте о навыках, которые способствовали вашим успехам, и вы, вероятно, заметите области, в которых вы преуспеваете.

Вы можете задаться вопросом, как знание навыков может помочь вам в выборе карьеры. Просто посмотрите на любое описание должности. Работа состоит из серии «задач», за которые отвечает человек, занимающий эту должность.Фактически, большинство рабочих мест описывается с точки зрения обязанностей или ответственности. Если вы внимательно изучите каждую из этих задач, вы обнаружите, что для их выполнения требуется определенный набор навыков. Неполный список навыков см. В раздаточном материале «Глаголы действия» .

Значения. Ценность — это расплывчатое, глобальное понятие, иногда трудное для понимания. По сути, ценность — это то, что важно для вас или что, по вашему мнению, имеет ценность, например, брак, семья, религия или образование.То, что мало ценно для одного человека, может иметь большую ценность для другого. Ценности имеют тенденцию проникать и влиять на все аспекты нашей жизни. Поскольку ценности постоянно претворяются в жизнь, они становятся основой нашей жизни. Например, человек, который высоко ценит служение другим, может стать консультантом или социальным работником. В этом случае вероятность неудовлетворенности работой снижается, поскольку выбор карьеры человека согласуется с его или ее личными ценностями. Как жизнь постоянно меняется, так и ценности.Ценности развиваются и продолжают развиваться по мере роста и развития человека.

Ценности, связанные с работой, включают в себя широкий спектр конкретных элементов. Вот репрезентативный список: возможности продвижения, принадлежность к работе, автономия, преимущества, изменения и разнообразие, творчество, принятие решений, азарт и приключения, гибкость рабочего времени, помощь другим, высокие заработки, независимость, влияние на других, интеллектуальный рост, безопасность работы, место работы, моральное удовлетворение, физические проблемы, власть и авторитет, престиж, профессиональные достижения, контакты с общественностью, признание, работа в одиночку и условия труда.

Интересы. Смысл интересов прост. Какие занятия вам нравятся? Какие виды работы тебе нравятся? Какие предметы вам нравится изучать? С какими людьми вам нравится находиться рядом? В частности, ваши интересы — это то, что захватывает ваше любопытство, занятия, которые доставляют вам удовольствие. Они представляют собой сумму ваших предпочтений, которые определяют, кто вы есть. Изучение различных курсов или видов деятельности — отличный способ испытать новые интересы.

Существует бесконечное количество предметов или занятий, которые могут вас заинтересовать. Вот несколько примеров: животные, искусство, книги, бизнес, компьютеры, инженерия, развлечения, окружающая среда, мода, садоводство, здоровье, история, закон, машины, математика, медиа, музеи, музыка, на открытом воздухе, люди, фотография, школа, наука, спорт, театр, путешествия и мировые дела.

На первый взгляд, оценка и выявление ваших навыков, ценностей и интересов может показаться простым методом подбора людей по специальностям.В конечном итоге выбор вашей карьеры будет включать комплексную оценку многих факторов, касающихся вас, включая ваши личные качества и стремления. CDO предлагает ряд ресурсов и оценок, в том числе MyPlan , онлайн-программу принятия решений о карьере, которая поможет вам получить больше информации о себе и различных профессиях.

В НАСТРОЙКАХ ЗАНЯТОСТИ, ЗНАЧЕНИЯ
ОБЕСПЕЧИВАЕТ ЭМОЦИОНАЛЬНУЮ ЗАРАБОТКУ.

ШАГ 2: Исследование карьеры

Трудно, если не невозможно, принять рациональное решение или оценить и рассмотреть конкретную карьеру без точной информационной базы.Сбор информации о карьере — неотъемлемый шаг в процессе планирования карьеры. Первоначально вам нужно будет составить список профессий, которые вы, возможно, захотите рассмотреть. Федеральное правительство перечисляет более 31 000 областей карьеры. Большинство студентов признают, что у них ограниченные знания о карьере, и им сложно перечислить или описать более 40. Источники альтернативных вариантов карьеры включают результаты компьютерных оценок, таких как MyPlan , оценки с использованием бумаги и карандаша, карьерные публикации и предложения других людей, например как преподаватели и сотрудники, родители и друзья.Не забывайте принимать во внимание те карьеры, которые вам просто интересно исследовать. После составления списка вам нужно будет кратко изучить каждую альтернативу карьеры и решить, какая из них кажется потенциально подходящей для будущего трудоустройства. Определите для каждого: типичные должностные обязанности, квалификация, мировоззрение, заработная плата, методы приема на работу и т. Д. Как ваши навыки, ценности и интересы соответствуют типам работы, которую вы рассматриваете?

Изучение информации о карьере. Обычно существует четыре способа сбора информации о карьере: (1) прочитать все, что можно о карьере, (2) поговорить с людьми, (3) принять участие в практических занятиях и (4) записаться на ключевые курсы. Следует проявлять осторожность при оценке неточной или устаревшей информации о карьере. Узнайте о карьерных возможностях в Fredonia.

Чтение о карьере. CDO поддерживает обширную коллекцию печатных материалов и материалов о карьере в СМИ, а в разделе «Ссылки на вакансии» CDO Online есть множество веб-сайтов с информацией о карьере.На некоторых академических факультетах также есть материалы для студентов. Кроме того, информацию о карьере можно получить в публичных библиотеках; Интернет; федеральные, государственные и местные агентства; торговые и профессиональные ассоциации; и коммерческие источники.

Начните с беглого просмотра Справочника по перспективам занятости . Эта книга опубликована Министерством труда США и доступна в большинстве библиотек, в CDO и в электронном виде в разделе «Карьера / специальность» на сайте CDO Online .Это общий список сфер карьеры с информацией о характере работы, условиях работы, местах работы, необходимом обучении, перспективах трудоустройства, заработках, родственных профессиях и источниках дополнительной информации. MyPlan также содержит обширную информацию о карьере. Используйте книжные полки раздела ресурсов CDO для получения общей информации о карьере, помощи в выборе карьеры и конкретной информации о различных профессиях. По мере того, как вы находите соответствующие материалы по карьере, ведите полную аннотированную библиографию.Вы можете сделать фотокопии более полезной информации и создать специальный файл, связанный с карьерой.

Разговор с людьми.
Люди могут быть отличным источником информации о карьере. Интервью для получения информации — это безопасный способ узнать о карьере. Задавая конкретные вопросы человеку, который в настоящее время работает в той области, которую вы рассматриваете, вы можете получить самое актуальное и подробное описание должностных обязанностей и квалификации, которой вы должны обладать.Это также даст вам возможность понять лексику конкретной области карьеры. Проведя интервью такого типа, вы познакомитесь с условиями работы и с людьми, с которыми вы будете работать. Чтобы узнать, как проводить информационные интервью, см. Interviewing for Information; и Информационные вопросы для интервью Раздаточный материал , чтобы получить идеи для конкретных вопросов.

Люди, такие как преподаватели, сотрудники или администраторы кампуса, легко доступны для информационных собеседований.Они также могут служить хорошим источником для направления к специалистам в государственном или частном секторе. Вероятно, есть много выпускников Fredonia, работающих по специальностям, о которых вам будет интересно узнать больше. Идеальный источник контактов можно также получить через профессиональные ассоциации, в некоторых из которых есть студенческие отделения на территории кампуса. Многие профессиональные ассоциации предоставляют каталог членов, который позволит вам найти экспертов, с которыми можно поговорить. Посещение конференций или ярмарок вакансий — еще один отличный способ узнать о карьере.

Ключевые курсы. Очевидный метод изучения карьеры — это записаться на специальные курсы, которые напрямую связаны с областью знаний, используемых в определенных профессиях. Посредством общего образования и факультативов у вас есть возможность изучить несколько вариантов карьеры. Общее образование предназначено для того, чтобы дать всем выпускникам колледжей всесторонние навыки и умения (то есть устное и письменное общение) и фундамент знаний по различным дисциплинам, независимо от основной специальности.В то время как для некоторых профессий требуется конкретная специальность в колледже, многие не привязаны к какой-либо конкретной степени. Поэтому, выбирая курсовую работу и, наконец, специальность, изучите свои навыки, ценности и интересы, а также академические требования и возможные варианты карьеры.

Практика или прикладное обучение. Лучший способ сделать карьеру — это фактически выполнять работу, связанную с тем занятием, которое вы задумали. Это дает вам информацию из первых рук о возможном соответствии ваших навыков, ценностей и интересов тем, которые требуются по профессии.Этот метод является окончательной проверкой реальности для определения вашей пригодности для конкретной карьеры. Полевой опыт может быть получен посредством полной, частичной или летней работы; работа волонтером; или стажировки. Многие возможности для практического опыта также доступны через академические отделы. Проверьте списки FREDNetwork и раздел стажировок на сайте CDO Online , ресурсную область Internships в CDO, а также информацию о возможностях у координатора стажировки в вашем академическом отделе.

Стажировки чрезвычайно популярны среди студентов и, как следствие, имеют тенденцию быть очень конкурентоспособными. Стажировки требуют определенного времени, выполнения возложенных на них должностных обязанностей и иногда предполагают академическую успеваемость и, возможно, финансовую компенсацию. Стажировки обычно назначаются на определенный период времени и могут быть либо полной, либо неполной. Часто стажеры работают над конкретными проектами или выполняют учебные или исследовательские задачи на профессиональном уровне. Стажировки идеальны, потому что они позволяют студентам одновременно получить высшее образование и приобрести опыт.

Очевидно, что некоторые из вышеупомянутых методов исследования карьеры могут занять довольно много времени. Желательно зарезервировать участие в практическом опыте и прохождение ключевых курсов для тех вариантов, к которым вы относитесь наиболее серьезно. Когда вы станете более ясным в том, чего вы хотите и каковы на самом деле рабочие ситуации, вы будете готовы перейти к следующему этапу решения карьерных проблем: сужению альтернатив.

ПРИ РАСПОЛОЖЕНИИ СООТВЕТСТВУЮЩИХ КАРЬЕРНЫХ МАТЕРИАЛОВ ВНИМАТЕЛЬНО ЗАПИСЫВАЙТЕ О ЧЕМ ВЫ УЗНАЛИ И ГДЕ ВЫ НАШЛИ ИНФОРМАЦИЮ.

ШАГ 3: Ориентация на

Если вы изучили несколько вариантов карьеры, теперь вы готовы поставить перед собой основную карьерную цель. Первоначально может быть легко исключить несколько вариантов как явно неполноценные или несоответствующие. С оставшимися альтернативами может быть очень сложно выбрать тот, который вам больше всего подходит. Может потребоваться дополнительное исследование вариантов карьеры, ваших навыков, ценностей и интересов. К любому решению, карьерному или иному, следует подходить с достаточной информацией.Теперь проблема заключается в том, как обработать информацию и принять решение. Между нами существует большая разница в том, сколько предварительных обсуждений мы вкладываем в то или иное решение, и в используемые нами стратегии. Вероятность принятия решения с благоприятным исходом можно повысить при внимательном рассмотрении и логическом подходе. Систематический метод использует структуру, с помощью которой вы можете эффективно анализировать и оценивать данные, которые вы собрали для принятия решения о карьере.

Каждый может освоить технику систематического принятия решений о карьере.Его можно описать как серию из пяти задач. По порядку они: (1) определяют решение, которое необходимо принять, (2) определяют все варианты, которые следует учитывать при принятии решения, (3) собирают информацию по каждому варианту, (4) оценивают потенциальный результат каждого рассматриваемого варианта, и (5) выбрать наиболее подходящий вариант. Следуя этому подходу, вероятность принятия правильных карьерных решений увеличивается.

ШАГ 4: Подготовка к карьере

После того, как вы приняли решение о карьере, следующая задача — начать планирование того, как подготовиться к карьере, как получить в ней опыт и как на самом деле выйти на поле.На этом этапе вы должны определить степень усилий и все, что необходимо для успеха в выбранной вами карьере. Каковы конкретные образовательные и практические требования? Какими квалификациями, необходимыми для этой карьеры, вы обладаете в настоящее время, а какие вам нужно получить? Как лучше всего получить квалификацию: дополнительное образование, стажировка, специальные курсы или обучение? Ответы на эти вопросы помогут вам определить и поставить соответствующие цели.Установив карьерные цели и определив задачи для их достижения, вы должны установить график и последовательность действий. Очевидно, что всего сразу невозможно. Некоторые виды деятельности логически предшествуют другим. Постарайтесь изложить все это на бумаге, указав действия, которые должны произойти, их правильную последовательность и время, которое потребуется для каждого из них. Наконец, приведите в действие долгосрочные и краткосрочные цели и следите за своим прогрессом в процессе работы. Общий график планирования карьеры в колледже см. В раздаточном материале «Расписание карьерного роста» .

РАБОТОДАТЕЛЯМ ХОТЯТ ВЫПУСКНИКОВ КОЛЛЕДЖА С СОБСТВЕННЫМ ОБРАЗОМ
ЧЕМ ТОЛЬКО С ВЫСОКИМ БАЛЛОМ В СРЕДНЕМ.

ШАГ 5: Самостоятельный маркетинг

Еще многое предстоит узнать о приеме на работу, даже если вы подготовились к карьере. Вы получаете высшее образование по специальности, где есть несколько должностей, которые, по всей видимости, имеют прямое отношение к вашей учебе? Окончание колледжа с соответствующими полномочиями не дает никаких гарантий получения соответствующей должности.Ваша степень откроет множество дверей, но вам решать, какую работу вы хотите получить. Поиск работы, которую вы хотите, с привлекательной зарплатой и в желаемом географическом положении, является результатом использования эффективных методов поиска работы. Каждый требует такой же добросовестности, дисциплины, последовательности и приверженности. Поиск работы сам по себе является работой с полной занятостью, и к ней следует относиться соответствующим образом.

Процесс поиска работы аналогичен проведению маркетинговой кампании. Представьте на мгновение, что у вас есть продукт (ваши навыки и обучение) для продажи, а потенциальный работодатель является потребителем.Как продавец, вы должны определить потенциальных потребителей ваших продуктов и узнать, как они могут использовать ваш продукт. Вы должны знать своих конкурентов и знать продукт, который продаете. Чтобы успешно завершить продажу, вам необходимо тщательно подготовить свои рекламные инструменты (резюме, сопроводительное письмо, навыки прохождения собеседования), нацелить на конкретную группу потребителей (потенциальных работодателей) и определить лучший способ маркетинга (обращение к работодателям).

В течение многих лет соискатели использовали маркетинговую тактику, которую можно классифицировать как традиционный подход к поиску работы: реагирование на рекламу, использование агентств по трудоустройству и участие в подборе персонала на территории кампуса.В последнее время специалисты по трудоустройству выступают за нетрадиционный подход. Эта стратегия требует от соискателя работы более настойчивого отношения к потенциальным работодателям. Государственные исследования показывают, что только одно из пяти вакансий будет рекламироваться. Фактически, 48 процентов ищущих работу в конечном итоге находят работу через людей, которых они встречали (например, друзей, выпускников, преподавателей, членов профессиональных ассоциаций). Это называется сетью. По мере расширения круга людей, знающих ваши способности и интересы, появится больше возможностей для трудоустройства.В конечном счете, лучшая стратегия поиска для конкретной ситуации может быть такой, которая сочетает в себе методы.

Независимо от того, подаете ли вы заявку на объявленную вакансию или используете контакт напрямую, не зная, существует ли возможность, есть несколько способов продолжить. Вы можете написать сопроводительное письмо с копией своего резюме, позвонить работодателю по телефону, явиться лично или подать заявку в электронном виде через Интернет. Какие методы вы будете использовать для собеседования, будет зависеть от типа работы, отрасли и человека, с которым вы контактируете.Это личное решение, и вам нужно поэкспериментировать, чтобы увидеть, что работает для вас. Важно быть должным образом подготовленным до того, как налаживать контакты, а также важно вести точный учет.

Наконец, последний шаг в проведении успешной кампании по поиску работы — время. Начните с реалистичных ожиданий. Чтобы занять вашу первоначальную карьеру, может потребоваться более шести месяцев, поэтому вы должны начать раньше. Поскольку часто бывает трудно сохранять мотивацию в течение такого периода времени, группа эмоциональной поддержки может оказаться полезной.Эта неформальная сеть может состоять из друзей, членов семьи, сотрудников CDO, других соискателей работы или отдельных лиц по вашему выбору, которые могут помочь вам мотивировать, когда вам это нужно. Несмотря на то, что отказов может быть много, достаточно одного «да», чтобы получить работу. Будьте настойчивы, терпеливы и позитивны! Для получения дополнительной информации о том, как вести хороший поиск работы, обратитесь к серии раздаточных материалов Основы поиска работы .

ДЛЯ ПОЛУЧЕНИЯ ВАШЕГО
НАЧАЛЬНАЯ КАРЬЕРА, ПОЭТОМУ НАЧНИТЕ РАНЬШЕ.

ШАГ 6: Управление карьерой

К этому моменту вы, надеюсь, получите желаемую карьерную должность — такую, которая использует ваши навыки и удовлетворяет многие из ваших личных ценностей и интересов. Помните, что одна работа не может предложить все, что вы ищете. Те потребности, которые не удовлетворяются вашей оплачиваемой работой, могут быть активно удовлетворены вне работы. Точно так же идеальная работа должна быть такой, которая обучает и готовит вас к еще лучшей работе.

Работа профессионалом сильно отличается от учебы в школе. Будучи студентом, вы выполнили определенные задания для определенных оценок. Как сотрудник, процедуры оценки часто расплывчаты. Во многих ситуациях ожидается, что вы получите результаты с относительно небольшим указанием или обратной связью. Ваше понимание мира работы, сетевых усилий и вклада в работу напрямую повлияет на вашу карьерную безопасность и возможности продвижения по службе. Следите за своими достижениями и фиксируйте их в конкретных терминах.Эти данные помогут вам в согласовании желаемых результатов служебной аттестации, заработной платы и продвижения по службе.

Во времена быстрых изменений и безудержного устаревания в профессиональных сферах деятельности вы должны сохранять гибкость. Феномен «одна работа, одна карьера», характерный для поколения назад, все чаще заменяется «трудовой жизнью с 12 работами и четырьмя карьерами». В какой-то момент вы можете начать задавать себе вопросы о своей нынешней работе. Вы можете задаться вопросом, есть ли что-нибудь получше; или по мере изменения ваших навыков, ценностей и интересов, будет ли другая должность лучше соответствовать этим факторам.Если и когда это произойдет, процесс планирования карьеры завершит свой цикл. Вы можете вернуться к Шагу 1: Самооценка и начать процесс заново в любое время в течение ваших рабочих лет и так часто, как захотите. Помните, ключ к успеху готовится. Назначьте встречу, чтобы поговорить с консультантом по вопросам карьеры CDO сегодня!

.