Женские вопросы: Женские ответы на женские вопросы. Все лучшие тренинги для женщин в одной книге
Известные люберчанки ответили на «женские» вопросы
ЛЮБЕРЦЫ. 8 марта. INLUBERTSY.RU — Известные люберчанки — депутаты Совета депутатов города Люберцы заместитель директора Кадетской школы Наталья Скисова и заведующая детским садом «Белоснежка» Оксана Крамина в канун 8 Марта отвечают на вопросы нашего корреспондента, сообщает Люберецкое информагентство.
Фото: Люберецкое информагентство
— Считаете ли вы, что женщин-депутатов должно быть больше?
Наталия: Считаю, что во всем должен соблюдаться баланс. Конечно, хотелось бы, чтобы женщин-депутатов было больше. Но с другой стороны, чем меньше женщин, тем больше нам достается внимания, комплиментов и цветов)))
Оксана: Да, только женщина, как мать поймёт всю ответственность за жизнь и благополучие детей, своих близких и родных людей.
Я считаю, что в Совете депутатов необходимо представлять интересы системы образования, здравоохранения, социальных служб, так как именно женщина пропускает не только через душу, но и видит скрытые сложности, сквозь призму материнского сердца.
— Где вы находите на всё время?
Оксана: Как любая русская современная женщина нахожу время и силы на всё. Главное — правильно расставить приоритеты.
— Ваши воспитанники задают вам вопросы про депутатскую работу?
Наталия: Ребятки помладше обычно удивляются и, как мне кажется, гордятся своим учителем. Кадеты-старшеклассники любят поговорить о политике, часто задают провокационные вопросы.
Оксана: Мои воспитанники знают, что я депутат. Однажды мама одного мальчика задала мужу вопрос, мол, когда же сделают дорогу к детскому саду. И Марк вдруг сказал: «Мама, не переживай, я завтра спрошу у Оксаны Витальевны, она точно знает»…
— Чем вы гордитесь как депутат?
Наталия: Больше всего я горжусь отношением людей, которое возникает благодаря моей деятельности, в том числе и депутатской.
Оксана: Мне приятно видеть счастливые глаза людей, получивших необходимую помощь. Чем больше делаешь добра, тем обогащаешься духовно. Люди мне доверяют, и это меня очень поддерживает.
— Удалось ли вам как депутату решить чью-то проблему?
- : Конечно, вообще по жизни стараюсь помогать людям. Депутатство расширяет возможности. И это радует. Если не в моих силах кому-то помочь, я знаю, к кому можно обратиться.
— Успеваете дома готовить? Есть ли у вас фирменное блюдо?
- Обязательно, люблю это дело. Приятно для родных людей приготовить что-нибудь вкусненькое. Фирменное блюдо, скорее всего, торт «Дамские пальчики». Это семейный рецепт. Этот торт готовила наша мама. Сейчас по праздникам делаем мы. Подросла дочка, и тоже удивляет друзей этим необычным тортом. Если говорить о любимом блюде, то это — жареная картошка с луком.
- Да, успеваю. Любимое блюдо пельмени, так как их приготовление объединяет нашу семью.
— У депутата есть помощники. Есть ли вас помощники дома?
Наталия: Я дожила до того времени, когда у меня появились помощники. Это мои дети, которые уже выросли.
Оксана: Основными помощниками для меня являются друзья и коллеги. Те люди, которые с самого начала были рядом со мной. Мы начали свою деятельность на Красной горке, построили детский сад. Постепенно «росли мы», и рос микрорайон с развитой инфраструктурой.
— Удается ли отдохнуть в выходные?
- Стараюсь отдыхать. Уставший человек вряд ли, кому-то интересен. Иногда могу укутаться в плед и посмотреть фильм. Люблю встречаться с родными и близкими людьми. Люблю, когда ко мне приходят в гости. Люблю ходить на концерты и в театр. Часто с кадетами выезжаем на экскурсии или на соревнования, и это тоже отдых. Зимой — каток.
- Выходные мы любим проводить за городом, предпочитаем активный отдых — лыжи, коньки, фото–охота. А вечерами в уютной теплой семейной компании смотрим старые фильмы о главном. Последние два года в отпуск мы едим в город – Герой Севастополь. Бесконечно красивые просторы Крыма укрепляют веру в Россию.
— Из кого состоит ваша семья?
Наталия: Моя семья — это мой папа, моя сестра с семьей и мои дети. Папа живет в городе Борисоглебск Воронежской области. Но, не смотря на расстояние, мы живем одной семьей. Часто общаемся по скайпу. Все решения принимаем сообща. Даже в праздники обязательно созваниваемся и, как будто, находимся за общим столом. Сестра с семьей живет в Люберцах. Дочка Алена-студентка РУДН, сын Арсений — ученик 6 класса. Есть еще кот. Иногда нам кажется, что это мы живем у него дома. И есть шпиц Лекси — самый эмоциональный, любопытный и позитивный член нашей семьи…
- Моя семья – это дочь Полина, ей 13 лет и муж Сергей.
— Ваши любимые цветы?
Наталия: Цветы просто люблю. Любые. И ромашки полевые, и благородные розы, васильки. Последнее время нравятся орхидеи.
- Я люблю луговые цветы, в которые нежно смотрятся на просторах нашего города. Особенно приятно получать букеты без повода.
— Как вас обычно поздравляют 8 Марта ваши воспитанники, домочадцы?
Наталия: Очень люблю праздник в школе. Учителя (в основном это женщины), в этот день особенно красивые. Дети выпускают праздничный номер газеты, готовят концертную программу. Домочадцы обычно готовят для меня какой-нибудь сладкий сюрприз: тортик, пирожное. Сын обязательно дарит цветы.
- Самым лучшим подарком на 8 марта стала победа моих воспитанников в «Весёлых стартах», а от домочадцев – это время проведённое вместе. Я очень ценю такие минуты.
— Какой самый дорогой сердцу подарок вы получили на 8 Марта?
Наталия: Самый дорогой сердцу подарок, это первые открытки, сделанные к празднику моими детьми. Храню их до сих пор.
- Для меня, прежде всего, дорого внимание и любовь моих близких.
— Чтобы вы хотели пожелать своим подругам, коллегам, ученицам в канун этого праздника?
Наталия: Всем женщинам я желаю, конечно, любви! Любви ко всему, что их окружает: к семье, к работе, к жизни! Конечно, желаю простого женского счастья: чтобы дети были здоровы, чтобы в семье был мир и покой. Конечно, желаю красоты! Помните, что на вас держится этот мир! Будьте желанны, будьте любимы, будьте счастливы!!!
Оксана: Хотела бы пожелать, чтобы каждая женщина могла гордиться тем, что она женщина. Чтобы каждая женщина могла осуществить главное предназначение в жизни – стать матерью. Видеть в глазах всех детей радость, и чтобы каждый ребёнок смог ощутить материнское тепло, домашний уют, заботу, ласку.
Хотелось бы пожелать, чтобы в нашей жизненной суете, каждый смог увидеть красоту нашей матушки природы, услышать пение птиц, заметить первый цветок, почувствовать вдохновение, легкость с приходом весны.
Жизнь – не безоблачное небо, есть полоса белая, полоса черная. Мне бы хотелось, чтобы у вас было больше белых полос, а трудности преодолевайте с гордостью, начинайте с чистого листа, смотрите вперёд. И будьте уверены, что ваш следующий день будет лучше, чем предыдущий и пусть в вашем сердце всегда живет Надежда, Вера и Любовь.
Волкова Елена Анатольевна
Источник: http://inlubertsy.ru/interview/izvestnye-lyuberchanki-otvetili-na-zhenskie-voprosy
Женские тапочки Xiaomi One Cloud (розовый, 35-36): ответы на ваши вопросы
Материал
Верхняя часть тапочек мягкая и приятная на ощупь, она обладает высокой прочностью — все для комфортной носки!
Подошва
Подошва тапочек выполнена из термопластичной резины. Протекторы обеспечивают амортизирующие свойства, а также износостойкость изделия.
Высокое качество исполнения
Благодаря высокому качеству материалов, со временем подошва тапочек не деформируется, сохраняя первоначальный плавный изгиб, комфортный в носке.
Несколько цветов на выбор
Размерная сетка
Главные характеристики
Рекомендации
Главные характеристики
Гарантия
14 дней
Размер обуви
36
One Cloud
Материал
Плюш
Рекомендации
Возрастная группа
Для взрослых
Технические характеристики и комплектации товара могут
быть изменены без уведомления со стороны производителя
Напиши отзыв — получи MI-бонусы!
Помогать другим покупателям определиться с выбором товара теперь выгодно! Расскажите о товаре, который приобрели у нас, и получите за это MI-бонусы! (Подробную информацию смотрите в разделе MI-бонусы за отзывы о товарах)
Пишите отзывы о каждом товаре, приобретенном в интернет-магазине Румиком. Благодаря этому другие покупатели смогут узнать о качестве, достоинствах и возможных недостатках товара, который они собираются приобрести. А Вы за свои отзывы получите заслуженную награду на ваш бонусный счет.
Еще никто не задал вопрос по данному товару.
«Женские» вопросы эндокринологу | Клиника Семейный доктор
Поправлюсь ли я, принимая гормоны?
— Нет, если речь не идет о длительном приеме глюкокортикостероидов. В случае, если эндокринолог назначил левотироксин (гормон щитовидной железы), то при приеме правильно подобранной дозы прибавка веса не грозит. Наоборот, есть шансы сбросить лишний вес, если он есть. Если гинеколог или эндокринолог назначил менопаузальную гормональную терапию (препарат, компенсирующий нехватку женских половых гормонов при климаксе), женщина имеет возможность сохранить не только свой вес, но, что особенно важно, композиционный состав тела (правильное соотношение талия — бедра). Если есть необходимость в контрацепции с помощью КОК (комбинированных оральных контрацептивов) или они назначены с лечебной целью, при отсутствии противопоказаний к их приему лишних килограммов можно не бояться.
Я планирую беременность, нужно ли мне проверить гормоны?
— План минимального обследования у здоровой женщины на этапе планирования беременности должен включать анализ крови на ТТГ. Некомпенсированная нехватка гормонов щитовидной железы при беременности может вызвать снижение интеллектуального потенциала ребенка, поэтому выявить и компенсировать нехватку гормонов важно еще до зачатия. Если есть факторы риска дефицита витаминам Д (избыточный вес, вегетарианство, заболевания желудочно-кишечного тракта, сопровождающиеся нарушением всасывания, низкий уровень или отсутствие инсоляции, темный цвет кожи), то необходимо сдать анализ крови на 25-ОН витамин Д и кальций.
Как вести себя во время беременности?
— Если нет противопоказаний, употребляйте йодированную соль с пищей и дополнительно принимайте калия йодид в дозе 200 мкг. На сроке беременности 15-16 недель у плода начинает функционировать щитовидная железа, и на двоих йода из питания, с большой вероятностью, не хватит. Съедайте три порции молочных продуктов в день: к одной порции можно отнести 30 г сыра, 100 г творога, 150 г йогурта, 200 мл молока. Принимайте колекальциферол (витамин Д) в дозе 1000-2000МЕ в день для профилактики нехватки витамина Д и гестационного сахарного диабета (при дефиците витамина Д риск гестационного диабета повышается в 3-5 раз). Спите не менее 8 часов сутки. Питайтесь часто, небольшими порциями, следите за прибавкой веса.
У меня выявили узел щитовидной железы, это опасно?
— Риск того, что узел, который прощупывается руками врача, является злокачественной опухолью, составляет около 4%. Среди всех злокачественных опухолей рак щитовидной железы занимает скромное место и составляет в среднем 2%. Среди всех гистологических типов рака щитовидной железы чаще всего (90-95%) встречается высокодифференцированный рак, который имеет благоприятный прогноз, при условии его адекватного лечения. Микрокарцинома (выявленный при ультразвуковом обследовании узел менее 1см, содержащий атипичные клетки) имеет чаще всего низкий злокачественный потенциал. Риск того, что узел приведет к сдавлению окружающих органов (нарушению глотания или дыхания) или вызовет нарушение работы щитовидной железы (тиреотоксикоз в результате автономной продукции узлом избыточного количества гормонов), составляет 0,5%. Приведенные здесь данные касаются взрослых людей.
У меня выявили узел щитовидной железы, нужно ли делать пункцию?
— Необходимость в проведении пункционной биопсии определяет врач эндокринолог на основании данных: УЗИ (первично учитывается УЗ-структура узла, вторично — его размер), анамнеза, возраста пациента, результатов лабораторного обследования. В настоящее время ТАБ (тонкоигольная аспирационная биопсия) щитовидной железы –самый эффективный метод диагностики доброкачественных и злокачественных заболеваний этого эндокринного органа. Пункция проводится в амбулаторных условиях, не требует специальной подготовки, является безопасной и не имеет каких-либо существенных осложнений. Существует возможность получения неинформативного результата (неадекватного для цитологического исследования материала), что потребует проведения повторного исследования.
Как Вам удается оставаться такой стройной?
— Я контролирую свое питание, ем каждые 4 часа в течение дня. Если рабочий график очень напряженный и времени на прием пищи нет, пью кефир, натуральный йогурт или съедаю фрукт. В течение дня часто пью воду. Кроме того, дважды в неделю танцую.
Желаю Вам здоровья и помните, что Ваше здоровье — в Ваших руках!
На ваши вопросы отвечала:
Гречкина Алла Павловна — врач-эндокринолог. Ведет прием в корпусе клиники на Озерковской.
Санатории Беларуси с гинекологическим профилем: лечение и оздоровление
В жизни любой женщины есть один важный момент, который касается здоровья: профилактика и лечение заболеваний, связанных с гинекологией. Такой деликатный вопрос ставит многих девушек в тупик: что делать, если начались проблемы «по этой части»? Статистические данные сообщают, что 60% процентов женщин репродуктивного возраста имеют гинекологические заболевания, но в реальности их гораздо больше. Самое печальное, что некоторые девушки настолько стыдятся подобных заболеваний, что отказываются от помощи специалистов и пытаются лечиться по советам с форумов в Интернете или старыми бабушкиными методами.
Сегодня VETLIVA расскажет, почему стоит обращаться к врачу, даже если симптомы не проявляются, какие санатории Беларуси имеют гинекологический профиль и какие плюсы могут быть от их посещения.
Лечение гинекологии в санаториях: с чего всё начинается?
Век эмансипации подарил женщинам не только право получать равную с мужчинами зарплату и работать в любом месте, но и проблемы со здоровьем. Декретный отпуск даётся не просто для ухода за ребёнком до того, как он пойдёт в детский сад, но и по другой причине. Многие женщины нанимают нянь и выходят на работу уже через несколько недель после родов, которые оказывают настолько большое влияние на женский организм, что нехватка времени на восстановление приводит к появлению заболеваний. Причём симптомы иногда проявляются и спустя месяцы, а то и годы. Собственно, это и есть первый этап профилактики: если вы недавно родили, не бегите скорее на работу, дайте организму время отдохнуть и привести себя в норму.
Кроме того, заболевания подобного типа могут носить и инфекционный характер (здесь уже необходимо сдавать соответствующие анализы), также они могут быть вызваны нарушением работы эндокринной системы (в частности, яичников). К этой группе, кстати, относят ещё и ожирение, которое зачастую оказывает сильное влияние на здоровье женщины.
Совет от VETLIVA: если вы страдаете из-за лишнего веса и не знаете причину его появления, возможно, у вас случился сбой в обмене веществ, что в принципе не редкость. О том, откуда такие проблемы берутся и как их решать, вы можете узнать в нашей статье о нарушении метаболизма.
Среди симптомов болезней по женской части, в первую очередь, отмечается нарушение менструального цикла, зуд, боли в нижней части живота и пояснице. Если вдруг вы заметили, что с вами происходит подобное, самое время обратиться к специалистам, которых можно найти не только в больницах.
Во многих санаториях Беларуси работают врачи-гинекологи, которые с точностью определят причины недомогания или помогут составить план профилактики, если пока что вас ничего не беспокоит. Специально для вас мы составили список лучших гинекологических санаториев Беларуси, которые не только гарантируют успешную профилактику и качественное лечение, но и обещают полную конфиденциальность: в таком щепетильном вопросе это немаловажно.
«Женские» санатории: лечение гинекологии в белорусских здравницах
Вне зависимости от вашей цели — оздоровление или профилактика — пребывание в санатории всегда оказывает положительное влияние на здоровье женщины. Это не просто определённые процедуры и приём лекарств, но и отдых в комфортной обстановке, где стресс — главная причина большинства заболеваний — до вас точно не доберётся.
На берегу озера Паперня располагается санаторий «Ружанский», который подходит для женщин с гинекологическими заболеваниями. Применяемая здесь радиоволновая терапия используется в лечении эрозии у женщин, планирующих беременность. Гирудотерапия помогает справиться с полипами и миомой матки, а также дисфункцией яичников. В санатории также имеется ряд специальных гинекологических процедур, которые станут отличной профилактикой болезней этого типа.
Санаторий «Сосны» в Могилёве славится своими минеральными источниками и процедурами на их основе. Это прекрасное место на берегу Днепра окружено хвойным и лиственном лесом, что обязательно понравится всем желающим отдохнуть от городской суеты. Что касается лечения гинекологии в санатории, здесь успешно практикуется лазеротерапия (которая используется в вагинальной пластике после родов) и парафино-озокеритолечение, которое помогает справиться с болями и восстановить гормональную функцию яичников.
VETLIVA сообщает: о такой необычной процедуре. как гирудотерапия, мы уже рассказывали в одной из наших статей. Специально выращенные для кровопускания пиявки хоть и выглядят пугающе, но приносят при этом огромную пользу организму и являются не последними в списке эффективных мер профилактики «женских» болезней во многих санаториях Беларуси.
Санаторий «Альфа Радон» славится не только своим современным оснащением и атмосферой настоящего отеля в курортной зоне, но и разнообразием услуг: среди профилей санатория как раз числится гинекология. Местная магнитотерапия является главной процедурой в момент послеоперационного восстановления. Здесь также успешно осуществляется инфракрасное облучение, которое доктора применяют при наличии воспалительных процессов. Ультразвук и электрофорез в этом санатории используется для восстановления функции яичников.
Санаторно-курортный комплекс «Плисса» завоевал доверие многих женщин за свои методы лечения гинекологических заболеваний. В первую очередь, это лечение минеральной водой и грязями из собственных источников. И то, и другое применяется для профилактики патологий и в целом оказывают положительное воздействие на весь организм. Кроме этого, хорошие результаты показывает гинекологический массаж.
Находящийся в экологически чистой зоне санаторий «Золотые пески» в лечении гинекологических заболеваний успешно практикует лазеротерапию, массаж, а также криотерапию. Важным элементом в профилактике таких болезней является лечебная физкультура, курс которой также можно пройти в этом санатории: она используется для поддержания тонуса организма и предотвращения патологических процессов, во время беременности помогает в адаптации к изменениям в теле, а также применяется в восстановлении после родов.
VETLIVA напоминает: при некоторых заболеваниях физиотерапия противопоказана: сюда входят гнойные воспаления, лихорадка, мочекаменная болезнь, кисты и некоторые другие болезни. Так что прежде, чем записываться на процедуры, обязательно проконсультируйтесь с врачом.
Гинекологические санатории: главное не бояться
Уже давно медицина вышла на абсолютно новый уровень: теперь большинство «женских» болезней лечатся на раз-два во многих санаториях Беларуси, при этом это происходит безболезненно, а гостьи здравницы получают первоклассный уход, комфортные условия и внимание. Несмотря на это, из-за щепетильности вопроса многие девушки боятся обращаться за лечением, однако помните: чем дольше вы тянете с такими вопросами, тем тяжелее могут быть последствия. Мы все хотим растить здоровых детей, наслаждаться интимной жизнью и быть здоровыми во всех отношениях.
Не бойтесь посвятить немного времени себе, заняться профилактикой, а в случае болезни — получить качественное обслуживание и лечение в лучших санаториях Беларуси для женщин с гинекологическими заболеваниями.
Будьте здоровы, счастливы и помните, что VETLIVA заботится о вас с любовью и вниманием. Оставляйте свои комментарии и следите за обновлениями в Блоге.
Женская консультация — Клиника Южно-Уральского Государственного Медицинского Университета
Уважаемые пациенты! Информируем Вас о начале этапа реорганизации женской консультации Клиники ЮУГМУ в «Женское здоровье».
Мы всегда рады видеть Вас в КДЦ «Женское здоровье» !!! Телефон для записи на консультацию: +7(351)217-35-05
Администрация Клиники ЮУГМУ
|
С 12 ноября 2018 года изменяются номера телефонов регистратуры Клиники: вводится
единый телефон call-центра для записи на консультацию к врачам-специалистам консультативно-диагностического отделения (КДО №1), женской консультации и стоматологического отделения №1 (ул.Черкасская, 2):8(351)217-35-05
Адрес: г. Челябинск, улица Пети Калмыкова, 19 Б
Проезд до остановки «Ул. Першино»
Троллейбус: 14, 15
Трамвай: 3, 14, 19
Автобус: 31, 71
[схема транспортной доступности]
Часы работы женской консультации: понедельник – пятница с 08-00 до 19-00
Часы приема по личным вопросам: четверг с 14.00 до 16.00
По вопросам оказания медицинской помощи обращаться к заведующей женской консультации Пашировой Надежде Валерьевне в кабинет 18 или по телефону 8(351)721-38-91. Часы приема: четверг с 10-00 до 12-00
Основной целью работы женской консультации Клиники ЮУГМУ является охрана здоровья матери и ребенка путем оказания квалифицированной амбулаторной акушерско-гинекологической помощи до, во время беременности и в послеродовом периоде, услуг по планированию семьи, охране репродуктивного здоровья, профилактике онкологических заболеваний.
На базе женской консультации имеется дневной стационар, где проводится лечение осложнений беременности и гинекологической патологии с использованием современных методов.
Сотрудники отделения
Расписание работы врачей женской консультации
Адреса участков территории, обслуживаемой женской консультацией
Лечебно-диагностические мероприятия
Платные услуги, оказываемые в женской консультации Клиники ЮУГМУ
Контакты
Женские консультации
Прикрепиться онлайн к женской консультации могут жительницы столицы старше 18 лет, имеющие московский полис обязательного медицинского страхования (ОМС). Если полис выдан не в столице, пациентки могут подать заявление на прикрепление только при личном визите в поликлинику. Также в этом случае необходимо перед подачей заявления обратиться в любую из страховых компаний ОМС в Москве, чтобы поставить печать на полис ОМС.
Чтобы подать электронное заявление, необходимо в каталоге услуг на mos.ru в разделе «Здоровье» выбрать «Прикрепление к женской консультации». Далее нужно ввести паспортные данные, серию и номер московского полиса ОМС, контактный телефон, адрес электронной почты, адрес регистрации и фактического проживания.
Уведомление об успешном прикреплении придет в личный кабинет и на электронную почту, указанную при регистрации.
Важно помнить, что пациентки имеют возможность сменить медицинскую организацию только раз в год.
Женская консультация № 1
Рижский проезд, д.1/5 (бывшая ГП № 12, филиал № 1)
тел. +7 (495) 683-48-94
Заведующая ЖК Алиева Саида Абасовна
Старшая акушерка Ронина Вера Фёдоровна
Регистратура 8 (495) 682-50-80, 8 (495 602-39-46)
Женская консультация № 3
ул. Снежная, д.22 (бывшая ГП № 107, филиал № 1)
тел. +7 (499) 186-19-01
Заведующая ЖК Буренина Ирина Александровна
Старшая акушерка Мисюкевич Елена Владимировна
Женская консультация № 4
ул. Полярная, д.28 (бывшая ГП № 107, филиал № 3)
тел. +7 (499) 477-72-72
Заведующая ЖК Мирикова Карина Арменовна
Старшая акушерка Кухарева Татьяна Вячеславовна
Женская консультация № 5
ул. Енисейская, д.2, корп.2 (бывшая ГП № 218, филиал № 4)
Заведующая ЖК Ибрагимова Айнура Энверовна
Старшая акушерка Молчанова Надежда Ивановна
тел. +7 (499) 479-17-85
Женская консультация № 6
ул. Ротерта, д.12 (бывшая ГП № 218, филиал № 5)
тел. +7 (499) 188-89-92
Заведующая ЖК Иванова Элина Владимировна
Старшая акушерка Коптелова Анна Георгиевна
Женские вопросы к Церкви., Кураев А.В. | ISBN: 978-5-9988-0452-6
Кураев А.В.
Аннотация
Книга «Женские вопросы к Церкви» — это прежде всего ответы на насущные вопросы. Отец Андрей помогает отличить ответы, которые дает Церковь, от ответов, слишком похожих на домыслы. В первом случае он интересно и порой весьма необычно объясняет, почему Церковь на чем-то настаивает, а от чего-то предостерегает. Во втором случае автор сдерживает церковных и нецерковных людей от взаимных претензий друг к другу.
Дополнительная информация
Регион (Город/Страна где издана): | Москва |
Год публикации: | 2017 |
Тираж: | 1000 |
Страниц: | 304 |
Формат: | 60×90/16 |
Ширина издания: | 145 |
Высота издания: | 215 |
Вес в гр.: | 319 |
Язык публикации: | Русский |
Тип обложки: | Мягкий / Полужесткий переплет |
Цвета обложки: | Многоцветный |
Полный список лиц указанных в издании: | Кураев А.В. |
Шесть женских проблем объяснены с помощью смайликов
Дата: , пятница, 17 июля 2020 г.
Первоначально опубликовано на Medium.com/@UN_Women
COVID-19 затронул почти все аспекты жизни общества, от здоровья до семейной жизни, занятости и глобальной экономики. Пандемия и превентивные меры действительно подчеркнули зависимость общества от женщин и неравенство, с которым они сталкиваются так долго.
На переднем крае борьбы с COVID-19 женщины — медицинские работники, волонтеры, менеджеры по транспорту и логистике, ученые и многие другие. А дома женщины сталкиваются с увеличением количества неоплачиваемых рабочих обязанностей по уходу, а также с ограниченным доступом к сексуальному и репродуктивному здоровью и повышенным риском домашнего насилия.
Внимательно изучите некоторые из насущных проблем, с которыми женщины сталкиваются во время COVID-19, и мы просим вас использовать свой голос и платформы для распространения информации.
Это #WorldEmojiDay, да, есть такой день, используйте социальные сети (и смайлики!), Чтобы присоединиться к нам, чтобы поговорить об этих проблемах, загрузив и поделившись нашими GIF-изображениями с эмодзи о женщинах и COVID-19, доступными здесь: https: //trello.com/c/F5X5IkhF
1) Насилие в отношении женщин и девочек
До пандемии, по оценкам, каждая третья женщина подвергалась насилию в течение своей жизни.
По мере роста экономического и социального стресса, а также ограничения передвижения из-за изоляции и рекомендаций оставаться дома, случаи насилия, вероятно, увеличатся.
Дома пережившие домашнее насилие могут оказаться в ловушке со своим обидчиком, имея ограниченный доступ к службам поддержки, системам здравоохранения и правосудия.
В общественных местах женщины подвергаются повышенному риску насилия в пустынных общественных местах и на транспорте.
2) Гендерный разрыв в оплате труда
Во всем мире женщины находятся на переднем крае борьбы с COVID-19, поскольку они составляют большинство медицинских и социальных работников, особенно медсестер, акушерок и общинных медицинских работников, и составляют большинство обслуживающего персонала в медицинских учреждениях. в качестве уборщиков, прачечных и поставщиков общественного питания.
Тем не менее, средний разрыв в оплате труда мужчин и женщин среди работников здравоохранения составляет около 28 процентов.
С учетом занятий и рабочего времени гендерный разрыв в оплате труда составляет 11 процентов.
Хотя сектор здравоохранения показывает хорошие результаты с точки зрения участия женщин, он по-прежнему несет в себе дискриминацию в отношении женщин в доходах, а полная занятость и руководящие роли женщин отстают.
3) Цифровой гендерный разрыв
Обучение онлайн стало новой нормой.
Но не каждый может продолжить обучение в Интернете, пока школы закрыты из-за пандемии COVID-19, потому что доступ в Интернет остается привилегией.
Многие люди во всем мире, включая девочек из бедных семей, не могут участвовать в дистанционном обучении, поскольку им не хватает необходимых инструментов, навыков и технологий.
То, что девочки, женщины и маргинализированные группы с наименьшей вероятностью будут иметь доступ к технологиям, уже было ужасным недостатком, и, поскольку пандемия COVID-19 переместила многие аспекты повседневной жизни в онлайн, отсутствие связи стало еще более тревожным. , усугубляя существующее гендерное неравенство.
«COVID-19 был самой разрушительной силой в мире за последнее поколение. А там, где есть сбои, есть возможность перестроить, переосмыслить и создать радикально лучший мир », — написали в недавней статье исполнительный директор структуры« ООН-женщины »Фумзиле Мламбо-Нгкука и генеральный директор Plan International Анн-Биргитте Альбрексен. И пора действовать.
4) Неформальная работа и нестабильность
Пандемия COVID-19 сильно повлияла на средства к существованию и доход женщин.
Женщины обычно зарабатывают меньше и имеют менее надежную работу, чем мужчины.
Поскольку экономическая активность остановилась во время пандемии, женщины, работающие в неформальном секторе, столкнулись с резким снижением своей способности зарабатывать на жизнь.
Помимо потери дохода и оплачиваемой работы, многие женщины также жонглируют увеличением неоплачиваемого ухода и домашнего труда.
Это может измениться. Все мы должны разделить дополнительное бремя неоплачиваемой работы по дому и по уходу на дому и выступить за гендерно-ориентированный ответ на экономический шок COVID-19, включая поддержку женщин в неформальном секторе.
5) Период бедности и стигмы
Еще до пандемии женщины и девочки сталкивались с дискриминацией во время менструации.
В некоторых частях мира их считают грязными, неприкасаемыми или позорными. Будь то нехватка денег для покупки прокладок, тампонов или других товаров, доступ к туалетам или дискриминационные законы и практика, женщины и девочки, особенно самые бедные в мире, сильно страдают от менструации.
И женщинам и девушкам особенно сложно управлять своими менструациями безопасно и достойно во время кризиса.
Обеспечение безопасной воды, санитарии и гигиенических условий имеет важное значение для защиты здоровья человека. Тем не менее, сегодня во всем мире 500 миллионов женщин и девочек, по оценкам, не имеют надлежащих условий для поддержания менструальной гигиены. Это подвергает женщин и их семьи большему риску заражения.
Периоды пандемии COVID-19 не прекращаются, как и наши усилия по нарушению вредных табу на менструацию и бедность в конце периода.
Мы должны продолжать отстаивать право человека на безопасное и достойное ведение месячных, а также способствовать обеспечению безопасной санитарии в любое время.
6) Недопредставленность лидеров в сфере здравоохранения
Страны по всему миру сегодня благодарят своих работников здравоохранения.
Женщины составляют 70 процентов работников здравоохранения и социального обеспечения, и они с большей вероятностью будут работать в первую очередь в сфере здравоохранения, особенно в качестве медсестер, акушерок и местных медицинских работников. Такое воздействие повышает риск заражения женщин.
Фактически, число инфицированных среди медицинских работников-женщин в три раза выше, чем среди их коллег-мужчин.
Тем не менее, женщины по-прежнему не принимают участия в принятии решений, недопредставлены на руководящих должностях в секторе здравоохранения и отсутствуют в центре мер реагирования на COVID-19.
Мы не только благодарим наших медицинских работников, но и добиваемся долгосрочных структурных изменений. Нам нужно больше женщин-лидеров в мировом секторе здравоохранения и за его пределами, чтобы гарантировать, что уникальные потребности женщин и девочек будут учтены в ответных мерах на COVID-19.
С какими самыми большими проблемами сегодня сталкиваются женщины?
Это был исторический год для женщин.В Конгрессе служит больше, чем когда-либо прежде, и рекордное число кандидатов в настоящее время баллотируется на пост президента в 2020 году. Но даже с этими значительными успехами женщины — как в США, так и во всем мире — все еще могут найти гендерное равенство недостижимым.
По случаю Международного женского дня в этом году мы попросили некоторых из самых интересных женщин, которых мы знаем, в том числе нескольких из вышеупомянутых законодателей и кандидатов в президенты, рассказать нам: Как вы думаете, что является самой большой проблемой, с которой сталкиваются женщины в США?С. сегодня? Как вы думаете, что является самой большой проблемой, с которой сегодня сталкиваются женщины во всем мире? Вот что они сказали.
***
Отсутствие женщин на руководящих должностях
Эми Клобучар — сенатор от Демократической партии США от Миннесоты. Она баллотируется в президенты в 2020 году.
Одна из проблем, лежащих в основе всех наших политических баталий, — это постоянное отсутствие женщин на руководящих должностях. От корпоративных залов заседаний до судов и политического руководства во всем мире отсутствие женщин на руководящих должностях продолжает тормозить прогресс в решении вопросов — от оплаты труда до гуманитарной помощи и дискриминации во всех ее формах.Чем раньше мы поймем, что отсутствие женщин на руководящих должностях сдерживает не только женщин, но и всех людей, тем скорее мы сможем продвинуть вперед общество в целом.
***
Патриархат
Кейша Н. Блейн преподает историю в Университете Питтсбурга и в настоящее время является президентом Афроамериканского общества интеллектуальной истории. Она является автором книги «Подожги мир: черные националистические женщины и глобальная борьба за свободу» (2018) и соредактором нескольких книг, в том числе , чтобы перевернуть весь мир: черные женщины и интернационализм (2019).
Самая большая проблема, с которой сегодня сталкиваются женщины в Соединенных Штатах, — это патриархат. Это особенно очевидно в сфере политики. Независимо от опыта, образования или способностей женщины, патриархальный характер американского общества способствует восприятию того, что женщины менее квалифицированы и менее компетентны, чем мужчины. Патриархат убедил людей в том, что сильная и умная женщина представляет собой проблему; нарушение общественного порядка, а не его неотъемлемая часть.Предвзятое освещение в средствах массовой информации женщин-политиков — рассказы, посвященные женской моде и не учитывающие их политические идеи, — подчеркивает этот момент. Поэтому не случайно, что США полностью не идут в ногу с остальным миром, когда дело доходит до избрания женщины президентом. В то время как женщины занимали высшие руководящие должности в Либерии, Индии, Великобритании, Доминике и многих других странах по всему миру, этого нельзя сказать о Соединенных Штатах.
С глобальной точки зрения, одна из самых больших проблем, с которыми сталкиваются женщины, — это неравенство в образовании.Несмотря на многочисленные достижения современных феминистских движений в Америке, Африке, Азии и за ее пределами, многие по-прежнему считают, что женщины менее достойны тех же образовательных возможностей, которые предоставляются мужчинам. Хотя нельзя отрицать, что бедность, географическое положение и другие факторы способствуют огромному неравенству в образовании, патриархат оправдывает такое отрицание возможности. Он дает понять, что мужчины должны обладать властью, а женщины должны занимать подчиненное положение во всех сферах общества. Эта устаревшая, но стойкая точка зрения подпитывает образовательное неравенство и множество других гендерных различий на национальном и международном уровнях.
***
Недостаточно женщин за столом
Камала Харрис — сенатор от Демократической партии США от Калифорнии. Она баллотируется в президенты в 2020 году.
Я не думаю, что можно назвать только одну проблему — от экономики до изменения климата, от реформы уголовного правосудия до национальной безопасности, все проблемы — это женские проблемы, но я считаю, что ключом к решению проблем, с которыми мы сталкиваемся, является обеспечение того, чтобы женщины могли стол, принимающий решения. Что-то, что я видел снова и снова в своей карьере, — это то, что женщины, находящиеся у власти, привносят иную точку зрения, существенную перспективу.Мы добились больших успехов в 2018 году: беспрецедентное количество женщин баллотировалось на посты, и более 100 женщин приняли присягу на 116-м Конгрессе. Но нам еще предстоит пройти долгий путь; США занимают 75-е место из 193 стран по представленности женщин в правительстве. И это действительно глобальная проблема. Если вы пытаетесь решить мировые проблемы, вы должны услышать мнение половины населения мира. Итак, мы должны продолжать выступать от имени права каждой женщины быть услышанной и осознавать свою силу.Моя мама говорила мне и моей сестре: «Ты можешь быть первым, но убедитесь, что ты не последний». Я никогда этого не забывала.
***
Сексизм, расизм и экономическое неравенство
Ребекка Трейстер, писатель в Нью-Йорке и The Cut.
Чрезвычайно мощное сочетание сексизма, расизма и экономического неравенства — это может показаться слишком широким ответом, но он в значительной степени покрывает его как на внутреннем, так и на мировом уровне.Все индивидуальные вызовы, которые мы можем счесть соблазном ранжировать, являются симптомами этих массивных системных дисбалансов сил, действующих в тандеме.
***
Травмоцентричный феминизм
Кристина Хофф Соммерс — научный сотрудник Американского института предпринимательства. Она является автором нескольких книг, в том числе Who Stole Feminism? и Война против мальчиков . Она является со-ведущей The Femsplainers. Следуй за ней @Chsommers.
Угроза причинения вреда — человеческая константа, но по любым разумным меркам американские женщины входят в число самых безопасных, свободных, здоровых и богатых возможностями женщин на Земле.Во многих отношениях мы не просто живем так же хорошо, как мужчины, мы их превосходим. Но повсюду, особенно в университетских городках, молодых женщин учат, что они уязвимы, хрупки и находятся в непосредственной опасности. Возник новый феминизм, ориентированный на травмы. Его главная цель — не равенство с мужчинами, а скорее защита от них. В июне этого года фонд Reuters Foundation опубликовал опрос, в котором было объявлено, что США входят в десятку самых опасных стран мира для женщин — более опасны, чем даже Иран или Северная Корея.Исследование было смехотворно ошибочным и оказалось опросом «восприятия» неназванных «экспертов». Но в нынешних условиях страха и паники несколько новостных организаций сообщили об абсурдных выводах. Эта новая этика страха и хрупкости ядовита и изнурительна, но она набирает силу. Американские женщины должны сопротивляться желанию притвориться, будто мир настроен против нас, когда это не так.
В развивающемся мире картина иная. В таких странах, как Бангладеш, Саудовская Аравия, Камбоджа и Египет, женщины борются с такими практиками, как убийства чести, калечащие операции на половых органах, сжигание кислоты, детские браки и гендерный апартеид.Однако есть и хорошие новости. Число образованных женщин в этих странах достигло критической массы, и они дают о себе знать. Ваджеха аль-Хувайдер называют «Парками Розы Саудовской Аравии». В 2008 году она произвела фурор на международном уровне, разместив видео о том, как она управляет автомобилем. Еще несколько месяцев назад женщинам не разрешалось водить машину в Саудовской Аравии. Из-за таких женщин, как она, законы начинают меняться. Д-р Хава Абди, 71-летний сомалийский врач и юрист, считается «в равной степени матерью Терезой и Рэмбо.Она основала больницу и лагерь для беженцев в сельских районах Сомали, которые предоставляют безопасное место почти 100 000 мужчин, женщин и детей в мире, находящихся в наиболее уязвимом положении. Под ее руководством поселок превращается в модельное гражданское общество. Проблемы, с которыми сталкиваются женщины в развивающемся мире, огромны. Но впервые в истории грозная армия отважных и решительных женщин выходит на марш.
***
Доступ к равным возможностям
Эртарин Кузен — заслуженный научный сотрудник отдела глобального продовольствия и сельского хозяйства Чикагского совета по глобальным вопросам и бывший исполнительный директор Всемирной продовольственной программы Организации Объединенных Наций.
Как бывший исполнительный директор Мировой продовольственной программы меня часто унижали женщины в конфликтных или кризисных ситуациях, которые, когда их спрашивали об их потребностях, ничего не хотели для себя, но просили, чтобы мы дали образование их дочерям. Эти матери считали, что образование предоставит их дочерям возможности, в которых им было отказано из-за их пола. К сожалению, даже с адекватным образованием женщины здесь, в Соединенных Штатах, а также женщины во многих странах мира все еще не имеют равного доступа к возможностям.
Несмотря на десятилетия заметного прогресса как дома, так и за рубежом, реальность, в которой возможности не определяются гендером, еще предстоит повсеместно реализовать. Еще больше сбивает с толку то, что во многих местах по всему миру женщины, осуществляющие или даже стремящиеся к своим основным правам, интерпретируются как прямой и дестабилизирующий вызов существующим властным структурам. Некоторые режимы сейчас пытаются свергнуть с трудом завоеванные права женщин и девочек. По этой причине сегодня я присоединяюсь к голосам женщин-лидеров со всего мира, требующих от правительств, частного сектора и гражданского общества активизировать и реинвестировать в политику, а также в правовые и социальные рамки, которые будут способствовать достижению гендерного равенства и интеграции во всем мире. .
Здесь, в США, мы недавно избрали рекордное количество новых представителей в Конгресс. В других частях мира политические силы угрожают свести на нет прогресс, которого мы достигли как на национальном уровне, так и в рамках важных глобальных повесток дня. Успех этих сил будет зависеть от того, осознают ли женщины-лидеры и защитники сегодняшнего и завтрашнего дня, а также все, кто их поддерживает, неотложность и опасность бездействия. Матери и отцы в Южном Судане или в южной части Чикаго вносят свой вклад в обеспечение качественного образования для своих дочерей.Это дело женщин-лидеров и защитников, в том числе недавно назначенных лидеров Конгресса, многие из которых извлекают выгоду из прошлых коллективных усилий и встают на плечи стольких многих, — толкать и широко открывать двери возможностей. Обеспечение каждой женщине и девушке возможности реализовать свой жизненный потенциал в полной мере.
***
Отсутствие уважения к уходу
Энн-Мари Слотер — президент и главный исполнительный директор New America.
Женщины в Соединенных Штатах, осуществляющие уход за детьми, родителями, супругами, братьями и сестрами или членами расширенной семьи, имеют две постоянные рабочие места, пытаясь конкурировать с мужчинами, у которых есть одна.И более половины из нас являются основными кормильцами в своих семьях. Стандартный ответ — убеждать мужчин больше «помогать». Но нам нужны кардинальные перемены, которые могут произойти только с нормативной революцией вокруг ценности заботы. Мы должны видеть работу по уходу — работу по инвестированию в других посредством физического ухода, обучения, коучинга, наставничества, установления связей, консультирования и навигации — как работу, которая столь же трудна, важна и полезна, как и более индивидуалистическая работа, на которой мы сосредоточены. об инвестировании в себя.Мы должны ценить уход в денежном выражении, платя за него гораздо больше через государственные и частные инвестиции, и в социальном плане, повышая престиж ухода на дому и карьеры по уходу (которые относятся к наиболее быстрорастущим категориям рабочих мест и относительно устойчивы к автоматизации). Другими словами, мы должны прийти к выводу, что традиционный «женский труд» действительно равен традиционному «мужскому труду».
Женщины в мире, особенно в развивающихся странах и странах со средним уровнем дохода, сталкиваются с гораздо более элементарной проблемой — они по-прежнему считаются собственностью.Система Саудовской Аравии, например, открыто говорит об этих отношениях, требуя, чтобы женщины получали разрешение своего мужского «опекуна» на поступление в школу, поездку или работу. Но во многих странах женщины по-прежнему вынуждены подчиняться мужчинам с юридической и социальной точек зрения, не имея никаких средств обретения финансовой или социальной независимости, а тем более равных возможностей. Таким образом, глобальное женское движение должно быть сосредоточено на создании правовых и социальных условий, в которых женщины и мужчины имеют равный доступ к питанию, здравоохранению, образованию, работе и возможность управлять своим телом и выбирать себе пару.Мы будем добиваться прогресса, когда родители во всем мире будут приветствовать рождение девочки с таким же удовольствием и ожиданием, что и рождение мальчика.
***
Навигация по карьерной лестнице и материнство
Маргарет Гувер — ведущая «Линии огня».
Как работающая мать двоих маленьких детей, я считаю, что большая проблема, с которой сталкиваются работающие женщины, — это поиск возможностей карьерного роста при максимальном материнстве. Хорошая новость заключается в том, что экономическая и политическая свобода для американских женщин всех рас и социально-экономического положения является наивысшей из когда-либо существовавших.Работающие мамы могут позволить себе роскошь «опираться» либо на свою карьеру, либо на материнство, но редко и то, и другое одновременно. Предоставление матери возможности вернуться на работу с того места, где она остановилась, должно быть обычным делом. Но решение «проблемы выхода на улицу» для талантливых женщин, которые решили приостановить свою карьеру, чтобы сделать семейную жизнь приоритетом, по-прежнему ускользает от нас.
Самая большая проблема, с которой сталкиваются женщины на международном уровне, — это фундаментальное неравенство политических и экономических возможностей, с которым сталкивается большинство женщин в мире, но которое американцы воспринимают как должное.Феминизм 21 века должен работать над распространением прав человека, политических свобод и экономических возможностей, которыми пользуются женщины на Западе, на наших сестер во всем мире.
***
Возрастающие коэффициенты материнской смертности
Дайна Рэйми Берри — профессор истории Оливера Х. Рэдки Риджентс в Техасском университете в Остине и соавтор готовящейся к выходу книги История чернокожих женщин Соединенных Штатов (Beacon , 2020).
Одна из самых серьезных проблем, с которыми сталкиваются женщины в США.С. и женщины во всем мире сегодня сталкиваются с ростом материнской смертности. По данным Всемирной организации здравоохранения, 830 женщин умирают каждый день от «предотвратимых причин, связанных с беременностью». Эти статистические данные еще более поразительны в развивающихся странах и среди цветных женщин в Соединенных Штатах. В частности, больше всего страдают чернокожие женщины, которые умирают в соотношении 25,1 смертей на 100 000 человек. Согласно Журналу перинатального образования, показатели для чернокожих женщин не улучшились между 1980 и 1990 годами, и сегодня эти показатели не намного лучше.Некоторые считают, что такое неравенство происходит из-за расово разделенного общества, в котором чернокожие женщины испытывают более высокий уровень стресса и маргинализации, в результате чего многие из их проблем со здоровьем остаются незамеченными. Это приводит к преждевременным и предотвратимым смертельным случаям.
***
Кампания по нормализации женоненавистничества
Нира Танден — президент Центра американского прогресса.
Самая большая проблема, с которой сталкиваются женщины в Америке, — это кампания по нормализации женоненавистничества и отмщению прав женщин.Все начинается с президента, который имеет большой послужной список отвратительных и унизительных заявлений в адрес женщин. Возможно, что еще хуже, его администрация воплотила эти взгляды в конкретные действия. Например, несмотря на рост движения MeToo, Департамент образования фактически ввел меры по обеспечению большей защиты студентов колледжей, обвиняемых в совершении сексуальных домогательств и нападений, путем подрыва Раздела IX. Президент Дональд Трамп также причинил вред работающим женщинам и их семьям, приостановив действие федерального закона, направленного на устранение гендерного разрыва в оплате труда, ввел значительные ограничения на репродуктивную свободу и поставил под угрозу будущее Roe v.Wade , назначив Бретта Кавано в Верховный суд.
На глобальном уровне, возможно, наиболее важным вопросом для международного сообщества является расширение прав и возможностей женщин. Прямо сейчас женщины и девушки повсюду сталкиваются с огромным набором проблем — от невозможности доступа к еде, образованию и занятости до угрозы гендерного насилия. Их взгляды и опыт должны помочь сформировать наше коллективное будущее. Если мы хотим найти лучшие решения для расширения мира и безопасности в будущем, нам нужно предоставить умным, динамичным и сильным женщинам место за столом принятия решений — как здесь, дома, так и во всем мире.
***
Экономика не работает для женщин
Элизабет Уоррен — сенатор США от Демократической партии от Массачусетса. Она баллотируется в президенты в 2020 году.
Женщины являются основными кормильцами или кормильцами большинства американских семей. Но сейчас эта экономика и наше правительство не работают на них и их семьи. Сегодня женщина зарабатывает 80 центов на каждый доллар, который зарабатывает мужчина, а разница в оплате труда чернокожих и латиноамериканок еще больше.Заработная плата в этой стране почти не меняется, но стоимость ухода за детьми выросла настолько, что теперь она дороже, чем обучение в колледже штата в большинстве штатов, что затрудняет работу женщин и мужчин, если они того хотят. Репродуктивные права подвергаются безжалостным нападкам, хотя мы знаем, что доступ к услугам по безопасному прерыванию беременности имеет решающее значение для здоровья и экономического будущего миллионов женщин.
Эти основные экономические проблемы ложатся тяжелым бременем на женщин и их семьи. В колледж поступает больше молодых женщин, чем мужчин, но из-за неравной оплаты им труднее выплачивать студенческие ссуды.Больше женщин работают с минимальной заработной платой, чем мужчин, но минимальная заработная плата больше не спасает маму и ее ребенка от бедности. Я даже не хочу думать о том, сколько женщин и мужчин оказались в стороне от светлого будущего, потому что не могли найти достойный вариант ухода за ребенком для своего ребенка. Мы должны заставить эту экономику работать для женщин и семей по всей стране.
Эта статья помечена под:
Прекращение насилия в отношении женщин | Национальная организация женщин
ТЕПЕРЬ признает насилие в отношении женщин как широкую и взаимосвязанную проблему.Насилие в отношении женщин проявляется по-разному — домашнее насилие; сексуальное насилие и домогательства; насилие в клинике абортов; преступления на почве ненависти по мотивам пола, сексуальной ориентации и расы — и увековечиваются из-за гендерной предвзятости в нашей судебной системе и системах экономического угнетения. Наша работа по прекращению насилия в отношении женщин направлена на решение этих структурных проблем в нашей стране, а также на изменение отношения общества к женщинам, которые ограничивают свободу и свободу действий женщин.
Посмотрите видео ниже, чтобы понять, почему.
ПРОСТРАНСТВО
ПРОСТРАНСТВО
Национальная горячая линия по вопросам домашнего насилия , 1-800-799-7233, https://www.thehotline.org/
Для пострадавших и выживших, которые нуждаются в поддержке, NDVH для вас, 24/7. Позвоните по телефону 1-800-799-7233 или 1-800-799-7233, чтобы получить TTY, или, если вы не можете говорить безопасно, вы можете войти на thehotline.org или написать LOVEIS на номер 22522.
Línea directa nacional de violencia doméstica, 1-800-799-7233, https://www.thehotline.org/ para cualquier víctima y sobreviviente que necesite apoyo, se puede comunicar 24 horas del día.Llame al 1-800-799-7233 или 1-800-799-7233 для TTY, o si no puede hablar de manera segura, puede iniciar sesión en thehotline.org o enviar la palabra LOVEIS por mensaje de texto al 22522.
Para información en español, visita la página «En Español.
Национальная горячая линия по вопросам сексуального насилия , 1-800-656-4673, https://www.rainn.org/about-national-sexual-assault-telephone-hotline
Любой, кто пострадал от сексуального насилия, будь то вы или кто-то, кто вам небезразличен, может найти поддержку по национальной горячей линии по борьбе с сексуальным насилием.Вы также можете посетить online.rainn.org , чтобы получить поддержку в конфиденциальном онлайн-чате
Во многих штатах есть собственные горячие линии по вопросам домашнего насилия и сексуального насилия, где полезная информация предоставляется на нескольких языках. Вы можете связаться с их веб-сайтами, введя название вашего штата + горячая линия по вопросам домашнего насилия или горячая линия по борьбе с сексуальным насилием. Предоставляются консультации для правоохранительных органов, приюты, консультации и другие важные услуги.
женских проблем: что это такое?
студентов колледжа собираются в форте Галле на Шри-Ланке.(Nano Calvo через изображения AP)
Сексизм, репродуктивное здоровье, гендерное насилие — вот несколько тем, которые часто попадают в категорию «женские проблемы». Хотя термин «женские проблемы» является модным, он часто используется без точного определения и часто имеет пренебрежительный, вызывающий разногласие оттенок. Говоря о равных правах и участии женщин, гендерном насилии или репродуктивном здоровье, использование «женских проблем» имеет благие намерения. В то же время это представляет собой парадокс, поскольку может создавать препятствия для участия мужчин, хотя на самом деле для решения каждой из этих проблем требуется полное участие мужчин.
Отсутствие ясности в отношении «женских проблем» характерно для политических дискуссий по правам человека, миру и безопасности, в том числе в Организации Объединенных Наций. Когда этот термин был использован на параллельном мероприятии открытых прений Совета Безопасности ООН о женщинах, мире и безопасности в октябре, резонансным ответом было недоумение. «Мне непонятно, что это значит, — сказал один старший эксперт ООН по гендерным вопросам. «Я бы сказал, что каждая проблема мирного процесса — это проблема общества».
На другом мероприятии, отвечая на вопрос об активном участии женщин в мирных процессах, министр иностранных дел Швеции Марго Вальстрём поддержала это замечание, заявив, что участие женщин «это не только женская проблема, [это] проблема мира и безопасности.
О чем же мы говорим, когда говорим «женские проблемы»? Когда этот язык полезен, а когда нет?
Положительные и отрицательные стороны
Женщины сталкиваются с уникальными препятствиями на пути к социальному и политическому равенству. Использование термина «женские проблемы» для устранения этих препятствий или неравных условий игры может показать особые трудности, с которыми сталкиваются женщины, в отличие от других групп. Таким образом, хотя права женщин являются правами человека, их конкретное определение делает более заметным население, чей голос был заглушен.
Отнесение вызовов к категории «женские» также признает историческую основу неравенства и угнетения, которые способствовали сексизму, с которым сталкиваются женщины. Его коннотация также заключается в том, что необходимы специальные форумы для обсуждения того, как можно преодолеть эти препятствия. Эта терминология может быть особенно полезной, когда она касается равноправного участия женщин, подчеркивая тот факт, что женщины часто считаются подчиненными в обществе, а их человечность требует решительного признания.
Дескриптор «женщины» может конкретно отметить, что гендерно-чувствительные решения и опыт требуются для решения вопросов, связанных с жизненным опытом женщин, опытом, которым мужчины не всегда могут обладать, поскольку они осознают или нет, преимущества патриархального общества.
В то же время термин «женские проблемы» также приобрел аморфное и широкое определение. Он переопределяет проблемы, с которыми сталкиваются женщины или связанные с гендерным равенством, как предметы, которыми должны интересоваться все женщины (и только женщины). Он также рассматривает их как проблемы, с которыми женщины несут ответственность, перекладывая на женщин как бремя, так и вину за них. сексистское поведение.
Использование слова «женский» может иногда выступать в качестве уточняющего признака, обозначая тему как меньшую, мягкую, ненужную или указывая на то, что что-то не применимо или не вызывает беспокойства для мужчин.В этих контекстах упоминание сексуального насилия или материнского здоровья как «женских проблем» подрывает необходимость того, чтобы мужчины несли ответственность за предотвращение насилия или поиск решений. Это также умаляет тот факт, что женщины составляют половину населения мира, и, более того, если какая-то проблема затрагивает женщину, она также влияет на ее детей, ее родителей и всех, кто ее окружает.
Кроме того, этот термин неявно исключает женщин из «других» вопросов, которые не являются «женскими» проблемами; это еще больше отделяет женщин от мужчин.Автор Эмма Бьертен-Гюнтер пишет, что этот ярлык создает разделение, которое усиливает «ложную бинарную связь между мужчиной и женщиной, в которой проблемы, которые считаются важными для женщин, не считаются важными и для других гендерных групп, включая мужчин». Этот термин может усилить традиционные гендерные роли, в которых женщины рассматриваются как жертвы. Это опасно в контексте, когда женщины традиционно были исключены, подчинены и лишены возможности участвовать в жизни общества
Еще одно предостережение: женщины не являются одной однородной группой.Не все женщины или люди воспринимают мир одинаково. Изучение интерсекциональности обращается ко многим формам угнетения, с которыми может столкнуться один человек в зависимости от различных аспектов его идентичности. Например, с женщинами обращаются по-разному в зависимости от их расы, класса и сексуальной ориентации в дополнение к их полу.
Также стоит отметить, что пол отличается от пола. Пол относится к анатомическим и химическим различиям между мужским и женским телом. Между тем, гендер относится к социально сконструированным ролям мужественности и женственности — выражениям, которые исполняются и изменчивы.
Какой срок использовать?
По словам Сары Тейлор из Международного института мира (IPI), терминология для решения проблемы гендерного неравенства является сложной проблемой. Использование «гендера» в качестве линзы, а не «женщин» может иметь значительную ценность, поскольку это смягчает более широкие проблемы, изложенные выше, но также есть прочная основа для желания привлечь внимание к конкретной проблеме, которая затрагивает женщин, с тем чтобы бороться с дискриминацией по признаку пола и бороться с ней.
Тем не менее, использование «гендера», а не «женщины» может ссылаться на властные отношения, которые существуют, когда гендерная идентичность ограничена бинарной структурой.«Гендер» может также включать в себя различные выражения идентичности и сексуальной ориентации, включая людей, которые определяют свой пол вне бинарной пары «мужчина-женщина». Мужской род часто является «нейтральной» формой в английском языке, но это не универсальный стандарт. У мужчин тоже есть пол, они являются частью разговора и должны играть роль в демонтаже систем неравенства.
Терминология имеет большое значение. Женщины существуют в контексте сообщества, и если язык и понимание этих вопросов не ясны, проблемы не могут быть решены, и мы все страдаем.
Язык и неравенство: возможные пути дальнейшего развития
Женщины не могут исправить гендерное неравенство в одиночку, равно как и женщины не являются покорными жертвами, нуждающимися в спасении или расширении прав и возможностей. Одним из популярных способов решения проблемы женского неравенства является образовательная подготовка, которая основана на предположении, что предоставление женщинам знаний и опыта повысит их ценность в обществе, будет бороться с гендерным неравенством или предоставит женщинам финансовую независимость. Однако он не оправдывает ожиданий, поскольку не принимает во внимание тот факт, что большинство женщин уже вносят активный вклад в жизнь общества.
Программы, которые поддерживают расширение прав и возможностей женщин путем обучения их навыкам обретения финансовой независимости, таким как шитье, также могут еще больше конкретизировать традиционные семейные роли и укрепить бинарность, в которой женщины являются подчиненными.
Что необходимо, так это изменить наше отношение к женщинам. Как заметил Юсеф Махмуд из IPI, женщины — это не пустые страницы, у них есть способности, а не только потребности. Вместо того, чтобы сосредотачиваться на исправлении положения женщин, каждому из нас нужно задаться вопросом, какую роль мы играем в сохранении неравенства и как мы можем способствовать его устранению.
Работа политиков, ученых и активистов выиграет от использования критического взгляда при оценке того, где гендерное неравенство и права женщин могут быть решены более эффективно, если их конкретизировать, а где разделять эти проблемы с мужчинами контрпродуктивно. Идентичность не одномерна, и лица, вносящие изменения, также должны консультироваться с различными группами, чтобы полностью понять симптомы конфликта или предрассудков и способы их решения.
Маргинализация женщин и патриархальная система, в которой укоренившиеся гендерные роли усугубляют неравенство, не существуют в пузыре.Использование термина «женские проблемы» может быть чрезмерным упрощением, которое снимает с мужчин бремя участия в поиске решений. Любая надежда на решение этих проблем требует смещения акцента, чтобы вовлечь всех в разговор.
Нам нужно лучше понять коренные причины проблем, обозначенных как «женские», и, возможно, найти новое слово, которое еще не устало от чрезмерного употребления и превратилось в жаргон. Мужчины: назовите это гендерным неравенством, обозначьте это проблемой для общества, но не игнорируйте проблему, обозначенную как «женская».”
Энни Рубин — веб-специалист Международного института мира. Следуйте @EssentialAnnieДавайте поговорим о «женских проблемах»
Сегодня Международный мужской день — день, впервые инициированный рабочими движениями в знак протеста против условий труда мужчин. Позже, в 1910 году, это мероприятие было преобразовано в день, чтобы поддержать всеобщее право мужчин на голосование, и с тех пор он используется для празднования прав мужчин, протестов против войн, демонстраций против повышения цен на продукты и в более общем плане для поощрения расширения прав и возможностей мужчин и их равных прав. вокруг света.Лишь в 1975 году — начале так называемого Десятилетия мужчин Организации Объединенных Наций — ООН как организация начала отмечать Международный мужской день 8 марта.
На протяжении истории этот день использовался как для празднования прав мужчин, так и для обсуждения связанных с ними проблем. Международный мужской день также проливает свет на мужчин как на единую группу, что напоминает нам о том, насколько редко к женщинам относятся как к монолитной группе.
В областях мира и безопасности, развития и гуманитарной помощи дискуссии по гендерным вопросам, которые представляют мужчин как однородное сообщество, являются проблематичными.Мужчины — это не одна однородная группа, которая думает одинаково, действует одинаково и имеет одинаковые потребности. Мужчины — это разнообразная группа, поэтому универсальные подходы не очень полезны для содействия устойчивому развитию или миру.
Сказать что?Некоторые из вас могут задаться вопросом, о чем я пишу. 8 марта — Международный женский день, не так ли? Да. Я заменил слово «женщины» словом «мужчины», чтобы проиллюстрировать пример того, что было бы, если бы женщины были нормой, а не исключением.
На этой неделе, 5-7 марта, Всемирный банк провел в Вашингтоне, округ Колумбия, Форум по вопросам уязвимости. Несмотря на то, что в более широком смысле гендер все еще часто ассоциируется с расширением прав и возможностей женщин, на нескольких сессиях говорилось о важности понимания мужчин и мужественности для устранения коренных причин ограниченного участия женщин в развитии и миростроительстве. При обсуждении отчета «Пути к миру; «Комплексные подходы к предотвращению насильственных конфликтов», совместно разработанные Всемирным банком и Организацией Объединенных Наций, было подчеркнуто, что для лучшего понимания того, как понимается исключение, нам необходимо больше знать о конкретной динамике исключения, нарративах и восприятии.
Бесполезное и распространенное заблуждение состоит в том, что «пол» является синонимом «женщины», а не отношениями между разными полами. В разговорах о гендере по-прежнему редко участвуют мужчины и люди, не соответствующие ожидаемым гендерным нормам. Это воспроизводит идею мужчин и маскулинности по умолчанию, а не как один из нескольких полов.
Итак, у нас есть нормативная практика, в которой мужчины являются «правилом», а женщины — «исключением». Это имеет последствия для разработки и осуществления политики мира и развития.Например, Отчет Независимой группы высокого уровня по операциям Организации Объединенных Наций в пользу мира (HIPPO) продемонстрировал, что вместо интеграции и актуализации гендерной проблематики в организации гендерные аспекты часто назначались сотрудникам гендерных подразделений в качестве «дополнения». . В отчете также подчеркивается, что одна из проблем при выполнении Резолюции 1325 СБ ООН о женщинах, мире и безопасности заключалась в том, что Повестка дня (WPS) в основном рассматривается как «женский вопрос». Иронично, не правда ли, что я обращаюсь к гендерной проблеме в такой день, как Международный женский день.
Это узкое понимание гендера часто находит отражение в исследованиях и в разработке программ. В предыдущем сообщении в блоге SIPRI отметил, что гендерное программирование часто означает «наличие женской фокус-группы», а не применение комплексного подхода к исследованию властных отношений между различными гендерными группами. Понимание этого имеет решающее значение для выявления и оспаривания насильственных мужских норм, связанных со структурами социальной власти.
Итак, что такое «женские проблемы»?Если существует такое сильное представление о том, что гендер означает «женские проблемы», как следует понимать этот термин и что он должен включать? В недавнем исследовании SIPRI о гендерном влиянии на политические процессы 14 из рассмотренных исследовательских статей касались женских проблем.Определение «женских проблем» варьировалось, но включало сексуальное и репродуктивное здоровье женщин, отпуск по уходу за ребенком, насилие в семье, «равную оплату за равный труд», брачное право, политику социального обеспечения и образование. В нескольких случаях проблемы женщин определялись как борьба женщин за достижение равных прав и привилегий. Поскольку в обществе женщины часто подчиняются мужчинам, может показаться логичным, что гендерное равенство отвечает интересам женщин, но есть несколько причин, по которым это предположение является контрпродуктивным.
Он создает разделение между «женскими проблемами» и «другими проблемами», усиливая ложную бинарную связь между мужчиной и женщиной, когда вопросы, которые считаются важными для женщин, не считаются важными и для других гендерных групп, включая мужчин. Это воспроизводит гендерные стереотипы, которые определяют, какими являются (или должны быть) женщины и мужчины и что женщины и мужчины делают (или должны делать). Эти стереотипы могут не отражать реальность и противоречить идее о том, что люди должны иметь равные возможности.
Исследователи и организации, такие как Женская организация по окружающей среде и развитию (WEDO), справедливо утверждают, что «все вопросы — это проблемы женщин».Другие женские организации отмечают, что, когда их членов приглашают на брифинги в ООН, их, как правило, просят затронуть только вопросы безопасности и анализ, которые, как считается, беспокоят женщин, как если бы эти аспекты легко отличить и отличить от общих проблем безопасности.
Женщины не действуют в вакууме, как и гендерные исследованияПолитические дискуссии по расширению участия женщин в повестке дня WPS часто, кажется, характеризуются исходным предположением о том, что женщины действуют в вакууме и что включение большего числа женщин в процесс или учреждение неизбежно изменит его политический результат.Но исследования показывают, что не все так просто. Например, исследование Анны Мари Гетц исследует распространенный миф о том, что женщины — из-за своей более высокой моральной природы — будут менее коррумпированы, чем мужчины. Это исследование показывает, что на самом деле именно гендерный характер доступа к политике и общественной жизни формирует возможностей для коррупции. В таком случае, как можно утверждать, что женщины более нравственны или этичны?
Когда женщины участвуют в организациях и структурах, в которых доминируют мужчины, им обычно приходится приспосабливаться к своей культуре или относиться к ней.Несмотря на «участие», женщины и другие маргинализованные группы часто сталкиваются с дискриминацией, которая препятствует их доступу в определенные комнаты, уважению к их голосу и, в конечном итоге, существенному влиянию на принятие решений. Поскольку добавление большего количества женщин к списку миротворцев не обязательно обеспечивает влияние, эти исследователи призывают уделять больше внимания учету участия женщин, а не учету женщин. Это требует более детального и местного понимания пространств миростроительства и развития.Меньше известно о том, как мужчины и другие люди относятся к структурам, в которых доминируют мужчины, в контексте мира и конфликта.
Пора сосредоточиться на мужчинах и маскулинности: эксклюзивные процессы в пространствах, где доминируют мужчиныНекоторые исследования посвящены доминированию мужчин и его влиянию на организационную культуру, чтобы лучше понять политические проблемы и проблемы безопасности, с которыми сталкиваются женщины и маргинализованные группы. Такие исследователи, как Элин Бьярнегард, Кэрол Кон, Синтия Энло и Анника Кронселл, демонстрируют, как существующая гендерная динамика воспроизводит в международных отношениях организационную культуру, в которой доминируют мужчины.Из-за изолированного характера эти культурные условия систематически ограничивают участие женщин.
Если политики серьезно относятся к применению инклюзивного подхода к миростроительству и развитию, они должны сместить акцент на изучение большинства и улучшить наше понимание того, как различные гендерные группы действуют в условиях доминирования мужчин. Важно выйти за рамки банального восприятия гендера как «женской проблемы». Исследователи и гражданское общество выступают за комплексный подход к гендерным вопросам в анализе, политике и реализации — пора это принять во внимание директивным органам и агентствам-исполнителям.
прав женщин | Amnesty International
Обзор
Права женщин — это права человека!
У всех нас есть права человека. К ним относятся право на жизнь без насилия и дискриминации; обладать наивысшим достижимым уровнем физического и психического здоровья; получить образование; владеть собственностью; голосовать; и зарабатывать равную заработную плату.
Но во всем мире многие женщины и девочки по-прежнему сталкиваются с дискриминацией по признаку пола и пола.Гендерное неравенство лежит в основе многих проблем, которые непропорционально сильно затрагивают женщин и девочек, таких как домашнее и сексуальное насилие, низкая заработная плата, отсутствие доступа к образованию и неадекватное здравоохранение.
На протяжении многих лет движения за права женщин упорно боролись с этим неравенством, проводя кампании за изменение законов или выходя на улицы, требуя уважения своих прав. В эпоху цифровых технологий процветают новые движения, такие как кампания #MeToo, которая подчеркивает распространенность гендерного насилия и сексуальных домогательств.
Путем исследований, пропаганды и кампаний Amnesty International оказывает давление на власть имущих, чтобы те уважали права женщин.
На этой странице мы изучаем историю прав женщин, что на самом деле представляют собой права женщин и что делает Amnesty.
За что мы боремся?
Что мы имеем в виду, когда говорим о правах женщин? За что мы боремся? Вот лишь несколько примеров прав, за которые активисты боролись на протяжении веков и сегодня:
Избирательное право женщин
В течение 19-го и начала 20-го -го веков люди начали агитировать за право женщин голосовать.В 1893 году Новая Зеландия стала первой страной, которая предоставила женщинам право голоса на национальном уровне. Это движение распространилось по всему миру, и благодаря усилиям всех, кто участвовал в этой борьбе, сегодня избирательное право женщин является правом в соответствии с Конвенцией о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин (1979 г.).
Однако, несмотря на эти изменения, в мире все еще есть много мест, где женщинам очень трудно реализовать это право. Возьмем, к примеру, Сирию, где женщины фактически отрезаны от политической активности, в том числе от продолжающегося мирного процесса.
В Пакистане, хотя голосование является конституционным правом, в некоторых районах женщинам фактически запрещено голосовать из-за того, что влиятельные фигуры в их общинах используют местные патриархальные обычаи, чтобы не допустить их к участию в выборах.
В Афганистане власти недавно решили ввести обязательную проверку фотографий на избирательных участках, что сделало голосование проблематичным для женщин в консервативных районах, где большинство женщин закрывают лицо публично.
Amnesty International проводит кампанию за то, чтобы все женщины могли эффективно участвовать в политическом процессе.
Сексуальные и репродуктивные права
Каждый должен иметь возможность принимать решения относительно своего собственного тела.
Каждая женщина и девочка имеют сексуальные и репродуктивные права. Это означает, что они имеют право на равный доступ к медицинским услугам, таким как противозачаточные средства и безопасные аборты, выбирать, жениться ли, когда и с кем им, а также решать, хотят ли они иметь детей и если да, то сколько, когда и с кем.
Женщины должны иметь возможность жить, не опасаясь гендерного насилия, включая изнасилование и другое сексуальное насилие, калечащие операции на женских половых органах (КОЖПО), принудительные браки, принудительную беременность, принудительный аборт или принудительную стерилизацию.
Но предстоит пройти долгий путь, прежде чем все женщины смогут пользоваться этими правами.
Например, многие женщины и девочки во всем мире по-прежнему не имеют доступа к безопасным и легальным абортам. В некоторых странах люди, которые хотят или нуждаются в прерывании беременности, часто вынуждены делать невозможный выбор: рисковать своей жизнью или сесть в тюрьму.
В Аргентине Amnesty International вместе с правозащитниками провела кампанию по изменению строгих законов страны об абортах.Были сделаны некоторые важные шаги вперед, но женщины и девочки по-прежнему страдают от законов, которые означают, что они не могут делать выбор в отношении своего собственного тела.
Мы также успешно провели кампанию в Ирландии и Северной Ирландии, где аборт был недавно декриминализован после многих десятилетий лоббирования со стороны Amnesty и других правозащитных групп.
В Польше вместе с более чем 200 организациями по правам человека и женщин со всего мира Amnesty подписала совместное заявление с протестом против законопроекта «О прекращении абортов».
Южная Корея недавно добилась значительных успехов в области сексуальных и репродуктивных прав после многих лет кампании Amnesty и других групп, кульминацией которой стало постановление Конституционного суда Южной Кореи, предписывающее правительству отменить уголовную ответственность за аборты в стране и реформировать строго ограничительные аборты в стране. законов до конца 2020 года.
В Буркина-Фасо Amnesty International поддержала женщин и девочек в их борьбе против принудительных браков, от которых страдает огромное количество девочек, особенно в сельских районах.
В Сьерра-Леоне Amnesty International работала с местными сообществами в рамках своей образовательной программы в области прав человека, которая фокусируется на ряде вопросов прав человека, включая калечащие операции на женских половых органах.
В Зимбабве мы обнаружили, что женщины и девочки остаются уязвимыми для нежелательной беременности и повышенного риска заражения ВИЧ из-за широко распространенной путаницы в отношении согласия на сексуальные отношения и доступа к услугам по охране сексуального здоровья. Это означало, что девочки столкнутся с дискриминацией, риском детских браков, экономическими трудностями и препятствиями на пути к образованию.
В Иордании Amnesty International призвала власти прекратить сговор с оскорбительной системой мужской «опеки», которая контролирует жизнь женщин и ограничивает их личные свободы, включая задержание женщин, обвиняемых в том, что они ушли из дома без разрешения или занимались сексом вне брака, и подвергая их унизительной «девственности» тесты ».
Свобода передвижения
Свобода передвижения — это право свободно передвигаться, как нам заблагорассудится — не только внутри страны, в которой мы живем, но и для посещения других.Но многие женщины сталкиваются с настоящими проблемами, когда дело доходит до этого. Им может быть запрещено иметь собственные паспорта, или им может потребоваться разрешение на поездку у опекуна-мужчины.
Например, недавно в Саудовской Аравии была проведена успешная кампания по разрешению женщинам водить машину, что ранее было запрещено на многие десятилетия. Но, несмотря на это знаменательное достижение, власти продолжают преследовать и задерживать многих активистов за права женщин просто за то, что они мирно отстаивают свои права.
Феминизм и права женщин
При рассмотрении прав женщин полезно иметь представление о феминизме. По своей сути феминизм — это вера в то, что женщины имеют право на политическое, экономическое и социальное равенство. Феминизм стремится к тому, чтобы женщины могли в полной мере пользоваться своими правами наравне с мужчинами.
Межсекционный феминизм
Интерсекциональный феминизм — это идея о том, что все причины, по которым кто-то может быть подвергнут дискриминации, включая расу, пол, сексуальную ориентацию, гендерную идентичность, экономический класс и инвалидность, среди прочего, перекрываются и пересекаются друг с другом.Один из способов понять это — посмотреть, как это может применяться в реальных условиях, таких как Доминика, где наше исследование показало, что работницы секс-бизнеса, которые часто являются цветными, трансгендерными людьми или и тем, и другим, страдают от пыток и преследование со стороны полиции.
Как нарушаются права женщин?
Гендерное неравенство
Гендерное неравенство может включать:
Гендерное насилие
Гендерное насилие — это насилие, совершаемое в отношении женщин и ЛГБТИ на основании их ориентации, гендерной идентичности или половых характеристик.Гендерное насилие случается с женщинами и девушками в непропорционально большом количестве.
Женщины и девочки в конфликте особенно подвержены риску насилия, и на протяжении всей истории сексуальное насилие использовалось как оружие войны. Например, мы задокументировали, сколько женщин, бежавших от нападений из Боко Харам в Нигерии, подверглись сексуальному насилию и изнасилованиям со стороны нигерийских вооруженных сил.
Во всем мире в среднем 30% всех женщин, состоявших в отношениях, подвергались физическому и / или сексуальному насилию со стороны своего партнера.Женщины с большей вероятностью станут жертвами сексуального насилия, включая изнасилование, и с большей вероятностью станут жертвами так называемых «преступлений в защиту чести».
Насилие в отношении женщин — серьезное нарушение прав человека. Государство несет ответственность за защиту женщин от гендерного насилия — даже домашнего насилия за закрытыми дверями.
Сексуальное насилие и домогательства
Под сексуальными домогательствами понимается любое нежелательное сексуальное поведение. Это может быть физическое поведение и заигрывания, требование или просьба о сексуальных услугах или использование ненормативной сексуальной лексики.
Сексуальное насилие — это физическое насилие сексуального характера. Хотя мужчины и мальчики также могут быть жертвами сексуального насилия, в подавляющем большинстве случаев страдают женщины и девочки.
Дискриминация на рабочем месте
Часто женщины подвергаются гендерной дискриминации на рабочем месте. Один из способов проиллюстрировать это — взглянуть на гендерный разрыв в оплате труда. Равная оплата за один и тот же труд является правом человека, но снова и снова женщинам отказывают в доступе к справедливой и равной заработной плате.Последние данные показывают, что в настоящее время женщины зарабатывают примерно 77% от заработка мужчин за ту же работу. Это ведет к финансовому неравенству на протяжении всей жизни женщин, мешает им полностью реализовать свою независимость и означает повышенный риск бедности в дальнейшей жизни.
Дискриминация по признаку сексуальной ориентации и гендерной идентичности
Во многих странах мира женщинам отказывают в их правах на основании сексуальной ориентации, гендерной идентичности или половых характеристик. Лесбиянки, бисексуалки, транс- и интерсексуалы и люди, не подтверждающие пол, сталкиваются с насилием, изоляцией, домогательствами и дискриминацией. Многие также подвергаются крайнему насилию, включая сексуальное насилие или так называемое «исправительное изнасилование» и «убийства чести».”
Права женщин и международное право
Конвенция о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин (КЛДЖ) (1979) является ключевым международным договором, касающимся дискриминации по признаку пола и обеспечивающим особую защиту прав женщин.
Конвенция устанавливает международный билль о правах женщин и девочек и определяет, какие обязательства государства должны гарантировать, что женщины могут пользоваться этими правами.
Конвенцию ратифицировали более 180 штатов.
Почему так важно отстаивать права женщин?
Права женщин — права человека
Это может показаться очевидным, но у нас не может быть свободного и равного общества, пока все не станут свободными и равными. Пока женщины не пользуются теми же правами, что и мужчины, это неравенство является проблемой для всех.
Защита прав женщин делает мир лучше
Согласно ООН, «гендерное равенство и расширение прав и возможностей женщин и девочек — это не просто цель сама по себе, но и ключ к устойчивому развитию, экономическому росту, миру и безопасности».Исследования показали, что это так — общество становится лучше для всех, когда права женщин соблюдаются и принимаются всерьез.
Мы сильнее, когда работаем вместе
Хотя массовые движения сделали так много, чтобы добиться перемен, когда все объединятся, чтобы поддержать права женщин, мы сможем стать намного сильнее. Работая вместе с отдельными активистами и активистами на местах, а также проводя собственные целевые кампании, такие движения, как Amnesty International, могут сформировать грозный авангард в борьбе за права женщин.
Белый дом серьезно относится к проблемам женщин. Действительно.
Г-жа Чен и Валери Джарретт, которые были назначены председателем совета, первоначально рассматривали возможность создания должности гендерного совета на уровне кабинета министров или более широкого посла по гендерным вопросам, но в конце концов отказались от этого. Это звучит нелогично, но они чувствовали, что это даст назначенному «гендерному лицу» меньше власти каждый раз, когда возникают такие проблемы, как сексуальные домогательства в армии или сексуальные домогательства в университетских городках.
«Если бы вы создали отдельный офис и сосредоточили все вопросы, связанные с гендером, в одном месте, возникло бы искушение посмотреть вниз на стол шкафа, указать на человека, имеющего гендерную принадлежность, и сказать:« Не моя проблема, это его проблема ». — сказала г-жа Чен.
Вместо этого г-жа Чен и г-жа Джарретт структурировали совет как консалтинговое агентство, заставив каждое агентство сосредоточить внимание на гендерных вопросах в рамках своих собственных рядов и более широкой политической повестке дня. Например, он работал с Департаментом транспорта, обучая водителей автобусов и бортпроводников распознавать признаки торговли людьми в целях сексуальной эксплуатации.
В совете, однако, по-прежнему не было постоянного лидера — г-жа Чен также была директором Управления по взаимодействию с общественностью Белого дома, а г-жа Джарретт служила старшим советником г-на Обамы — и при этом не имела. подчиняться непосредственно президенту. И у него не было особых полномочий разрабатывать политику самостоятельно.
«Он находился в Управлении по взаимодействию с общественностью, поэтому он выполнял больше функций по связям с общественностью или информационно-пропагандистской деятельности», — сказал Лирик Томпсон, старший директор по политике и защите в Международном центре исследований женщин.
Добавить комментарий